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20xx辦公室工作參考總結(jié)銀行行營業(yè)部辦公室年工作參考總結(jié)(完整版)

2025-03-30 03:25上一頁面

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【正文】 等14名老總籌集資金預(yù)備南天集團(tuán)產(chǎn)權(quán)時,立即多打聽并與劉正光等人獲得取系,向他們介紹我行的效勞和結(jié)算優(yōu)勢,用真誠贏得南天人的信任。沒有市場的開展一切將無從談起。由網(wǎng)點負(fù)責(zé)人評議管庫、提解員,客戶、客戶經(jīng)理評議柜面接柜人員,從會計接柜、出納接柜、管庫提解員中各評選一名效勞先進(jìn),按季給予獎勵。營業(yè)部主任室一班人響應(yīng)市分行和如皋市政府的號召,積極投入到創(chuàng)立文明誠信活動中,將營業(yè)部效勞水平上升一個新臺階。充分調(diào)發(fā)開工參與的積極性。圓滿完成了支行所給予的各項任務(wù),對公存款時點萬元,比年初凈增萬元,日均存款萬元,儲蓄存款凈增萬元。為人師表,清正廉潔,以儉養(yǎng)德,以本人質(zhì)量來阻礙每一位員工。營業(yè)部黨支部圍繞支行所下達(dá)目的任務(wù)進(jìn)展剖析,統(tǒng)一認(rèn)識確保每一位黨員確實是一支標(biāo)桿,充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。  抓好考核鼓舞機(jī)制一是建立員工優(yōu)質(zhì)文明效勞獎罰檔案,將員工效勞表現(xiàn)列入年度評優(yōu)評選等考核內(nèi)容,加強了員工憂患認(rèn)識,提高員工的效勞自覺性。二是效勞好基層網(wǎng)點。營業(yè)部按照不同的客戶推行個性化效勞,對人民醫(yī)院、鹽業(yè)公司、中醫(yī)院等大客戶接著實行上門效勞,向結(jié)算頻繁單位推薦我行網(wǎng)上銀行快捷的結(jié)算方式?! 》e極配合客戶經(jīng)理做好效勞工作今年8月,江蘇紅杏絹紡集團(tuán)因運營不善被迫改制,這涉及我行貸款移位等相關(guān)征詢題?! ≡趯嶋H統(tǒng)計工作過程中,我行行領(lǐng)導(dǎo)支持統(tǒng)計人員依法開展統(tǒng)計工作,要求統(tǒng)計人員嚴(yán)格遵照統(tǒng)計法律法規(guī)的各項規(guī)定,準(zhǔn)確、科學(xué)、及時地上報統(tǒng)計信息,并對相關(guān)統(tǒng)計法律法規(guī)進(jìn)展認(rèn)確實學(xué)習(xí)和宣傳,既確保統(tǒng)計信息的真實性和準(zhǔn)確性,又保證統(tǒng)計信息上報的完好性和及時性,堅持依法統(tǒng)計,有效施行部門統(tǒng)計工作的標(biāo)準(zhǔn)化治理。在部門統(tǒng)計工作中,能夠認(rèn)真貫徹部門和省統(tǒng)計局制定的各項統(tǒng)計報表制度,嚴(yán)格執(zhí)行國家統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn),按《省級部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)報告制度》的要求,及時、準(zhǔn)確地向省統(tǒng)計局報送統(tǒng)計材料。在這一年中我堅決貫徹統(tǒng)計為民,用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求本人,廉潔自律,秉公執(zhí)法,全心全意為群眾辦事?! ”救斯ぷ髦腥源嬖诜N種缺乏,如缺少創(chuàng)新認(rèn)識,依賴性較強,業(yè)務(wù)知識有待進(jìn)一步提高等等,在xx年的工作中,我一定克服存在的缺點,不斷提高本身素養(yǎng),提高本人對征詢題的綜合處理才能,把本人培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的統(tǒng)計部門工作人員,爭取為我市的統(tǒng)計信息化工作做出更大的奉獻(xiàn)?! ⊥瑫r,為了進(jìn)一步提高我行統(tǒng)計材料上報的質(zhì)量,除了嚴(yán)格按照統(tǒng)計法律法規(guī)依法統(tǒng)計外,我行還通過采取數(shù)據(jù)初步生成、人工再次核實等措施,實行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量操縱,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。從支行理財中心的個貸綜合崗轉(zhuǎn)到原先從未接觸過的以公司類信貸和個人大額信貸業(yè)務(wù)為主的審批組合規(guī)性審查崗,這個跨度不可謂不大。  在日常業(yè)務(wù)中,我總是盡本人的最大努力協(xié)助運營部門工作,耐心解答他們關(guān)于審批中存在的各種疑征詢,并時常通過各種合規(guī)、有效的渠道與他們進(jìn)展溝通,理解運營部門的現(xiàn)實情況和征詢題,及時向領(lǐng)導(dǎo)、專審進(jìn)展匯報,盡可能協(xié)助處理審批與運營由于信息不對稱造成的矛盾,為行領(lǐng)導(dǎo)與專審的有效決策提供按照,實現(xiàn)xx銀行利益的最大化。  此外,我在許多工作流程的細(xì)節(jié)上想點子、找方法,在符合有關(guān)規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率,更好地完成工作要求。特別是有時還請來行內(nèi)相關(guān)部門人員現(xiàn)場講解業(yè)務(wù)中的疑難點,更是我學(xué)習(xí)的好時機(jī)?! 〗y(tǒng)計崗位新人員培訓(xùn)工作還需進(jìn)一步加強。方法條款精細(xì),操作性強,更加切合我行的治理工作實際?! I(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和測試工作  組織轄內(nèi)一線員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和測試,是我部的另一項重點工作。我部緊緊抓住這一契機(jī),不僅縝密做好接待、預(yù)備和系統(tǒng)內(nèi)部的宣傳工作,還全力配合遼寧日報新聞?wù)居浾邔ξ倚械男侣劜稍L,通過在遼寧日報發(fā)布對我行的新聞專訪,來擴(kuò)大我行的對外阻礙。3月初,組織全行女員工開展了書畫攝影競賽活動?! ≡谑⌒信e辦的20xx年度業(yè)務(wù)技能競賽活動中,我行僅獲得團(tuán)體總成績第四名,這一成績,與我行在全省的定位不相匹配,員工的業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練工作力度亟待加強。上述活動的成功舉辦,大大加強了廣大員工的向心力,和分行黨委的凝聚力,均獲得了預(yù)期的效果。并按照檢查結(jié)果,集中組織員工接種乙肝疫苗,目前,該項工作仍在進(jìn)展中。6月9日至18日,按照省行工會的總體安排,我部又集中組織了分行員工的技能測試,全行500余名員工積極參加,實際測評40余場,實際參測800余人次?! ⌒路椒ü己螅也苛⒓窗才疟静啃诙綄?dǎo)組及轄內(nèi)機(jī)構(gòu)全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)方法細(xì)則,并按照總行最新修訂的《營業(yè)網(wǎng)點效勞標(biāo)準(zhǔn)》,責(zé)成專人對照自查。  整改措施  組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)金融統(tǒng)計相關(guān)制度規(guī)定,加深對金融統(tǒng)計制度和統(tǒng)計指標(biāo)的理解,提高認(rèn)識,明確職責(zé),嚴(yán)格按照人行金融統(tǒng)計要求報送統(tǒng)計數(shù)據(jù),確保金融統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確、完好。  篇六:銀行統(tǒng)計個人年終總結(jié)范文  按照《中國人民銀行關(guān)于開展20xx年金融統(tǒng)計檢查的通知》的要求及市人行的總體部署安排,為嚴(yán)格執(zhí)行金融統(tǒng)計制度,提升金融統(tǒng)計水平,我行按照統(tǒng)計檢查的詳細(xì)內(nèi)容逐項展開自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:  提
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