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創(chuàng)建市文明單位工作計劃與創(chuàng)建文明單位工作計劃匯編-文庫吧在線文庫

2024-11-22 04:06上一頁面

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【正文】 建工作深入細(xì)致,不走過場。 加強(qiáng)創(chuàng)建的廣度,提高創(chuàng)建的深度 (1)、加強(qiáng)文明創(chuàng)建的廣度,即拓展兩個面:文明創(chuàng)建工作的覆蓋面和人員參與面。 (2)、抓好中層干部隊伍建設(shè),進(jìn)一步健全選拔任用、培養(yǎng)教育、民主評議、定期考核的管理監(jiān)督機(jī)制。 (2)、強(qiáng)化文明創(chuàng)建規(guī)劃意識。一、指導(dǎo)思想 以科學(xué)發(fā)展觀和十七屆三中全會精神為指導(dǎo),以《瑞安市文明單位建設(shè)管理辦法》和《瑞安市文明服務(wù)示范點考核評分細(xì)則》為依據(jù),以創(chuàng)建瑞安市名校為目標(biāo),以思想道德與職業(yè)道德建設(shè)為核心,以主題教育和群體創(chuàng)建活動為載體,加大精神文明的宣傳力度,解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。即對創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組成員實行“分管工作和文明創(chuàng)建工作”一起考核,在年度考核和平時民主評議中,既考核其分管工作的成績,又考核其結(jié)合崗位職責(zé)開展文明創(chuàng)建的成效,使大家牢固樹立“三個文明一齊抓、兩項成果一起要”的思想,積極參與投身到爭創(chuàng)活動中去。在干部中提倡大局意識,服務(wù)意識,艱苦創(chuàng)業(yè),務(wù)實創(chuàng)新,追求卓越,爭創(chuàng)一流。我校在提高教職工參與面方面將做到“三全”,即全員參與、全過程參與、全方位參與。繼續(xù)加強(qiáng)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子和“五好”黨支部的創(chuàng)建工作。(七)認(rèn)真抓好反腐倡廉和黨風(fēng)建設(shè),對黨員進(jìn)行經(jīng)常性、長期性警省教育。成立文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,公司一把手任組長,公司副總?cè)胃苯M長,下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)創(chuàng)建規(guī)劃、組織實施、檢查評比、總結(jié)表彰等綜合協(xié)調(diào)及日常管理工作,各職能部門相互配合。首先,文明單位創(chuàng)建計劃周全,目標(biāo)明確,措施具體,責(zé)任落實,保證創(chuàng)建工作扎實有效。(四)針對公司年齡結(jié)構(gòu)特點,加強(qiáng)計劃生育管理,嚴(yán)格執(zhí)行國家的計劃生育政策,做自覺執(zhí)行計劃生育的模范。 (2)、在提高創(chuàng)建的深度方面,一方面我
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