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20xx產科工作計劃合集五篇-文庫吧在線文庫

2025-11-06 12:56上一頁面

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【正文】 章守規(guī)的執(zhí)行情況。20__年將嚴格執(zhí)行績效考核制度,實行責任班組長競聘制度。嚴格消毒、隔離和物品交接管理,加強醫(yī)院感染控制和監(jiān)測。,提高護士對患者“十大知識”的掌握和語言溝通能力。產科工作計劃 篇3某月又一個新的起點,又一輪努力的新開始,用新的希望,充滿新一年的征程。加強??茦I(yè)務知識學習,系統學習婦產科學,圍產期知識,新生兒復蘇,產科急癥護理及應急程序,全科人員參與,大家輪流備課,每月一次。并要求全科參與科研項目,學習開展科研的知識,提高各類人員整體素質及專業(yè)水平。改變往年查房應付的局面,由管床護士負責病歷選取,真正選取科室疑難病歷,責任護士負責討論該病的疑、難點護理問題,集思廣義,提出解決問題的辦法,達到提高業(yè)務水平,解決護理問題的目的。加強病房管理,嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,對乙肝病患及性病病患和發(fā)熱患者的病室行子外線空氣消毒,患者出院當日做好終末消毒處理,防止發(fā)生交叉感染。做好基礎護理及出院的健康教育工作,開展護理操作技術,盡可能的滿足患者的合理需求,定期征求患者意見,改進服務質量,為患者家屬提供一個滿意的醫(yī)療環(huán)境。二、每月政治、業(yè)務學習兩次。七、人才培訓方面,為了更好的開展業(yè)務,計劃明年派張毅到上級醫(yī)院進修、學習。同時,討論的過程也是學習的過程,學習??萍膊〉闹R,規(guī)范??萍膊∽o理常規(guī),每規(guī)范一種??萍膊。銓⒋朔N疾病的護理常規(guī)應用于日常工作,逐步提高護理工作的規(guī)范性。已申請護理科研項目:中藥貼敷促進泌乳的效果觀察與研究。規(guī)范產前檢查,充分發(fā)揮婦產科門診作用的同時,建議開設孕婦學校或助產士門診,提供正規(guī)產檢的同時,為孕產婦提供免費的咨詢和講解服務,提高孕產婦對我們的依從性和信任感,這對提高業(yè)務量必將起到一個良好的促進作用。準備開展導樂分娩、無痛分娩。以上幾點是我科對20xx年工作的簡要規(guī)劃,希望院領導和各位同仁多多指教,一些項目的開展還望各位領導多多支持!婦產科在醫(yī)院里是個舉足輕重的臨床大科室,它面對的工作對象是白城市的婦女兒童,婦產科工作的好壞直接影響到醫(yī)院在群眾中的聲譽,因此抓好婦產科建設是醫(yī)院建設的重中之重。同時規(guī)范科室健教內容,制作護理人員健教手冊,形成一體化健教內容,科室備份,人人掌握,有效提高健康宣教工作。通過學習使全科護士掌握優(yōu)質護理服務工作標準,運用到臨床實踐中 確保取得實效。重新制定績效考核方案。找出工作中存在不總,進行原因分析,提出整改措施,保證質量持續(xù)改進。同時及時查找科室的不安全隱患,及時分析改進工作和流程,杜絕不安全事件發(fā)生。并廣泛征求意見和建議,以調整授課內容,建立孕產婦微信群,滿足準爸爸、準媽媽對保健知識的需求。同時組織全體護士對科室常見病、危重病進行專業(yè)學習,對危重病人及時組織護理查房;加強新業(yè)務、新技術培訓,嚴格執(zhí)行準入制度,提高全部門理論和操作能力。出院當天,應對患者進行消毒,防止交叉感染。20__年,科室將錄制《母乳喂養(yǎng)》、《新生兒護理》等科教片,在病房播放。使病人除享受高質量的醫(yī)療服務外,享受到健康保健服務,建立高品質的生活方式。訂閱相關書籍、雜志學習本科新進展等方面的知識。四、繼續(xù)加強質量管理,確保醫(yī)療安全可靠醫(yī)護質量是醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的命脈。六、努力完成醫(yī)院下達的目標責任書,爭取超額完成任務xxxx年。二、提高基礎護理質量按要求完成科室病區(qū)“一條線”,以病房照明燈無損壞、地面無水漬、衛(wèi)生間無異味為原則對整個病區(qū)進行監(jiān)督與管理。穿刺失敗,再次操作時必須更換針頭,嚴格消毒。定期組織學習,加強責任心的培養(yǎng)。每月8號各村醫(yī)上交孕產婦資料和其它方面的婦幼資料。對于孕產婦的咨詢,各村專干要做到科學準確不推不拖。并做好各項登記工作作文。并廣泛征求意見和建議,以調整授課內容,滿足準爸爸、準媽媽對保健知識的需求。三、規(guī)范業(yè)務查房,提高查房效果。六、加強病房管理,完成日常各項工作及質控工作。二、規(guī)范業(yè)務查房,提高查房效果。不斷強化安全意識教育,把安全護理作為護士例會的常規(guī)主題之一。完善各項護理應急預案,平時工作中注意培養(yǎng)護士的應急能力。改革活院、特色辦院、人才興院!”的基本戰(zhàn)略方針,特制定本科xxxx年工作計劃如下,請院領導及相關兄弟科室監(jiān)督。努力提高全科醫(yī)療技術的整體水平。我們每個科室、每位職工都必須要有營銷的意識,并將這種意識貫穿到日常工作中去。五、增加業(yè)務培訓學習,建設專業(yè)技術團隊人才引進。細節(jié)決定質量,產科隨機性強,20**年將繼續(xù)把精力放在日常質控工作,從小事抓起,將質控工作貫穿于每日工作中,每周質控一到兩項,形成規(guī)范,讓科室人員也在質控中逐漸形成良好的習慣,減少懶散心理及應付心理,真正從方便工作,方便管理為出發(fā)點。四、加強病房管理,完成日常各項工作及質控工作。對同樣問題反復出現的個人,追究護士長管理及個人的有關責任。20__年將嚴格執(zhí)行績效考核制度,實行責任班組長競聘制度。嚴格消毒、隔離和物品交接管理,加強醫(yī)院感染控制和監(jiān)測。,提高護士對患者“十大知識”的掌握和語言溝通能力。產科工作計劃 篇5為進一步提高護理質量,改善服務態(tài)度,確保醫(yī)療安全,根據護理部工作計劃,制定護理計劃如下:第一,加強細節(jié)管理,培養(yǎng)良好的工作習慣。三、加強業(yè)務學習,提高整體專業(yè)水平。進一步落實各項規(guī)章制度,定期或不定期檢查、監(jiān)督到位。六、改善病房環(huán)境,增加床位配備。同時指派有經驗、責任心強、有護士資質的護士進行一對一教學。第五,加強護理安全管理。此外,要充分發(fā)揮質控人員和責任護士的作用,給他們一些日常質控工作,提高大家的參與意識,動員全科醫(yī)生參與管理,有效提高自我管理意識,提高科室管理效率。八、加強健康教育和產后訪視。,嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,每天對母嬰和發(fā)熱病人病房空氣進行消毒。制定助產士培訓計劃,重點培訓助產士觀察產程、判斷難產,并在護理文件中添加產程觀察記錄,詳細記錄整個產程的進展,提高助產士觀察和處理異常產程的能力。九、努力完成醫(yī)院下達的目標責任書,爭取超額完成任務20xx 年,面臨醫(yī)療市場的激烈競爭,我院的形勢仍然嚴峻。考評方式以現場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見,發(fā)現護理工作中的問題,提出整改措施。同時,討論的過程也是學習的過程,學習??萍膊〉闹R,規(guī)范專科疾病護理常規(guī),每規(guī)范一種專科疾病,便將此種疾病的護理常規(guī)應用于日常工作,逐步提高護理工作的規(guī)范性。面臨醫(yī)療市場的激烈競爭,我院的形勢仍然嚴峻。xxxx,我科將強化質量管理,確保醫(yī)療安全。從而不斷提高自身業(yè)務水平及素質,掌握國際國內的先進理論,使全科整體醫(yī)療水平得以提高。尊重病人的權利。做好各項宣教及告知程序,加強責任護士與病人及家屬的溝通,做到主動、熱情、人性化,認真對待每月的工休會。加強重點員工的管理,如實習生、新入科護士,對他們進行法律意識教育,提高抗風險的能力,使其只有在帶教老師的監(jiān)督指導下才能對病人實施護理。加強??茦I(yè)務知識學習,系統學習婦產科學,圍產期知識,新生兒復蘇,婦產科急癥護理及應急程序,全科人員參與,大家輪流備課,每月一次。那么我們該怎么去寫計劃呢?下面是小編為大家收集的產科工作計劃5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。并進行產科急證搶救演練,人人過關,提高應急能力及專科護理水平。婦產科是個有一定醫(yī)療風險的臨床科室,人員的工作責任心和業(yè)務技能關系到兩代人的健康和生命安全,因此,要在科室內切實建立起醫(yī)療安全責任制,堅持每月的政治學習和業(yè)務學習,進一步落實各級醫(yī)療操作規(guī)程,做到服務規(guī)范化,操作常規(guī)化,質量標準化。六、加強醫(yī)療設備、急救藥械的管理責任到人,將各區(qū)域放置的設備分給專人負責管理、保養(yǎng),定期檢查維修,確保每臺設備都處于良好的備用狀態(tài),實現醫(yī)療設備的最大經濟化;加強急救藥械的管理,專人分管、定點放置、定期消毒、定期檢查檢查維修,隨時處于備用狀態(tài)。助產班人員實行每周輪班制,責任組長負責制及護士長總負責的方式做好全面質控工作。醫(yī)院定時對村醫(yī)進行培訓和工作督導,并有書面記錄。逐漸完善婦產科硬件設施;配合婦產科醫(yī)生與有關部門的溝通;建立新的網絡,并保持良好的關系。防止差錯事故的發(fā)生,首先要從各護士的心里抓起,增強個人的責任心,剖其重要性及護理安全與個人福利掛鉤進行約束,減少差錯事認真仔細完成每項工作。三、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度每周一按時更換消毒液,周二護士長進行檢查。護士每月輪流進行理論主講,其目的加深并鞏固個人理論知識,樹立個人自信心,提高個人語言表達能力。消除隱患,杜絕醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故。營銷不僅僅是一種管理經營手段,更是一種生存發(fā)展方式。xxxx,我科要把最大限度滿足病人對醫(yī)療技術和服務質量的需求做為我們各項工作的出發(fā)點。結合我院“管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、環(huán)境創(chuàng)新。六、繼續(xù)開展優(yōu)質護理服務,不斷拓展服務內涵,增加優(yōu)質服務內容,提高服務質量。通過檢查監(jiān)督,全面提高產房和新生兒室的管理水平,完成護理質量控制和管理工作。所有的質量控制工作都將被劃分到人員中,并將責任分配給人員。六、加強醫(yī)療設備、急救藥械的管理責任到人,將各區(qū)域放置的設備分給專人負責管理、保養(yǎng)、定期檢查維修,確保每臺設備都處于良好的備用狀態(tài)。三、嚴格消毒制度,預防醫(yī)院感染產房及新生兒室管理,產房及新生兒室是預防醫(yī)院感染的重中之重,質控護士及護士長負責全面質控工作,嚴格消毒隔離及物品交接管理,加強院內感染控制及監(jiān)測工作,通過檢查與督導,全面提高產房、新生兒的管理,完成各項護理質量控制欲管理工作。(5)、嚴格落實護士分層專科培訓計劃,加強低年資護士三基培訓考核力度,括展高年資護士知識層面,將??浦R,婦產科相關知識滲入到培訓內容中。2月組織科室護士結合本科特點,開展護理服務專題討論。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?下面是小編為大家整理的產科工作計劃8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。三、規(guī)范業(yè)務查房,提高查房效果改變往年查房應付的局面,由管床護士負責病歷選取,真正選取科室疑難病歷,書寫護理計劃,責任護士負責討論該病的疑、難點護理問題,集思廣義,提出解決問題的辦法,達到提高業(yè)務水平,解決護理問題的目的醫(yī)學同時,討論的過程也是學習的過程,學習??萍膊〉闹R,規(guī)范??萍膊∽o理常規(guī),每規(guī)范一種??萍膊?,便將此種疾病的護理常規(guī)應用于日常工作,逐步提高護理工作的規(guī)范性。準備開展宮腔鏡檢查治療術。產房是高風險區(qū)域,關系母兒兩條性命。產房管理是科室管理的薄弱環(huán)節(jié),產房交接及查對工作一直不能系統貫徹落實,20xx年產房管理工作細化,每項工作指定一位負責人,小組長總負責全面質控工作,全面提高產房的管理工作。四、設計使用專科健康教育手冊,加強健康宣教工作。細節(jié)決定質量,婦產科隨機性強,平時工作習慣差,做護士長忙于日常事務,疏于管理,20xx年將把精力放在日常質控工作,從小事抓起,將質控工作貫穿于每日工作中,每周質控一到兩項,形成規(guī)范,讓科室人員也在質控中逐漸形成良好的習慣,減少懶散心理及應付心理,真正從方便工作,方便管理為出發(fā)點。強調醫(yī)療、技能的訓練,確保每位醫(yī)護人員都能做到規(guī)范化、程序化,都能順利、熟練的操作各種技能,嚴格無菌操作規(guī)程。做好各項宣教及告知程序,加強責任護士與病人及家屬的溝通,做到主動、熱情、人性化,認真對待每月的工休會。進一步將各項規(guī)章制度落到實處,定期或不定期檢查,監(jiān)督到位。嚴格消毒隔離及物品交接管理,加強院內感染控制及監(jiān)測工作。某月是一年的開始,愿意付出努力來達到更高的目標,護理工作瑣碎、重復,護理質量控制工作貫常日常工作每一天,愿用每一天的辛苦換取科室工作的順利開展,用每一天的付出提高管理工作的規(guī)范實用,用每一天的心血爭取科室每位護理人員的愉快工作。同時規(guī)范科室健教內容,制作護理人員健教手冊,形成一體化健教內容,科室備份,人人掌握,有效提高健康宣教工作。二、規(guī)范業(yè)務查房,提高查房效果。八、加強健康教育和產后訪視。,嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,每天對母嬰和發(fā)熱病人病房空氣進行消毒。制定助產士培訓計劃,重點培訓助產士觀察產程、判斷難產,并在護理文件中添加產程觀察記錄,詳細記錄整個產程的進展,提高助產士觀察和處理異常產程的能力。二、建立檢查、考評、反饋制度,設立可追溯機制,護士長經常深入病室檢查、督促、考評。、聘用護士、低年資護士的考核,強化她們的學習意識,按護理部計劃強化基礎護理知識為主,引導、關愛、支持、幫直至達標。加強黨風廉政建設,進一步增強黨員干部的拒腐防變能力。加強黨員教育管理工作。積極開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。繼續(xù)搞好母乳喂養(yǎng)咨詢門診,開通咨詢電話,對產婦在母乳喂養(yǎng)中存在的問題要給予及時的指導。為規(guī)范愛嬰醫(yī)院管理,落實母乳喂養(yǎng)措施,制定我科醫(yī)護人員及新上崗人員的培訓計劃并組織實施,根據相關要求資質管理,杜絕無證上崗。對原在崗人員進行復訓,并與三基考核相結合,進行一次理論考核,不合格立即進行強化培訓。根據醫(yī)院工作安排成立嬰醫(yī)院管理小組成員,得到院領導對愛嬰醫(yī)院工作的支持,我科力爭把愛嬰醫(yī)院的管理工作列為目標,加強培訓及督導考核,使我科有關愛嬰醫(yī)院工作得到發(fā)展。細節(jié)決定質量,產科隨機性強,平時工作習慣差,做護士長忙于日常事務,疏于管理,2017年將把精力放在日常質控
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