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學(xué)生會辦公室上半年的工作總結(jié)(完整版)

2025-04-05 21:59上一頁面

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【正文】 總結(jié)有不到之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正,謝謝大家!
學(xué)生會網(wǎng)絡(luò)部的辦公室工作總結(jié) 春去夏至,彈指一揮間。以上述幾位同志無法官袍,無法進(jìn)行審判工作。而且水表被淹,自來水公司無法抄對水表數(shù)。 檔案工作仍然穩(wěn)步前進(jìn)。努力克服任務(wù)重、人員少的困難,通過提高辦公水平、辦公質(zhì)量和辦事效率,充分發(fā)揮辦公室的綜合作用,來確保審判工作及其他各項工作的順利開展。時間,可以成就很多東西,卻也可以毀滅很多東西。
反映學(xué)校精神面貌的另一個方面,無疑便是在文娛方面。
在上半年的工作當(dāng)中,有這樣的三個時刻,不能不說。我辦公室成員,又有哪一個不是在為著我們廣大學(xué)生,盡守著職責(zé),揮灑著汗水。
大多數(shù)時候,“失去”總是會讓人很心痛的。
時間總是匆匆而過,容不得我們有半點的粗心。
這學(xué)期,為了迎接奧運,發(fā)揚體育精神,我院于4月份的時候,舉辦了別開生面的大型“春季運動會”。
我部上半年的工作很多,涉及面也很廣。
辦公室是個不大的地方,甚至?xí)屓撕鲆暤乃?。軟軟的格調(diào),透明的情緒,看得見的憂傷。
檔案管理是辦公室的一項日常工作,主要負(fù)責(zé)學(xué)生會日常方案。能否通知到位關(guān)系到學(xué)生會工作能否高效的進(jìn)行。讓每一個成員都能切身體會到緊張中工作的樂趣。
大學(xué)學(xué)生會辦公室的工作總結(jié)二
時光荏苒,歲月如梭,上一屆學(xué)生會辦公室在工作已取得了驕人的成績,站在巨人的肩膀上工作,這對我們本屆學(xué)生會辦公室主任的工作既是鼓勵也是挑戰(zhàn)。我實行了“競標(biāo)制度”,希望在有任務(wù)和工作的時候能夠讓干事自己把握、爭取機(jī)會。
此外,辦公室還在如“艾滋病日”等一些世界性的節(jié)日等自制海報,宣傳節(jié)日,力圖在普及知識的同時,讓更多的同感受的學(xué)生會的溫馨,也取得了一定的效果。
第三、部門活動的開展
本學(xué)期,辦公室除了做好各主席團(tuán)和各部門的后勤保障工作以外,還開展了一些生動、有積極意義的活動。
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大學(xué)學(xué)生會辦公室的工作總結(jié) 時光荏苒,歲月如梭,學(xué)生會辦公室工作就要告一段落,下面是搜集整理的大學(xué)學(xué)生會辦公室的工作總結(jié),歡迎閱讀。
另外活動部的內(nèi)部團(tuán)結(jié),各成員之間的相處融洽也是他們能夠做好事情的一
個重要因素,每個禮拜一次的內(nèi)部會議。我們努力以好認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度面對各項工作,面對一項項復(fù)雜繁瑣的工作,我們都盡最大的努力把工作完成。
1. 辦公室總結(jié)
20XX年的上半年期間,辦公室主要是負(fù)責(zé)協(xié)會經(jīng)費的管理、協(xié)會相關(guān)事的 通知、工作任務(wù)的安排、協(xié)會成員檔案的制作等相關(guān)工作。
調(diào)研部上半年期間存在的不足主要是協(xié)會部門成員之間的聯(lián)系并不是很緊密,而調(diào)研部的自己的計劃不是很完善??偣渤隽藘善趫蠹?,雖然還不是很理想但是我們都盡力在做,我們相信在我們的齊心協(xié)力下一定會達(dá)到越來越好的效果。尤其是大一的新干事憑借著高漲的熱情和強(qiáng)烈的責(zé)任感,克服了大量的困難,保證了學(xué)生會一切活動的順利開展和進(jìn)行。另外,辦公室還協(xié)助生活部舉辦了“飲食文化節(jié)”,參與了宣傳、問卷調(diào)查和統(tǒng)計等工作。在辦公室內(nèi)部,通過開展豐富的活動、給予干事更多的、更豐富的鍛煉機(jī)會,以及加強(qiáng)辦公室成員感情等多種舉措,維持干事的積極性和熱情,培養(yǎng)他們的工作能力和責(zé)任感,并著力在維護(hù)干事的利益不受到損害,使辦公室成為了一個有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的團(tuán)體。比如校園歌手大賽,由于種種原因,造成了嘉賓臺簽上的漏打、錯打,以及現(xiàn)場物品不夠齊全完備等一些問題。
辦公室是學(xué)生會的核心部門,能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學(xué)生會中威信的樹立,也間接影響到學(xué)生會整體在廣大同學(xué)心目中威信的樹立。
三、明確分工,細(xì)化責(zé)任
做到出事、入事有詳單、有記錄,并下設(shè)專人負(fù)責(zé),把責(zé)任落實到個人,誰出問題誰負(fù)責(zé)任。學(xué)生會各辦公室鑰匙由我辦公室備品負(fù)責(zé)人保管,并負(fù)責(zé)外借備品的回收工作,每次活動前由該負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)學(xué)生會備品的出庫入庫工作,學(xué)生會備品由該負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)定期清點維修。
辦公室主任職責(zé)重大,負(fù)責(zé)是否決定將要進(jìn)行的工作和議案,副主任負(fù)責(zé)學(xué)生會辦公室整體工作的協(xié)調(diào)與把關(guān),出現(xiàn)問題直接對主席團(tuán)負(fù)責(zé)。在寫這份兒總結(jié)的時候,我內(nèi)心是坦然的。
有人說,瑣碎的小事,可以窺的人性中的大光輝。
上學(xué)期,院里面組織的“萬米接力賽”,可謂聲勢好大,引得各個系都紛紛拼著暗勁兒地做足了準(zhǔn)備。我在上面,只是撿了里面的一些精要,在這里大致敘述了一下。
前兩天,系里面為畢業(yè)生們舉辦了送別晚會。
在過去的半年時間當(dāng)中,我部的工作和成效如何,我想每一位有良知的人,都會看在眼里,記在心中的。
一個可以讓歷史,讓世人銘記的人,大都表覆著一張平凡的面孔,而深藏著一份人性的光輝。在我辦公室的有力配合下,我系在這場大型比賽中取得了不錯的名次,給系里掙得了一份兒榮譽(yù)。
我想,在下半年,我部的工作思想里,我更應(yīng)該身體力行地去踐行這份責(zé)任感。 工作中,緊緊圍繞院黨組的決策服務(wù),樹立全局意識和大局觀念,服務(wù)好黨組,服務(wù)好各庭室,服務(wù)好全院干警。 認(rèn)真搞好會務(wù)及接待工作,會務(wù)及接待工作做得如何,是對辦公室服務(wù)水平的一個總體檢驗。配發(fā)了16臺電腦,為局域網(wǎng)開通奠定了基礎(chǔ)。 為全干警更新了通訊工具多次與移動公司聯(lián)系,為我我院干警解決了通訊工具問題。這一點在我身上存在,其他干警也不同程度的存在。期間雖然網(wǎng)站遭到某些人的惡意攻擊,但是現(xiàn)在基本上運行正常了。最后就是協(xié)助舉辦了04屆優(yōu)秀畢業(yè)生經(jīng)驗交流大賽??傊蛋嗍夜ぷ鞯玫搅诉M(jìn)一步加強(qiáng),到今年5月底,我區(qū)便民電話工作共受理群眾來電6045個,其中咨詢3956件;反映問題的2089件,已解決20xx件,市長電話交辦107件,均已辦結(jié)。圓滿完成建議、政協(xié)提案辦理工作,全年共辦理全國、市、區(qū)人大建議、政協(xié)提案491件,平時建議、提案40件,確保了區(qū)兩會的順利召開以及各級代表、委員的視察檢查工作。共收到并送傳閱中央、國務(wù)院、市委、市政府機(jī)要文件500余件,收發(fā)其它類文件近萬件,無一差錯。加強(qiáng)自身建設(shè),干部隊伍呈現(xiàn)良好的精神面貌和工作狀態(tài)。發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員模范帶頭作用,抓好干部隊伍建設(shè),深入貫徹《西城區(qū)文明機(jī)關(guān)達(dá)標(biāo)活動方案》。二、對下半年工作的安排辦公室的工作既是一項常規(guī)性工作,又面臨著需要不斷探索、不斷創(chuàng)新的新課題。下半年,我們還要組織好全區(qū)政府系統(tǒng)辦公室主任會議,對全區(qū)辦公室主任進(jìn)行綜合培訓(xùn),提高全區(qū)辦公室工作水平。同時,要加快辦公室信息化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),盡快實現(xiàn)主要業(yè)務(wù)部門的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和一體化,提高工作效率。下半年要重點加強(qiáng)科級干部的培養(yǎng),不斷加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)知識、歷史、法律、現(xiàn)代科技、市場經(jīng)濟(jì)等方面知識的學(xué)習(xí),使他們達(dá)到一專多能,廣聞博覽,培養(yǎng)拿筆能寫、開口能講、有事能辦的才能。食堂 飲食 員工,作為單位的食堂尤為重要,作為管理員更應(yīng)多位員工的飲食著想,保證每位同事的身心健康。尤其中午的一頓更要保證員工一天的工作量,工作心情,處處體現(xiàn)企業(yè)對每一個員工無微不至的關(guān)心。 (2):安全管理:今年上半年安全工作總體形勢見好,但還得避免同于去年失竊而造成的損失。 (3):進(jìn)一步暢通、探尋、拓寬與業(yè)主及客戶的溝通渠道。其三,是要有顆永攀高峰的進(jìn)取之心。黃秘書長在外地出差,不能趕回來參加這次會議,也在此代表秘書長向大家問好。加強(qiáng)了與新聞媒體的合作,共接待各級媒體100多批次,刊發(fā)播出新聞稿500多條,提升了惠州的知名度和美譽(yù)度。尤其是市第八次黨代會的召開,對辦公室來說是一次工作水平的整體檢驗。徐海東同志經(jīng)常犧牲節(jié)假日休息時間當(dāng)“三陪”。在看到成績的同時,我們也要清醒地認(rèn)識到工作中仍存在著許多差距和不足。一、要繼承和發(fā)揚過去的好思路、好做法、好傳統(tǒng)。很多從外地交流過來的市領(lǐng)導(dǎo),包括肖書記、柳市長、李汝求副書記等都深有感觸,認(rèn)為惠州的干部素質(zhì)高,機(jī)關(guān)運作水平高。當(dāng)前,提高辦公室服務(wù)工作水平要努力實現(xiàn)五個轉(zhuǎn)變。用心了,才能把事情做得比別人好一點,也才能顯得比別人突出一點,因而機(jī)會就總比別人多一點。但要做好辦公室工作,又必須發(fā)揮主觀能動性,在被動中尋求主動,充分發(fā)揮耳目喉舌助手和組織協(xié)調(diào)作用,主動向市委提供信息、反映情況,主動為市委出謀劃策、拾遺補(bǔ)漏、增光添彩,主動抓反饋、抓督辦,主動為領(lǐng)導(dǎo)提供多方面保障,促進(jìn)工作落實。平時注意研究領(lǐng)導(dǎo),研究業(yè)務(wù),關(guān)鍵時刻就拿得出手。第四,實現(xiàn)由傳統(tǒng)型服務(wù)向創(chuàng)新型服務(wù)轉(zhuǎn)變。比如如何建立全社會的大信訪格局、如何防止屢禁不止的集體越級上訪、如何保證市委、市政府每次召開大會的參會率、如何真正實現(xiàn)辦公自動化等等。比如要跟省委辦公廳、各縣區(qū)委辦公室密切聯(lián)系,上下溝通;又要與市府辦、市人大辦、市政協(xié)辦等幾大辦公室加強(qiáng)聯(lián)系;也要與組織、人事、財政、統(tǒng)計等業(yè)務(wù)部門保持良好的關(guān)系等等,這樣才能樹立和維護(hù)辦公室的良好形象。我們作為惠州的核心機(jī)關(guān)的工作人員,更要努力學(xué)習(xí),學(xué)國際常識、學(xué)英語、學(xué)信息知識等等。古話說:“十年修得同船渡”,俗話說:“鐵打的營盤,流水的兵。三是要注重創(chuàng)新。這是一針見血的。我找?guī)孜荒贻p干部談過,他們都表達(dá)了一個共同的心愿:只要領(lǐng)導(dǎo)信任,干多少都心甘情愿。
綜觀上述,主要抓了如下幾方面工作:
強(qiáng)化學(xué)習(xí),努力提升本人綜合素質(zhì)
學(xué)習(xí)如同逆水行舟,不進(jìn)則退,要適應(yīng)新形勢的要求,更加要不斷學(xué)習(xí),充實自我。辦公室工作的好與壞直接影響到公司工作能否順利開展和有效推進(jìn),是做好工作的關(guān)鍵??梢灾v,是在埋頭苦干中做工作,在默默無聞中做實事。
2 、以落實“五個工作要點”為中心,創(chuàng)造性地開展工作。主要以在會議上提出的“六不準(zhǔn)”為基本要求,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),即一不準(zhǔn)遲到早退;二不準(zhǔn)串崗串位;三不準(zhǔn)上班吃早餐或零食;四不準(zhǔn)在公司打牌;五不準(zhǔn)公辦私事;六不準(zhǔn)聚眾閑談。做好經(jīng)常性的調(diào)查研究,掌握各方面信息材料,把握領(lǐng)導(dǎo)的意圖,提出具有建設(shè)性的設(shè)想和意見,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù);二是做好把關(guān)。
二、存在的主要問題
在看到成績的同時,我也清楚地看到自身存在的很多問題與不足,本人存在的問題在:一是在處理重大問題時,不夠大膽果斷,對其他的問題欠缺冷靜思考。為此,強(qiáng)化職責(zé),全方位發(fā)揮辦公室的作用,挖掘自己的工作潛力,更好地形成統(tǒng)一協(xié)調(diào)的工作程序和機(jī)制,形成團(tuán)結(jié)一致,高效運作的氛圍,尤為重要。讀好兩本書,一是讀好有字之書,即要時刻向書本學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)政治理論,學(xué)習(xí)黨和國家的政策法規(guī),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識等等,做到基本知識篤學(xué),業(yè)務(wù)知識深學(xué),修身知識勤學(xué),急需知識先學(xué)。這種工作的姿態(tài)相當(dāng)可貴。每個辦公室工作人員都要發(fā)揚抗“非典”精神,在改造客觀世界的過程中不斷改造自己的主觀世界,勤勤懇懇,任勞任怨,甘當(dāng)無名英雄,謀事而不謀利,奉獻(xiàn)而不索取,耐得住生活清苦,耐得住工作艱苦,把全部心思用在工作上,在工作中體現(xiàn)自己的價值。對一個地區(qū)、一個單位來說,創(chuàng)新也是活力所在、力量之源。尤其各單位一把手要帶頭講團(tuán)結(jié),互相尊重、互相容忍、互相幫助、互相補(bǔ)臺,大事多研究,小事多通氣,難事多出面,好事多謙讓,切忌有門戶之見,或意氣用事,到頭來只會兩敗俱傷。如信息科要求每個同志要作學(xué)習(xí)筆記并定期檢查;秘書二科提出了“七會”等。面對國內(nèi)外的新形勢,面對黨在新世紀(jì)的歷史任務(wù),面對惠州新的發(fā)展潮,真正實現(xiàn)五個轉(zhuǎn)變,把市委辦公室的服務(wù)工作提高到一個新的水平,就必須培養(yǎng)建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍。第五,實現(xiàn)由單一型服務(wù)向多元型服務(wù)轉(zhuǎn)變。作為辦公室來講,為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的水平和質(zhì)量如何,是檢驗我們工作成效、工作能力的主要標(biāo)準(zhǔn)。我們要針對新的情況及時調(diào)整策略,及時跟上領(lǐng)導(dǎo)的思路,避免掉隊。在主動服務(wù)中,還要擺正自己的位置,把握好參謀與決策的關(guān)系,既不畏首畏尾,又不越權(quán)代替,做到到位不越位、參與不干預(yù)、出謀不決策、協(xié)調(diào)不包辦。我們用心把一點一滴的小事做好了,我們整個的服務(wù)水平就上去了。黨委辦公室的工作包羅萬象,包含方方面面的內(nèi)容。老的工作方法在處理老問題上可能可以應(yīng)付,但面對惠州快速發(fā)展中出現(xiàn)的大量新情況、新問題可能就顯得力不從心了。在全市機(jī)關(guān)創(chuàng)“五好”活動中,市委辦連續(xù)四年被評為“五好單位”,在去年的“萬眾評公務(wù)”活動中,市委辦在市直102個單位中以總分第一的好成績,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的充分肯定,同時在其他一些工作也獲得了不少獎牌。反映的意見集中在服務(wù)方面,比如說個別科室干部對外服務(wù)態(tài)度比較驕橫,架子較大;信訪值班人員有時應(yīng)答態(tài)度欠佳;要改進(jìn)作風(fēng),少些“官”架子,多些“仆”的謙遜;要加強(qiáng)對具體辦事工作人員的素質(zhì)教育等等。四是切實抓好黨務(wù),全面加強(qiáng)辦公室的自身建設(shè)。會議期間,葆明同志天天堅守一線,廢寢忘食,殫精竭慮,人都瘦了一大圈。歐陽副主任經(jīng)常親自帶領(lǐng)大家到一線處理上訪事件。主要有以下四個方面的特點:一是積極參與政務(wù),較好地為黨委當(dāng)好參謀助手。加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)來適應(yīng)這個優(yōu)勝劣態(tài)的市場競爭環(huán)境
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