20xx壓縮機公司黨委書記個人先進事跡精品范文(完整版)
【正文】 科技、銷售、管理、干部隊伍等后備人才建設的同時，突出抓好一線操作工人的素質提高，大力培養(yǎng)知識型工人隊伍。公司貫徹實施了“尊重個人、服務用戶、崇尚實干、鼓勵超越”的企業(yè)準則，堅持職代會、廠務公開等民主管理制度；開展合理化建議活動；設立了總經理信箱；每兩個月一次的員工代表和總經理、黨委書記的民主懇談會制度已堅持了20年。多年來，企業(yè)綜合經濟效益在全國同行始終處于排頭兵的地位。由于企業(yè)兩文明建設的突出成績，公司被評為全國機械工業(yè)文明單位、江蘇省文明單位標兵，__市先進基層黨組織，__市園林式工廠。這既是集中群眾智慧完善改革決策的過程，又是宣傳群眾，做好思想政治工作的過程，從而形成了干群同心、共謀發(fā)展的良好人際環(huán)境，確保了企業(yè)改革發(fā)展的順利進行。通過完善建立了教育培養(yǎng)機制、正負激勵
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