【正文】 成功經(jīng)驗及優(yōu)良企業(yè)文化，并對學生會主席團提出建設性意見和建議。第四條副部長設立副部長三到五名。在工作的過程中積極主動的鍛煉自己培養(yǎng)開拓進取的創(chuàng)新意識。第七條外聯(lián)部成員的義務守學校的各項規(guī)章制度，尊敬師長，團結同學。部門各成員間應真誠友愛，互相幫助，團結共進。部長，副部長應起模范帶頭作用。工作結束歸校后，應及時向部長或副部長作工作匯報、總結。其他成員接到通知后，要及時回復消息。第十條請假制度參加部門例會，活動，或其他校內(nèi)外活動，不得無故遲到或缺席，若有事可至少提前3小時向部長或副部長至少兩名部門負責人請假，經(jīng)允許方可有效。外聯(lián)部的宗旨是“一切為了同學，為了一切的同學，為了同學的一切”。根據(jù)實際需要，開展多種自我管理、自我教育及自我服務活動，為部門成員提高民主素質(zhì)、樹立科學精神，全面成才創(chuàng)造良好條件。自覺參加各種學生活動，協(xié)助兄弟部門開展工作，樹立良好的自身形象并在廣大同學中起模范帶頭作用。第五條干事設立干事若干名。享有對學生會工作提出意見、建議及批評的權利。維護外聯(lián)部在學生會及其他場合的形象。對表現(xiàn)出色，為本部爭得榮譽，有重大貢獻者，將予以獎勵。在和商家的交談中，要禮貌用語，舉止得當，態(tài)度誠懇，穿著整潔適當，文明待人。第二章職能第二條外聯(lián)部職能發(fā)揮本部門特色，加強與其他部門的聯(lián)系共同搞好學生會工作，保持良好的溝通與溝通。第三章成員設置第三條部長設立部長一名。第四條副部長設立副部長兩名。在校團委領導和校學生會主席團的領導下，協(xié)助部長開展工作。享有對外聯(lián)部成員提出意見、建議及批判的權利。第五章管理條例第八條內(nèi)部管理條例學生會外聯(lián)部只有例會時有等級之分，其余時間均為平等的朋友關系，有事互幫互助，團結一體。對于不執(zhí)行本部規(guī)章制度及不符合外聯(lián)部成員要求者，部長和副部長應準時與之溝通。發(fā)揮本部門特色，加強與其它部門的聯(lián)系，共同搞好學生工作。出訪時，要時刻牢記自己代表著學校、院學生會，必須著裝整潔、言談得體，保持學校及大學生的個人良。會前請自動關閉一切響鬧裝置，不得影響正常會議。四、外聯(lián)部目標成為院學生會的一面旗幟。外聯(lián)部作為校學生會的外交部門，擔負著與外校及社會中各個領域及部門廣泛聯(lián)系的重任，以期豐富大學生活，開拓同學視野，擴大學校影響。在開展外聯(lián)事務工作中留意學習他人勝利閱歷及優(yōu)良企業(yè)文化，并對學生會主席團提出建設性意見和建議。第四條副部長設立副部長三到五名。在工作的過程中主動主動的鍛煉自己培育開拓進取的創(chuàng)新意識。勤奮學習，刻苦鉆研，銳意進取，仔細完成學校規(guī)定的任務。與學生會其他部門成員保持友好關系，互幫互助。學生會外聯(lián)部拉成贊助的經(jīng)費提成應用于本部門有關學習、宣揚等各種活動，部門日?；顒娱_支及對各成員努力付出，表現(xiàn)杰出的嘉獎。對外呈現(xiàn)女院風采。并負責聯(lián)系各種講座及展覽。出訪時，要時刻牢記自己代表著學校、學生會，必需著裝干凈、言談得體，保持學校及大學生聯(lián)合會的良好形象。副部長：負責本校區(qū)外聯(lián)部工作的整體統(tǒng)籌、監(jiān)督、指導及。校學生會外聯(lián)部規(guī)章制度8第一章總則外聯(lián)部是女院與外界溝通交流的橋梁與紐帶。聯(lián)系各學校社團，借鑒其工作經(jīng)驗，學習其管理方法，同時邀請其參加我校的重大活動，以及開展與其之間的文化交流。嚴格遵守外聯(lián)部實務操作流程，任何人無權利擅自同商家簽訂或口頭商定任何協(xié)議。1本著“熱情、主動、自信、誠懇、認真”的原則妥善處理工作中發(fā)生的問題。協(xié)助部長處理相關工作，積極與部長討論工作及部門內(nèi)部存在問題。正部長主要負責活動的承辦和策劃活動內(nèi)容的主要大綱，以及與其他各部門之間的配合與溝通，副部長負責與部門干事溝通和制定詳細計劃。，見“收到請回復者”，必須及時回復。對于認真積極且有貢獻的干事進行表揚和鼓勵。部長、副部長應起帶頭作用，凡事要做表率。，會議中所提出的問題和意見，將有全體成員共同討論并解決問題。外聯(lián)部的工作范圍是為整個學生會服務。定期主持召開本校區(qū)部門例會，及時解決工作中存在的問題，并對近期工作進行小結與部署。外聯(lián)部的一切贊助物品及資金歸學生會所有，任何人不得擅自動用，須在合用簽定后統(tǒng)一支配。對于部門內(nèi)部各種資料須妥善保管，絕對不能外泄。為了高效無誤，保證外聯(lián)部工作的順利開展，特制定此規(guī)章制度。與學生會其它部門協(xié)調(diào)，每次外聯(lián)活動開展時與主席，辦公室以及活動負責部門作好溝通溝通，向活動主辦，協(xié)辦部門抽調(diào)特地的外聯(lián)負責人協(xié)作各組的任務，為外聯(lián)部的活動開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。任何人不得做出有損學校及學生會名譽、利益的行為。外出聯(lián)系商家時，須提前做好充分預備，并應準時向部長報告商家要求及商談狀況。第二章外聯(lián)部工作簡介一、工作目的學生會外聯(lián)部在主席團的領導下主要以拓寬院、校際溝通工作為主題,以增進校企合作關系為工作重點,旨在向外展示學生的真我風采,努力提高我校學生會在社會上的知名度,為學生會、各項活動籌集資金并且全面負責學校學生會的對外溝通聯(lián)絡工作以及在活動的順利進行過程中起著不行或缺的作用。違背協(xié)會或部門章程，給學生會和外聯(lián)部的名譽和財產(chǎn)帶來損失者，經(jīng)部長、副部長商量后，通報批判或予以辭退。在每次外出活動時，相應負責人應仔細做記錄。維護外聯(lián)部在校學生會及其他場合的形象。享有對學生會工作提出意見、建議及批判的權利。負責部門內(nèi)部的考勤和考核。統(tǒng)籌支配部門各個階段性的總體工作并進行合理分工，對本部門一切重大事件負最終責任負責，并計劃工作方案及起草合同書。拓寬途徑，主動開展舉辦講座，培訓等各類活動〔邀請社會各界的人士，比方企業(yè)公司和機構的高級職員或專家〕，加強我院同學與外界的活動聯(lián)系。本規(guī)章制度自布之日起生效。無故缺席例會三次者，酌情取消外聯(lián)部干事資格。本著“積極、主動、用心、誠懇”的原則妥善處理工作發(fā)生的問題。2．服從本部門的工作安排，各項工作應認真負責，對本部內(nèi)的工作應以主人翁的精神積極推動活動的39。外出聯(lián)系工作應事先制定工作計劃，且向部長或副部長說明，得到準許后方可開展工作。每次活動，部門全部人必需按時參與，要有時間觀念，不得無故遲到或缺席。虛心聽取學生會內(nèi)外及外聯(lián)部內(nèi)外意見，搞好團隊建設。干事應準時完成老師、部長和副部長交予的任務，并準時匯報進展。負責本部門干事的職責支配及對其工作進行督導和考核，調(diào)動其工作主動性、主動性，充分發(fā)揮其才能和特長，為同學服務。負責與企業(yè)洽談簽訂工作。對外聯(lián)系學院和本系所舉辦的活動的贊助，使我院、系的學生活動順利開展，保證我院、。外聯(lián)部全面負責我院學生會的對外溝通聯(lián)絡工作及公共關系，是溝通我院與其他院、系及企業(yè)商家的橋梁。第九條對外活動管理在校內(nèi)外，舉止文明，以禮待人。與學生會其他部門成員保持友好關系，互幫互助。勤奮學習，刻苦鉆研，努力進取，認真完成學校規(guī)定的任務。在每次會議中，各成員應認真記錄會議內(nèi)容，明確自己的職責與分工。負責部門的書面材料匯總，重大活動、各月份和年終的總結工作。統(tǒng)籌安排部門各個階段性的總體工作并進行合理分工，對本部門一切重大事件負最終責任，并計劃工作方案及起草合同書。為我