20xx年簡(jiǎn)單的勞動(dòng)合同格式范本(完整版)
【正文】 法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守國(guó)家或甲方制定的安全生產(chǎn)操作規(guī)程。據(jù)此計(jì)算的月工資不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
(一)甲方應(yīng)當(dāng)自用工之日起計(jì)發(fā)乙方工資，工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式直接支付給乙方本人。
標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度。
無(wú)固定期限。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。在合同期間內(nèi)，甲方因生產(chǎn)工作需要確需調(diào)整乙方工種的，須經(jīng)雙方協(xié)商。本合同在用工前簽訂的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起開(kāi)始建立。
四、乙方在法定工作時(shí)間或者勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)，甲方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。)
實(shí)行計(jì)件工資制。并應(yīng)當(dāng)向乙方提供工資清單，甲方應(yīng)當(dāng)每月至少支付一次工資給乙方。
十、在合同期內(nèi)甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的。除乙方有本合同第十二條和第十三條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)約定的情形外，甲方不得在試用期間解除勞動(dòng)合同。
(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十八、雙方認(rèn)為需要約定的其它事項(xiàng)：
甲方(蓋章) 乙方(簽名)
法定代表人、負(fù)責(zé)人
或委托代理人(簽名)
年 月 日 年 月 日
。
(二)乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的。
十四、甲方依法可對(duì)包括乙方在
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