全鄉(xiāng)組織建設(shè)推進(jìn)方案2篇與全鄉(xiāng)轉(zhuǎn)作風(fēng)惠民生活動(dòng)方案匯編-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 ”后進(jìn)村（村黨組織軟弱渙散、黨務(wù)村務(wù)管理混亂、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展滯后、矛盾問(wèn)題突出）整頓轉(zhuǎn)化工作。時(shí)間：長(zhǎng)期。設(shè)立村民理事會(huì)，建立以“四議（黨支部會(huì)提議、“兩委”會(huì)商議、黨員大會(huì)審議、村民代表會(huì)議或村民會(huì)議決議）兩公開(kāi)（決議公開(kāi)、實(shí)施結(jié)果公開(kāi)）“為主要內(nèi)容的黨員群眾參與民主管理和決策的保障機(jī)制。牽頭單位：縣委組織部，責(zé)任單位：縣直各相關(guān)單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)黨委，時(shí)間：長(zhǎng)期（六）逐步強(qiáng)化社區(qū)黨組織管理和服務(wù)功能解決社區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)問(wèn)題。牽頭單位：縣委組織部，責(zé)任單位：縣民政局、相關(guān)建制鎮(zhèn)黨委，時(shí)間：XX年10月—12月2提升社區(qū)管理和服務(wù)功能。牽頭單位：縣委組織部，責(zé)任單位：縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、縣直機(jī)關(guān)工委、縣民政局、縣工信委、縣工商聯(lián)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)黨委，時(shí)間：一年內(nèi)2充分發(fā)揮“兩新”組織黨組織作用。著眼于改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)，打造自律型機(jī)關(guān)，注重把廉政文化建設(shè)與風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作相結(jié)合，促進(jìn)權(quán)力運(yùn)行公開(kāi)透明、廉潔高效；注重把廉政文化建設(shè)與機(jī)關(guān)效能建設(shè)相結(jié)合，嚴(yán)格落實(shí)效能監(jiān)察和行政問(wèn)責(zé)制度。針對(duì)全縣人才隊(duì)伍發(fā)展不平衡的情況，由各用人單位動(dòng)態(tài)上報(bào)人才需求情況，對(duì)人才及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充和調(diào)整，充分利用現(xiàn)有人才及加大人才引進(jìn)力度，并為縣委制定引才引智措施提供依據(jù)。開(kāi)展組織工作滿意度調(diào)查工作。3調(diào)度工作進(jìn)度，改進(jìn)工作方法。三、機(jī)構(gòu)設(shè)置（一）鄉(xiāng)設(shè)群眾工作站鄉(xiāng)設(shè)群眾工作站（與便民服務(wù)中心合署辦公）。五、工作要求。嚴(yán)格落實(shí)群眾工作責(zé)任追究制度，對(duì)因官僚主義、形式主義、違法行政、侵害群眾合法權(quán)益引發(fā)群眾信訪或群眾反映的問(wèn)題推諉、敷衍、塞責(zé)，造成不良影響或嚴(yán)重后果的，對(duì)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人要給予相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處分；觸犯法律的，要依法追究相應(yīng)的法律責(zé)任。（二）干部能力讓群眾滿意。各地要從實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真抓好學(xué)、查、改，制度完善、服務(wù)提質(zhì)、進(jìn)村入戶等工作的落實(shí)，組織開(kāi)展好“轉(zhuǎn)作風(fēng)、惠民生”活動(dòng)。各黨總支、黨支部要結(jié)合本地本部門工作實(shí)際，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是各村黨總支書記要親自抓、負(fù)總責(zé)，帶頭下基層、訪群眾，切實(shí)發(fā)揮好表率作用。各支部、各單位公布舉報(bào)電話、舉報(bào)信箱，接受群眾監(jiān)督。及時(shí)報(bào)道活動(dòng)進(jìn)展情況和經(jīng)驗(yàn)做法，大力宣傳活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型，營(yíng)造良好工作氛圍。黨員干部要認(rèn)真總結(jié)在思想、工作、生活等作風(fēng)方面取得的實(shí)際成效，進(jìn)一步明確今后的努力方向，進(jìn)行全面總結(jié)，并將總結(jié)報(bào)送鄉(xiāng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。三、活動(dòng)內(nèi)容“轉(zhuǎn)作風(fēng)、惠民生”活動(dòng)20**年11月22日開(kāi)始，20**年7月21日結(jié)束。一、活動(dòng)意義開(kāi)展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、惠民生”活動(dòng)，貫徹落實(shí)中央、省、市委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)一系列部署要求的具體體現(xiàn)；是貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，整治“四風(fēng)”，改進(jìn)作風(fēng)的重大舉措；是落實(shí)黨的惠民政策，保障和改善民生的客觀需要；是密切黨群干群關(guān)系，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的必然要求；是全面實(shí)施省委“三大發(fā)展戰(zhàn)略”，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、追趕跨越、加快發(fā)展的有效載體。各級(jí)群眾工作機(jī)構(gòu)要把群眾信訪工作列入重要議事日程，定期研究分析群眾信訪工作，尤其是對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的、影響社會(huì)和諧的信訪問(wèn)題重點(diǎn)研究解決。（三）村民小組設(shè)群眾工作點(diǎn)村民小組設(shè)群眾工作點(diǎn)（與村民理事會(huì)合署辦公），群眾工作點(diǎn)下設(shè)百姓檔案室，成員若干名，從村小組長(zhǎng)、老黨員、老勞模、老退伍軍人、老教師或德高望重的村民中產(chǎn)生，并確定工作責(zé)任人。建立工作聯(lián)系點(diǎn)制度，結(jié)合聯(lián)系點(diǎn)的工作實(shí)際，有準(zhǔn)對(duì)性進(jìn)行工作指導(dǎo)，務(wù)求取得實(shí)實(shí)在在的效果。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部隊(duì)伍和基層組織建設(shè)推進(jìn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化抓黨建工作的責(zé)任意識(shí)。開(kāi)展“組工干部下基層、夜訪民生促和諧”活動(dòng)，建立組工干部黨建聯(lián)系點(diǎn)制度，促進(jìn)組織工作和組工干部重心下移，更好地服務(wù)基層、黨員干部和群眾。認(rèn)真做好人才基礎(chǔ)性工作，不斷提高人才工作信息化水平。牽頭單位：縣委組織部，責(zé)任單位：縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、縣直機(jī)關(guān)工委、縣民政局、縣工信委、縣工商聯(lián)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)黨委，時(shí)間：長(zhǎng)期（八）加快推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織規(guī)范化建設(shè)2加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè)，提升機(jī)關(guān)報(bào)務(wù)水平。根據(jù)社區(qū)居民多層次、多樣化的需求，逐步完善集公益服務(wù)、市場(chǎng)服務(wù)、志愿服務(wù)于一體的社區(qū)服務(wù)功能，積極探索社區(qū)服務(wù)向社會(huì)化、市場(chǎng)化方向發(fā)展的有效途徑。牽頭單位：縣委組織部，責(zé)任單位：縣公安局、縣民政局、縣規(guī)劃局、縣房管局、縣國(guó)土局、縣建設(shè)局等相關(guān)建制鎮(zhèn)黨委，時(shí)間：兩年內(nèi)2加強(qiáng)社區(qū)規(guī)范化建設(shè)。強(qiáng)化村干部崗位責(zé)任意識(shí)，建立村干部“四定兩監(jiān)督”（定職責(zé)、定目標(biāo)、定考核、定獎(jiǎng)懲、群眾監(jiān)督、鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)黨委監(jiān)督）量化考評(píng)機(jī)制。牽頭單位：縣委組織部，責(zé)任單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)黨委，時(shí)間：長(zhǎng)期、明確化、規(guī)劃化的運(yùn)行機(jī)制。建立和完善村干部尤其是村支部書記的選拔工作、教育培訓(xùn)、人才儲(chǔ)備等工作機(jī)制，按照實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效的原則大力開(kāi)展村干部實(shí)用知識(shí)培訓(xùn)工作，努力打造一支適應(yīng)新時(shí)期農(nóng)村工作需要的村干部隊(duì)伍。牽頭單位：縣委組織部，責(zé)任單位：縣人保局，時(shí)間：長(zhǎng)期1加強(qiáng)重點(diǎn)崗位干部管理。牽頭單位：縣委組織部，責(zé)任單位：縣人保局，時(shí)間：長(zhǎng)期1研究出臺(tái)調(diào)整不適宜擔(dān)任現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部的辦法。根據(jù)工作崗位及服務(wù)對(duì)象的不同，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部與一般干部、公務(wù)員與事業(yè)干部、機(jī)關(guān)干部與鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部分別制定相應(yīng)的管理制度，實(shí)行分級(jí)分類管理。加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)干部“夜讀、夜訪、夜議”活動(dòng)開(kāi)展的指導(dǎo)督查，著力整治鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)干部中存在的“走讀”現(xiàn)象，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。牽頭單位：縣委組織部，責(zé)任單位：縣委農(nóng)工部、縣綜治委、縣信訪局、縣發(fā)改委、縣財(cái)政局、縣計(jì)生委、縣商務(wù)局等，時(shí)間：XX年10月—XX年1月制定后備干部管理使用辦法。牽頭單位：縣委組織部，責(zé)任單位：縣委黨校，時(shí)間：長(zhǎng)期加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。全鄉(xiāng)組織建設(shè)推進(jìn)方案2篇與全鄉(xiāng)轉(zhuǎn)作風(fēng)惠民生活動(dòng)方案匯編第 22 頁(yè) 共
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