【正文】 指導我院畢業(yè)生就業(yè)工作。六、特色與亮點領導班子團結協(xié)作，無私心，議事制度規(guī)范，教職工凝聚力強。七、工作中的不足回顧一年來的工作，我院雖然取得了一些成績，但是但也存在諸多不足之處，有待加強和提高。學校下?lián)芙?jīng)費有限，自籌資金的能力不強，教學科研設施、辦學基礎條件與學院快速發(fā)展需要之間的矛盾依然十分突出。2016年，學院打造基于應用型人才培養(yǎng)特色的跨境電子商務實踐教學平臺，在校內(nèi)完成了跨境電子商務公共選修模塊的課程設計，并與阿里巴巴、費舍爾等跨境電商公司開展了實踐教學合作，在福全聚勢電子商務產(chǎn)業(yè)園建立了校外電商人才培養(yǎng)實踐基地。繼續(xù)做好實驗室開放工作，組織人因工程、生產(chǎn)制造與物流管理等開放性實驗，指導大學生電子商務協(xié)會和ER沙盤協(xié)會開展活動。2014級9位碩士生順利通過畢業(yè)答辯，一人獲校優(yōu)秀碩士論文獎。學院設立專項資金支持學科聘請客座教授，幫助指導學科科研工作；現(xiàn)已有加拿大布魯克大學終身教授蔣世兵、武漢大學特聘教授國家萬人計劃李青原長期指導學院教師進行課題申報和論文撰寫等工作。橫向課題經(jīng)費總數(shù)完成年初預定目標。三、人才培養(yǎng)和學生工作（一）做實學生科研和學科競賽工作。認真做好新生心理測試工作，深入細致開展心理貧困生工作，做好危機預防和干預工作。四、黨建和與思政工作（一）以理論學習為抓手，推進學院黨建工作。關注西藏學生思想、生活情況，保障學生順利學習。2016年，采取柔性引進的方法，引進國內(nèi)外多位教授擔任學院客座教授，與芝加哥大學終身教授何治國教授達成“鑒湖講座教授”意向，指導學科科研團隊建設，幫助教師提升科研能力。學院教師的觀點在國家級、省級、市級媒體中報道100多次。加強安全教育，營造安全、文明、和諧的學習生活環(huán)境。2010年的工作除了完成常規(guī)性工作之外，上下兩個學期分別完成了四件大事。我們十分注重過程的監(jiān)控，畢竟每個人有自己的優(yōu)缺點，有自己的行事風格，有自己的辦事理念，有疲倦懈怠的時候，有些事情只有不斷提醒才能達到應有的效果。為了服務學生我們成立了心理困難幫扶小組、經(jīng)濟困難學生幫扶小組、學習困難幫扶小組、學生就業(yè)幫扶小組、學生科研指導小組、社會實踐活動指導小組六個黨員服務小組對學生進行幫扶，目前各個小組正在開展工作；為了取長補短，實現(xiàn)資源共享，我們將與歷史文化學院開展聯(lián)學活動。今年4月初，按照學校領導和研究生處的部署和要求，由我院負責聯(lián)合有關院系申報管理科學與工程一級學科碩士點。在極為困難的條件下，我們服從學校的發(fā)展大局，做出了重大犧牲，完成了學校下達的本一級學科碩士點必須申報的艱巨任務。三、教學工作本著“鞏固、提高”宗旨，繼續(xù)加大教學管理和教學改革的力度，實現(xiàn)“三大”的突破和數(shù)量的增加。它承擔著培養(yǎng)合格人才，提高學生實踐能力、創(chuàng)新能力，實施素質(zhì)教育的重要任務。我院自成立以來，高度重視教學質(zhì)量的提高和監(jiān)控，從教師教和學生學兩個方面來保障并提高我院的教學質(zhì)量。截至目前為止，我院擁有省級教研項目3項，校級教研項目7項，平均每兩位老師擁有一項教研項目。每個班均配備班主任，選擇責任心強的老師擔任，成立班委；任課老師均是高學歷、高職稱的老師；他們教學經(jīng)驗豐富，工作認真負責；定期召開輔修學生座談會，聽取他們對輔修教學和管理建議。四、科學研究與社會服務 2010年科研工作按照“服務專業(yè)建設，提高參與程度，提升成果層次”的指導思想，將科研工作放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，以科研工作促進專業(yè)建設，通過營造氛圍、擴大參與范圍、分解任務、細化考核等方法，穩(wěn)步推進科研管理，提升科研服務水平，提高教師專業(yè)素質(zhì)，科研工作穩(wěn)中有進，部分項目實現(xiàn)較大突破。2010年，獲得省部級項目3項，其中肖六億獲得了湖北省社科基金1項，鄭凱與住房公積金中心的周治文主任獲得了住房和城鄉(xiāng)建設部項目1個，聶亞珍獲得省科協(xié)重大調(diào)研項目1項。（四）社會服務成果顯效。經(jīng)過人員優(yōu)化配置和整合，我院科研實力得以整體發(fā)揮。為深入學習并切實將加強和改進大學生思想政治工作做到實處，我院在新生入校期間以及10月份的整頓學風活動中，召開了兩次班主任工作會議，組織學生學習了《普通高等學校學生管理規(guī)定》和《湖北師范學院學生手冊》，并以1001班作為試點單位，通過閉卷形式，對全班同學進行學生手冊相關知識的考察，對加強學生思想政治教育起到了很好的作用。（二）加強學生黨支部建設，做好學生黨員的教育、培養(yǎng)和發(fā)展工作 我院黨總支以科學發(fā)展觀統(tǒng)領學院黨建工作，進一步加強了我院的學生黨建工作、學生思想政治教育工作和學生管理工作。支部對各班工作進行監(jiān)督、檢查，實行黨員發(fā)展公示制，保證了黨員的質(zhì)量，在廣大同學中樹立起了良好的形象。那么，以班級的發(fā)展促進院內(nèi)的發(fā)展，無形之中，我院學生黨支部已成為班級團結進步與個人成長成才的核心力量。黨員引領：盡展“先鋒模范”風采?；顒佑蓪W工辦和教學辦共同組織，班主任在各班牽頭實施。學工辦又依此體系出臺了《經(jīng)管學院關于加強學生創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)的試行方案》。在學年初，我院學工辦就召開班主任會議，就學生工作重心問題進行了討論，把學院的安全穩(wěn)定放在工作的第一位。我院學生工作組還與學校心理咨詢中心相聯(lián)系，加強對個別特殊學生的關注，并建立特殊學生心理檔案加以管理。（2）人員保障。強化服務意識，積極開展多種形式的活動，為畢業(yè)生提供就業(yè)指導 為了使即將畢業(yè)的學生更系統(tǒng)的了解就業(yè)相關信息、程序、技巧和政策等內(nèi)容，在今年，我院針對具體情況，開展了一系列針對性的專題講座，先后有我院黨總支書記李濤老師、市工商局公務員李柳瓊女士、武漢理工大學賀尊博士、就業(yè)指導中心陳卓老師的各種講座，覆蓋了就業(yè)政策、就業(yè)流程、就業(yè)技巧、考研、公務員、創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗交流、求職安全等方面內(nèi)容，通過這些講座，解決了畢業(yè)生關于就業(yè)或創(chuàng)業(yè)問題的諸多疑問，合理進行定位，堅定了他們?nèi)谌肷鐣男判?，為更好的進入社會融入社會打下了良好的基礎和準備。分類指導，整體推進，就業(yè)工作成績可喜。教學效果好，不斷創(chuàng)新教學方式方法，教學成果突出。社會服務的力度不夠。（二）認真貫徹學校黨政要求，維護了學院的穩(wěn)定。隨時做好人走關燈關電及電腦空調(diào)用電的統(tǒng)一管理，為節(jié)能減排做出應有的貢獻。出版專著 6部（國家A級出版社出版3部）發(fā)表論文75篇（權威核心A 1篇 權威核心B 3篇）。學生工作在各項評比中獲得十佳分團委學生會，十佳優(yōu)良學風寢室，十佳輔導員等多項榮譽。第五篇：經(jīng)濟與管理學院經(jīng)濟與管理學院2014年錄取碩士研究生復試工作方案根據(jù)西安電子科技大學“2014年碩士研究生招生復試錄取工作實施意見”精神，堅持招生錄取工作科學、合理、公正、公平、公開的原則，對我院2014年錄取碩士研究生復試工作安排如下：一、學院復試工作領導小組組長：王安民；成員：杜榮、王益鋒、趙捧未、李華、劉東蘇、趙文平、溫曉霓、王林雪； 秘書：職會亮；復試專家小組名單另行通知。復試前需對考生資格進行審查，請考生準備以下資料：①本人身份證件原件（限居民身份證/軍官證/文職干部證/軍校學員證）及復印件1份。請考生提交以上資格審查資料。5．復試程序①復試工作小組依據(jù)復試工作程序組織復試。復試和同等學力考生加試的科目以2014年研究生招生目錄上公布的為準。參加復試落選的考生有資格替補自動放棄的考生名額。政治論文不合格的不予錄取。②學院根據(jù)總成績（初試+復試）以及招生指標從高到低確定擬錄取名單。① 體檢時間安排：4月78日上午7：20—12：00，復試考生空腹到校醫(yī)院進行抽血查 體和常規(guī)體檢（自備1寸照片一張，體檢表請于體檢時在校醫(yī)院繳費時領?。＂芡葘W力考生須提交在所報考專業(yè)領域的學術期刊上以第一作者發(fā)表的文章。③參加院內(nèi)調(diào)劑的考生，需在網(wǎng)上下載“調(diào)劑申請表”，在經(jīng)管院辦理相應手續(xù)。（九）積極開展豐富多彩的工會活動以及關心教職工特別是老同志的生活。（七）學生工作邁出新步伐。本學期以來，我院黨政領導班子始終高度重視學科建設和教學質(zhì)量工作建設。值班中，領導干部充分發(fā)揮了表率作用，始終堅守在第一線，全體行政干部和學生輔導員也積極參與，維護和保證了正常的教學工作和生活秩序。我院教職工的福利待遇較差，有待提高，教職工的文化生活需要豐富多彩。思想不夠解放。工作思路清晰、方向明確、創(chuàng)新突出。首先，組織有創(chuàng)業(yè)指導經(jīng)驗的老師及校外創(chuàng)業(yè)成功人士對同學們進行系統(tǒng)的講解，如葛子明老師的“在市場經(jīng)濟條件下大學生的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)”指導講座，石康的“創(chuàng)業(yè)可能遇到的問題及風險分析”等。學院對畢業(yè)就業(yè)工作的經(jīng)費來源，經(jīng)費使用和報銷都做了明確的要求，很好的為就業(yè)工作提供了經(jīng)費的保障。我院學工辦積極探索推進畢業(yè)生工作有效措施，做了大量的工作。做好學生的心理健康教育工作。（四）以常規(guī)教育為基礎，培養(yǎng)學生形成良好的行為規(guī)范完善制度建設，增強學生常規(guī)管理工作的規(guī)范化、制度化。本學期以來，我們也加大了院監(jiān)察委員會的查課查操力度，每隔兩周，會將曠課達到一定次數(shù)的學生，白榜予以公布，在同學當中起到了良好的警示和威懾作用，這對我院形成良好的學風，無疑起到了至關重要的作用。為了維護正常的教學和生活秩序，進一步優(yōu)化育人環(huán)境，營造良好的學習氛圍,督促學生自覺遵守學習紀律,調(diào)動學生的學習熱情和積極性,促進學生全面發(fā)展，我院根據(jù)學校的相關規(guī)章制度，結合經(jīng)濟與管理學院學生工作實際，特制定了嚴格的考勤制度、請假制度、宿舍管理制度、學風評比制度以及嚴明的考試紀律制度。各個二級學院，也從本院的實際情況出發(fā)單獨或和其他院系合辦適合本院特色的入黨積極分子培訓班。按專業(yè)分支部，這種將支部建立在專業(yè)上，建立在班級上的模式，給了我們一種新鮮感，很多活動都是以黨支部名義組織，戰(zhàn)斗力一下子就顯現(xiàn)出來了。09年發(fā)展黨員33人，30名預備黨員如期轉正。加強思想教育，通過開展形式多樣的教育活動，幫助學生成長成才。邀請了湖北省社科院副院長劉玉堂教授來學院講學，在黃石外聘了企業(yè)管理者來學院講座。作為市財政局會計培訓基地，今年以來我先后承辦了三批次共548人的會計資格證和初級會計師的培馴班；今年10月份，受市地稅局的委托為他們舉辦了一期地稅系統(tǒng)基層干部培訓班；為黃石經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)制定經(jīng)濟社會發(fā)展“十二五”規(guī)劃；為大冶市靈鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定經(jīng)濟社會發(fā)展“十二五”規(guī)劃；參與制定黃石經(jīng)濟社會發(fā)展“十二五”規(guī)劃；承接了黃石市人口普查部分項目。2010年，學生獲國家級獎5項，其中第七屆“挑戰(zhàn)杯”國家銅獎1項，第三屆全國大學生網(wǎng)絡商務創(chuàng)新應用大賽二等獎4項；省級獎3項，其中第七屆“挑戰(zhàn)杯”一、二等獎各1項，湖北省大學生營銷策劃挑戰(zhàn)賽優(yōu)秀獎1項。一是制定了《經(jīng)濟與管理學院獎勵條例》，對高質(zhì)量的論文和著作、獎項和課題進行高額的獎勵。在教務處的指導下，我院組織了5個專業(yè)的負責人進行各專業(yè)人才培養(yǎng)方案的修訂，截至2010年9月，2010版人才培養(yǎng)方案終于出爐。（五）加大輔修宣傳力度、規(guī)范輔修教學管理。（四）積極進行教學方法和教學模式的改革，教學成果顯著。隨著2010年6月9日，湖北省教育廳鄂教高[2010]12號文下發(fā)，標志著湖北師范學院申報的省級經(jīng)濟管理試驗教學示范中心正式成功，為我校實踐教學再上臺階奠定了堅實的基礎。2010年，我院又出臺了《經(jīng)濟與管理學院教學紀律條例》（簡稱“教學紀律11條”）、《經(jīng)濟與管理學院輔修教學管理條例》等規(guī)章制度，為我院教學工作管理提供了很好的制度保證。（三）人才引進和師資隊伍。三是科研成果突出，有優(yōu)勢。突出地方特色研究。因此我們達成共識，做有利于經(jīng)管學院發(fā)展的事，做有利于教師利益最大化的事情，做有利于學生成人成才的事，營造一種經(jīng)管學院是個大家庭，我為人人、人人為我的氛圍，（例如舉行青年教師講課比賽，教授博士學術沙龍。例如：每周四上午十點的領導班子碰頭會，主要對上周工作總結本周工作安排，對于重要問題做出決策；不定期的黨政聯(lián)席會，主要討論工作中的大事，做好分工負責；院中心組會議，對于我院相關工作進行二級溝通與通氣，對工作方案修訂完善；院務會議，主要對于教學科研對外服務中相關事情進行討論決策；教學委員會會議，主要對于教學中的相關問題進行討論、分析、決策；學術委員會會議，主要對于科研、項目、學位等相關問題進行討論決策；學生工作會議，主要對于學生教學、管理、思想工作中存在的問題進行安排布置。2016年，學院加大繼續(xù)教育宣傳力度，做好推廣工作，擴大招生范圍，扎實做好繼續(xù)教育基礎教學工作，提高教學水平與教學質(zhì)量。2016年，邀請1名外籍專家擔任2門課程教學任務，共有2位老師出國（境）進修、訪學。依托紹興市社會科學院智庫、院士工作站、越商研究中心等地方智庫平臺，發(fā)揮學院教師服務地方發(fā)展的作用。(四)以黨風廉政建設為措施，營造健康發(fā)展環(huán)境。(二)以教育引導為導向，加強意識形態(tài)工作。2016年共有近200家企業(yè)來我院招聘，學院為每位畢業(yè)生提供就業(yè)崗位平均超過2個。2016年，學院前后共進行集體競賽輔導150余次，學生參與人次達3000人以上，輔導學生獲全國性獎項和立項8項，省級獎項和立項62項,市級獎項和立項27項，此外，2016年共有6篇學生學術論文在公開期刊上發(fā)表。出版著作4部。加強與地方企事業(yè)單位的合作交流，學院與紹興市經(jīng)信委共同建立運營工業(yè)經(jīng)濟研究中心；與紹興銀行建立了研究服務地方經(jīng)濟和創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式的戰(zhàn)略合作平臺；拓展海外科研合作平臺，學院與英國考文垂大學、美國蘇必利爾湖州立大學等就科研項目和撰寫學術論文等方面達成共識，雙方教師已合作出版學術專著。工商管理學科經(jīng)過五年的不懈努力取得了豐碩的成果，順利通過省“十二五”重點學科終期驗收。2016年，進一步完善招生工作制度，制定研究生入學考試自命題科目考試大綱、招生簡章，促進招生工作的規(guī)范化、制度化和標準化。國貿(mào)專業(yè)將原國際商務方向改為跨境電商方向，工商管理專業(yè)將公共管理課程改為創(chuàng)業(yè)管理課程。一、教學工作（一）做好教育部本科教學工作審核評估工作。目前我院教師雖有相當一批科研成果問世，但總的看來，大項目、大成果、大獎項還太少?？蒲型怀觯绕錂M向項目多，應用性強。積極開拓就業(yè)市場，為畢業(yè)生就業(yè)找路子，求良方。建立就業(yè)保障體系。同時，學院領導、輔導員和班主任經(jīng)常定期深入學生宿舍了解情況，以便有問題及時解決。本學期以來，我們也加大了院監(jiān)察委員會的查課查操力度，每隔兩周，會將曠課達到一定次數(shù)的學生，白榜予以公布，在同學當中起到了良好的警示和威