鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工會20xx年工作計劃(完整版)
【正文】 服務的思想意識和從衛(wèi)生院發(fā)展出發(fā)的大局觀念，以提高素質和能力。繼續(xù)加強職代會在促進民主參與、民主決策、民主監(jiān)督方面的制度建設，繼續(xù)加強職代會的程序建設，確保職代會議事的規(guī)范性和結果的合法性，做好意見的匯總和反饋工作?！ ∫弧⒎e極履行工會的基本職責，抓住重點，做好各項常規(guī)工作 抓住工會工作的群眾性特點，進一步確立為全體會員服務的理念，堅持面向大多數(shù)職工；進一步完善職代會制度，依法規(guī)范職代會組織，確保每年召開兩次較高質量的職工代表大會。積極響應市總工會、衛(wèi)生系統(tǒng)工會的各項指示，為職工參加各類文體活動創(chuàng)造必要的條件和建立有效的激勵機制，以充分調動職工參與運動的積極性和主動性。充分調動全體工會會員的積極性和參與意識。繼續(xù)做好“優(yōu)質服務競賽”、“崗位能手”、“巾幗文明示范崗”等優(yōu)質服務的評比工作。創(chuàng)建內容含：農村基本公共衛(wèi)生服務、國家基本藥物實施、新農合門診統(tǒng)籌以及村衛(wèi)生室的標準化建設等?？偨Y創(chuàng)建示范村衛(wèi)生室經(jīng)驗，做好資料收集、匯報工作?！ 酒俊 ∽鹁吹母魑活I導、各位評委、在坐的各位同事： 第一、我具有豐富的臨床工作經(jīng)驗和專業(yè)知識?！ 〉谒摹⒕哂腥蝿谌卧沟膬?yōu)良品質，我把醫(yī)院當成家。現(xiàn)在，我們的衛(wèi)生院存在著人才缺乏，人員素質低，同時也留不住人，長期以來，衛(wèi)生院設備簡陋、待遇低下，致使稍有才能的人員，都紛紛跳槽，加劇了衛(wèi)生人才匱乏的惡性循環(huán)，我們必須要想辦法留住醫(yī)務人員，同時提高醫(yī)務人員素質。 第三，堅持要以業(yè)務和公共衛(wèi)生為主，管理為副。以政治統(tǒng)一職工思想，以嚴明的制度管理職工勞動紀律，以合理的分配激勵職工干勁，以學習進修提高職工專業(yè)素質，尊敬的各位領導、各位評委，請你們支持我、信任我，相信我，沒錯的！鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工會2020年工作計劃 。一方面必須加強自身業(yè)務和理論學習，另一方面要加強領導藝術、財務等方面管理知識學習。提高醫(yī)務人員的工作積極性?！ ∈紫龋瑧撌撬枷胗^念的轉變?！ 〉诙?、具有駕馭鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全面工作的能力。 ?。ǘ┘訌娭笇?，狠抓進度 我局組織相關人員定期對全縣創(chuàng)建示范性村衛(wèi)生室工作各項工作進展情況進行專項督查，在開展過程中發(fā)現(xiàn)的問題及
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