出臺(tái)最新延遲退休方案后勞動(dòng)合同規(guī)范樣本(標(biāo)準(zhǔn)版)(完整版)
【正文】 民共和國(guó)人事部 填寫說(shuō)明： 本聘用合同書根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)公司試行人員聘用制度意見的通知》(國(guó)辦發(fā)[20xx]35號(hào))制定，作為聘用公司與受聘人員簽訂聘用合同的范本。試用期為個(gè)月，自年月日至年月日止。 (二)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家和本地方的各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。 (三)乙方享受國(guó)家和公司規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。 (一)甲方、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。 (四)乙方有以下情形之一的，甲方不得解除本合同： 乙方患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 。 ，在正常工時(shí)外，安排值日(輪值)工作，乙方愿意配合實(shí)施。 ，系依公司的年度計(jì)算。 ，甲方或乙方應(yīng)當(dāng)提前_________個(gè)工作日，向?qū)Ψ教岢鼋獬蚪K止本協(xié)議要求。 ： 。協(xié)商或調(diào)解不成的，按以下第_________種方式解決： (1)提交_________仲裁委員會(huì)仲裁。 ，每次時(shí)數(shù)超過(guò)_________小時(shí)以上或補(bǔ)助訓(xùn)練費(fèi)每次_________元(雙方協(xié)議)以上，結(jié)業(yè)后乙方應(yīng)在原公司繼續(xù)服務(wù)一年，假設(shè)乙方違反約定，應(yīng)將補(bǔ)助的訓(xùn)練費(fèi)退還甲方。 ，為減少行政作業(yè)，經(jīng)全體乙方同意，每月給付乙方一次，每月五至十日之間發(fā)放。 ，甲方均應(yīng)給假，工資照發(fā)。 。 范文二 二甲方：_________ 乙方：_________ 雙方經(jīng)協(xié)商同意訂立協(xié)議如下，以資共同遵守及履行。 違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的。 (四)參加社會(huì)保險(xiǎn)的公司，甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳付失業(yè)保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、養(yǎng)老保險(xiǎn)金以及其他社會(huì)保險(xiǎn)金。 (一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動(dòng)安全衛(wèi)生防護(hù)措施。 (三)本合同期限自簽訂之日起算，至____________________工作任務(wù)完成時(shí)止。 填寫聘用合同書
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