20xx關(guān)于整治形式主義官僚主義的剖析和整改措施_形式主義和官僚主義整改措施(完整版)
【正文】 機(jī)制不健全，部分制度針對(duì)性、操作性和執(zhí)行力不強(qiáng)，存在牛欄關(guān)貓現(xiàn)象，等等。該問(wèn)題目前已得到有效整改。如，**多次撥打電話反映小區(qū)突發(fā)停暖問(wèn)題，既未向有關(guān)部門匯報(bào)，也未到現(xiàn)場(chǎng)處理，導(dǎo)致問(wèn)題解決不及時(shí)引發(fā)集體上訪。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為美化景觀，種植不適宜本地生長(zhǎng)的樹種，冬季還要在綠植周邊加裝圍擋，造成浪費(fèi)。**認(rèn)真查擺形式主義、官僚主義的表現(xiàn)，從發(fā)現(xiàn)和查處的典型問(wèn)題進(jìn)行歸納、提煉、概括，發(fā)現(xiàn)形式主義、官僚主義的表現(xiàn)集中體現(xiàn)在八個(gè)方面。對(duì)待工作不夠主動(dòng)、積極，往往是領(lǐng)導(dǎo)安排什么就干什么， 只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指 示，說(shuō)一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，等到問(wèn)題的出現(xiàn)再想 辦法解決。
(五)責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面 存在問(wèn)題： 工作重心方向有偏差。
整改措施：改進(jìn)工作方法，善于聽取不同的意見，理性分析工作中 出現(xiàn)的問(wèn)題，克服急躁情緒。
整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。
工作、生活中時(shí)刻為群眾服務(wù)、為同事服務(wù)的公仆意識(shí)比較淡化，沒(méi)有 真正做到想群眾之所想，急群眾之所急。
整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。
整改措施：一是圍繞自己職責(zé)管轄的工作，要親自上手研究解決問(wèn) 題，加強(qiáng)工作的積極性和主動(dòng)性，創(chuàng)新思維，開拓思路。
整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。
整改時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。
好大喜功的“功利癥”——政績(jī)工程“高大上”。**被免除職務(wù)**。
執(zhí)行政策的“僵化癥”——教條呆板“一刀切”。有的干部奉行?你好我好大家好的庸俗處事原則，缺乏行端影直的正氣、動(dòng)真碰硬的勇氣。專項(xiàng)治理開展以來(lái)，**各級(jí)組織共自查自糾問(wèn)題**萬(wàn)多個(gè)，推動(dòng)整改問(wèn)題**萬(wàn)多個(gè)。用好問(wèn)責(zé)利器，堅(jiān)持一案雙查，緊盯關(guān)鍵少數(shù)和形式主義、官僚主義典型問(wèn)題，采取多種問(wèn)責(zé)形式嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)、倒查追責(zé)。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。201*年以來(lái)，全市共查處不作為不擔(dān)當(dāng)問(wèn)題**起，問(wèn)責(zé)**人，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分**人，真正落實(shí)有責(zé)必?fù)?dān)、失責(zé)必問(wèn)、
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1