全民所有制企業(yè)勞動合同制職工勞動合同書(完整版)
【正文】 、產(chǎn)假和哺乳期間，應當與甲方同工種、同崗位的原固定工人同等對待。乙方現(xiàn)工種工資為 。乙方在生產(chǎn)（工作）上應達到數(shù)量、質量指標： 。其中試用期從 年 月 日起至 年 月 日止，共 個月。第五條 勞動報酬1. 乙方在合同期內(nèi)的工資與甲方同工種、同崗位原固定工人保持同等水平。試用期滿后由甲方考核定級。4. 乙方因工因病死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)直系親屬撫恤費、救濟費，應當與甲方原固定工人同等對待。3. 乙方從事特種作業(yè)，要經(jīng)過專門培訓，持證上崗，技術培訓應達到國家規(guī)定的初級工標準。5. 乙方被開除、勞動教養(yǎng)，以及被判刑的，本合同自行解除。5. 乙方在合同期間享受住房的規(guī)定或補貼為 。本合同用鋼筆或毛筆填寫，涂改、未經(jīng)合法授權代簽無效。第十條 違約責任1. 由于甲乙雙方因本方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行，由有過錯的一方承擔法律責任，如屬雙方過錯，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔各自應負的法律責任；2. 因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的，可不承擔法律責任；3. 甲乙雙方任何一方違反合同時，應向對方支付違約金，違約金標準是 。7. 合同期限屆滿，應即終止執(zhí)行，由于生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可續(xù)訂合同。第八條 合同的變更、解除1. 在下列情況下，甲乙雙方可以變更合同相關內(nèi)容：(1) 甲方經(jīng)上級主管部門批準轉產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)任務，或者由于情況變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的；(2) 甲乙雙方協(xié)商同意，且不損害國家、集體和他人利益的；(3) 本合同訂立時所依據(jù)的
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