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20xx人事助理年終工作參考總結(jié)5篇精選(完整版)

  

【正文】 資源需要為各個(gè)部門帶給更專業(yè)的指導(dǎo),來(lái)完善各個(gè)崗位的職責(zé)和業(yè)務(wù)流程。在今年,xx分公司共接收新分大中專畢業(yè)生20人,社會(huì)招聘5人。  人事助理年終工作總結(jié)2021(二)  公司當(dāng)前高速開(kāi)展的態(tài)勢(shì)下,人力資源工作還有非常多的東西要學(xué)習(xí),還有非常多的征詢題需要去處理。接下來(lái)需要花更多的時(shí)間去學(xué)習(xí)恒大的文化、精神、規(guī)章制度和治理形式。同時(shí)按照集團(tuán)要求每月上報(bào)本工程的花名冊(cè),及時(shí)更新人員情況。員工錄用后我們會(huì)依照各部門的工作安排對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)展入職培訓(xùn),同時(shí)每次培訓(xùn)都會(huì)進(jìn)展意見(jiàn)反應(yīng),不斷完善我們的培訓(xùn)內(nèi)容。從對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)一無(wú)所知到略知一二,再到必須掌握根本的知識(shí)和流程,通過(guò)我的不懈努力,終于開(kāi)通新鄉(xiāng)社保賬戶,并陸續(xù)辦理員工參保?! ≡谶^(guò)去的四個(gè)月里里,我認(rèn)真總結(jié)工作中的經(jīng)歷及教訓(xùn),接著改良工作中的缺乏?! ?3)xx分公司工程技術(shù)治理人員108人,工程技術(shù)治理人員中一級(jí)建造師4人,高級(jí)工程師4人,工程師15人,助理經(jīng)濟(jì)師4人,助理睬計(jì)師6人。但間隔分公司的要求和我們自我的目的仍有不少間隔,還沒(méi)有到達(dá)員工心目中理想的期望,還有非常多缺乏需要進(jìn)展調(diào)整和完善?! ⌒麄鞑⑼七M(jìn)人力資源治理制度、流程的落實(shí)。依照社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)政策,圓滿完成全院離退休職工退休金社會(huì)化發(fā)放的工作,及時(shí)做好全院職工(專業(yè)技術(shù)臨時(shí)工)的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的參保工作。  認(rèn)真做好各種統(tǒng)報(bào)和年報(bào)工作。  人事助理年終工作總結(jié)  (二)完善人事檔案治理  我會(huì)按月把員工的材料整理清晰,并分析各部門員工的情況,依照公司崗位編制,按月統(tǒng)計(jì)出本月全公司員工數(shù),員工的新進(jìn)人數(shù),辭職人數(shù),需要招聘人的人員,需要簽定合同的人數(shù),每個(gè)部門的總?cè)藬?shù),上報(bào)需轉(zhuǎn)正人員,上報(bào)瀆職征詢責(zé)等?! ?四)標(biāo)準(zhǔn)行政工作流程  在從事人事助理的同時(shí),還兼做一些辦公行政工作?! ∵@是一項(xiàng)需要日積月累的工作,把每次需要簽字存檔的文件按其類別進(jìn)展歸類保存,才能保證工作的連接性和有效性?! ≡谶^(guò)去的四個(gè)月里里,我認(rèn)真總結(jié)工作中的經(jīng)歷及教訓(xùn),接著改良工作中的缺乏?! ⊥瑫r(shí)按照集團(tuán)要求每月上報(bào)本工程的花名冊(cè),及時(shí)更新人員情況?! ±缛粘@龝?huì)的安排,協(xié)助各部門按計(jì)劃進(jìn)展培訓(xùn),以及一些活動(dòng)的組織和協(xié)調(diào)。  在過(guò)去的四個(gè)月中,各項(xiàng)工作盡管獲得了一些成績(jī),但也存在著許多缺乏:  由于我本身經(jīng)歷缺乏,做事常粗心大意,導(dǎo)致在工作中總會(huì)出些小過(guò)失,加上做事考慮的不夠全面,因此我需要在以后的工作中、生活中,更加細(xì)心、認(rèn)真,才能保證減少工作中的失誤?! ∮行夷軈⒓蛹瘓F(tuán)組織的崗位培訓(xùn),通過(guò)系統(tǒng)的學(xué)習(xí),讓我這個(gè)剛?cè)腴T的新手如沐春風(fēng),收獲頗豐?! 哪且院?,讓我明白了,做人事工作,不得有絲毫的馬虎,由于一點(diǎn)點(diǎn)的忽略對(duì)員工造成的損失是無(wú)法彌補(bǔ)的。  感激恒大給我這個(gè)可以鍛煉和發(fā)揮的平臺(tái),我會(huì)不斷學(xué)習(xí),努力工作,用成績(jī)來(lái)報(bào)答公司?! 《?、2xx年工作計(jì)劃  通過(guò)四個(gè)月的工作和學(xué)習(xí),使我初步掌握了人事的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容?! ⊥ㄟ^(guò)這些日常的工作,不僅充實(shí)了我的工作內(nèi)容,也鍛煉了我的協(xié)調(diào)才能和組織才能?! ∮捎?
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