黃龍小學三師教育自查報告-文庫吧在線文庫
【正文】 在近一年來學校黨組織號召全體黨員教師曾為10名生活困難的學生進行了資助和幫扶，到騾坪敬老院慰問老人四次。（責任人：支部書記伍早元）二：師德(20％)按《騾坪小學師德師風考核制度》考核?，F(xiàn)按照《重慶市義務教育發(fā)展基本均衡區(qū)縣督導評估工作規(guī)程》認真地開展了自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：一、基本設施我?，F(xiàn)有圖書室和閱覽室混合雙用一間，面積約平方米。每學期每生借閱圖書均達12冊以上。根據(jù)學校的實際情況，積極營造良好的讀書氛圍，激發(fā)學生借書、讀書興趣，提高圖書的流通率。獲勝學生持“領獎券”到獎品兌換處領取相應獎品。退場奏樂退隊旗（三）“優(yōu)秀少先隊員”表彰少先隊將于“六一”兒童節(jié)，表彰一批優(yōu)秀少先隊員，名額為本班學生的15％。參賽者要將乒乓球從第一個碗吹向第二個碗，不能跳碗。游戲項目：擠眉弄眼（低、高兩組）低年級組負責人：黃艷 高年級組負責人：鄧蘭蘭活動規(guī)則：將餅干放在額頭上，利用面部肌肉將餅干移動到嘴里吃掉，活動中不能用手。走至終點，球未丟就得獎。學生憑“獎券”領獎，當天有效，過期無效。不可以出現(xiàn)無法控制的情況，要紀律嚴明。八、注意事項希望各評委認真履職、公平公正發(fā)放活動獎券。即得獲獎券一張。游戲項目：貼鼻子（低年級組）負責人：魏鑫活動規(guī)則：在紙上畫一個人頭（事先準備相同人頭），游戲者蒙上雙眼，原地轉(zhuǎn)三圈，而后讓游戲者走向指定的位置，把“鼻子”貼到人頭上，貼中者得獎。）游戲項目：彈球進家（低、高兩組）低年級組負責人：曾光敏 高年級組負責人：袁尚美游戲規(guī)則：準備三個乒乓球和一個小紙箱。參賽者站在啤酒瓶的一側(cè)，筷子離瓶口約一米的距離（以桌子高度為參照），瞄準瓶口，放掉手中筷子。（宣布名單）新隊員代表講話（xxx）老隊員代表講話（xxx）請老隊員教新隊員佩帶紅領巾。二、活動時間 及安排活動時間：6月1日。圖書室缺乏購書經(jīng)費，無法添置新近出版的書籍。2013年我校采用了市信息技術與裝備中心的數(shù)字圖書資源，縣教委為我校配備電腦1臺，掃描槍1臺，藏書架2組，期刊架1組，閱覽桌4張，椅子24把。（責任人： 庹茂林）說明：此項考核按百分制，考核結(jié)果在95分以上為“優(yōu)秀”等次；在70分以上為“合格”等次；6069分為“基本合格”等次；59分以下為“不合格”等次。學校黨支部組織開展校領導班子與教師交心談心，開展師德師風建設思想正面教育，以“學先進模范、樹教師典型、作育人表率”為內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實把全校師生的思想認識和行動統(tǒng)一到促進學?？茖W和諧發(fā)展上來，營造出學先進、趕先進、作貢獻、當表率的良好風氣。（1）幫教幫學活動。一是在校級領導班子中開展“五個一”活動。組建了由黨支部書記任組長的領導小組及負責日?；顒拥慕M織協(xié)調(diào)辦公室，使黨員的學習既有自覺性又能堅持不懈、持之以恒。三、改進措施進一步完善學校的規(guī)章制度，努力形成行之有效的管理體制，捋順管理關系，優(yōu)化管理手段，提高管理效率和效能。學習上缺乏積極進取精神。制度落實不嚴，沒有從根本上嚴格貫徹教育法規(guī)、教育規(guī)章制度，礙于面子問題，對教師表現(xiàn)出不合適的行為沒有予以堅決制止和糾正。干部教師整體敬業(yè)精神是不錯的，但也存在著如下問題：個別教師工作作風漂浮，工作拖拉散漫，被動應付，只求過的去，不求過得硬，缺乏奮發(fā)有為，積極向上的精神狀態(tài)，工作態(tài)度上粗枝大葉，敷衍塞責，缺乏埋頭苦干、鉆研業(yè)務、創(chuàng)新的精神。強化責任，提高效率。在工作中對自己要求不夠嚴格，有拖拉的現(xiàn)象，領導安排了工作，缺乏系統(tǒng)的規(guī)劃，因此影響了工作效率。在工作和生活中，能堅持學習，努力使自己不掉隊。不管是份內(nèi)份外，只要有任務，只要有利于工作，有利于教育事業(yè)的發(fā)展，我們都是心往一處想，勁往一處使。自從開展三師教育整頓活動以來，我能夠按照學校的安排，積極參加學習，認真查找問題。二、自查自糾情況。到了辦公室，就認認真真地做事，沒有擅自脫崗。思想認識反思不夠。認真做好以下幾點：加強自身建設，
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