【正文】 部整體素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能的綜合體現(xiàn)。作為黨員、一名民警、基層支部在任何時候任何情況下，都要牢記我們黨的性質(zhì)和宗旨。真誠的團結(jié)合作，能激發(fā)最大的潛力和戰(zhàn)斗力。因此，支部一班人要從關(guān)心愛護民警的角度出發(fā)，強化對民警的教育幫帶工作，全面推動隊伍正規(guī)化建設(shè)。為此，筆者認(rèn)為應(yīng)該做好以下幾項工作。二、適應(yīng)改制的要求，把黨的工作全面融入到企業(yè)的生產(chǎn)1經(jīng)營工作之中在企業(yè)改制的形勢下，基層黨支部的工作必須與時俱進，把保證、服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營的需要，作為黨支部工作的出發(fā)點和落腳點。如物資采購、資金使用、項目結(jié)算、工資、獎金分配、廢舊物資處理等等，這些過去只有上級主管部門才能決定的重要問題，現(xiàn)在都下放到了基層。同時，還把優(yōu)先安排企業(yè)內(nèi)部員工上崗作為了一條紀(jì)律，從而保證了一個和諧、穩(wěn)定的企業(yè)內(nèi)部環(huán)境。認(rèn)為黨的工作沒干頭，產(chǎn)生了不想干、不愿干的思想。把黨內(nèi)考核與黨外評議的結(jié)果進行加權(quán)平均，最后得出考核結(jié)果?；鶎狱h組織面對的是基層員工，而基層員工是改革的主體，在改革的過程中不會一帆風(fēng)順，也不會一蹴而就，會遇到這樣那樣的困難和問題，基層黨組織要正確引導(dǎo)員工，從員工的思想入手，堅持員工思想情緒的分析和矛盾排查，及早發(fā)現(xiàn)可能發(fā)生的各種矛盾和不穩(wěn)定因素，及時妥善地采取措施，努力把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。要完成好各項工作，黨員、干部的表率作用十分重要，特別是生產(chǎn)經(jīng)營工作遇到困難的時候，黨員、干部的表率作用尤其重要。強化安全生產(chǎn)責(zé)任制，落實班子成員的安全生產(chǎn)責(zé)任。因此，我區(qū)在選聘班組長上，樹立任人唯賢，采用公推公選，選出德才兼?zhèn)?、知管、會管、能管、敢管、善管的“五管”班組長，并落實好班長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制以及出臺各種激勵機制。各班組大力開展崗位練兵、崗位技能比武、“優(yōu)秀班組、星級員工”、新班組建設(shè)競賽等活動，并對獲得優(yōu)異成績的班組和個人給予物質(zhì)和工分獎勵，不斷提高了各班組職工的業(yè)務(wù)技能素質(zhì)，熟練掌握安全生產(chǎn)操作技術(shù)，提高了事故防范的能力，又增強了他們勞動的積極性。抓典型案例教育。經(jīng)常開展黨員責(zé)任區(qū)活動。五、支部工作到位不越位，做好班子、黨員、職工思想政治工作基層單位的黨支部，重點要集中精力抓好職工隊伍的思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨員干部隊伍建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行值班跟帶班制度，及時解決安全生產(chǎn)現(xiàn)場中存在的問題，以實際行動為實現(xiàn)安全生產(chǎn)保架護航。在新的歷史時期，如何按照胡錦濤總書記重要講話精神的要求，增強基層黨組織的凝聚力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范帶頭作用，努力使我礦建設(shè)成為地區(qū)社會主義精神文明的重要陣地，是擺在我們基層黨支部面前的一項緊迫任務(wù)。三、抓好黨支部組織發(fā)展工作，不斷提高黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力為保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制，適應(yīng)新形勢對礦基層黨組織工作的要求，使黨支部能按照“三個代表”及科學(xué)發(fā)展觀的要求，緊密圍繞我礦、我支部的根本任務(wù)和中心工作，始終保持與時俱進的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，并使其工作進一步規(guī)范化、制度化和科學(xué)化。所以我們要通過做好各個方面的工作，切實發(fā)揮出基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為企業(yè)科學(xué)發(fā)展提供堅強的思想保證、政治保證和組織保證，推進我礦又好又快發(fā)展。如果我們抱著敷衍的態(tài)度，這些活動都不會對我們黨員的思想有什么啟發(fā)作用。黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用最直接、最具體的就是通過廣大黨員的先鋒模范作用反映出來的，一方面，要求黨員加強自身素質(zhì)修養(yǎng)，樹立好正確的世界觀、價值觀和人生觀，自覺抵制腐朽落后思想和生活方式的侵蝕，始終保持共產(chǎn)黨人思想道德上的先進性；另一方面，在我基層安全生產(chǎn)管理工作上發(fā)揮模范帶頭作用，帶領(lǐng)黨員干部及職工群眾一起進步。以上是我區(qū)黨支部的一些做法，不足之處，請大家多多指導(dǎo)。通過召開黨小組會議、座談會、進行黨課教育等形式，提升黨員的安全意識和安全素質(zhì)。黨支部在全區(qū)黨員中開展了黨員身邊 “三無”(即黨員操作無“三違”、崗位無隱患、身邊無事故)活動。抓重點人群教育。《煤礦安全規(guī)程》是我們安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)資料和指南，在安全生產(chǎn)過程中，我區(qū)黨支部進行廣泛的宣貫和學(xué)習(xí)。評價一個班組或崗位安全生產(chǎn)工作做的好與不好，不能只憑印象，而應(yīng)進行詳細(xì)全面的考核，通過檢查考核，才能總結(jié)成績和經(jīng)驗，找出差距和問題。我區(qū)緊跟礦形式，強化風(fēng)險預(yù)控管理機制，規(guī)范各工種操作規(guī)范等制度，加大了隱患排查和整改力度，并根據(jù)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的新問題、新情況，著力解決了安全機制不健全問題，完善了職工技能、安全學(xué)習(xí)例會制度、班前會議制度、交接班制度，健全了責(zé)任制約機制，促進了安全管理長效機制的創(chuàng)新和建立。近年來，我區(qū)狠抓黨支部建設(shè)，以風(fēng)險預(yù)控和新班組建設(shè)為載體，不斷增強基層支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為我區(qū)的安全生產(chǎn)做出應(yīng)有地貢獻。同時，黨支部也積極給每名員工創(chuàng)造條件，讓他們在自己的崗位上起帶頭作用，鼓勵他們“專一門、會兩門、學(xué)三門”，自覺發(fā)展成一職多能的多面手，幫助他們熟悉、掌握新技術(shù)、新設(shè)備，提高實際操作能力和應(yīng)付現(xiàn)場實際問題的能力。一、以人為本，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用企業(yè)管理要以人為本，不僅要靠制度規(guī)范人的行為，而且要靠思想政治工作來調(diào)控人的行為。在黨內(nèi)考核中，要從發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的實際出發(fā)，對黨支部的職能作用提出具體的要求和相對量化的標(biāo)準(zhǔn)。中級管理崗位上的黨員，應(yīng)該把勤政廉政作為自己的工作標(biāo)準(zhǔn)，圍繞著企業(yè)的改革和發(fā)展，在提高企業(yè)的管理水平、提高經(jīng)濟效益、全面完成上級下達的工作任務(wù)上發(fā)揮好自己的先鋒模范作用。近年來，建筑分公司根據(jù)企業(yè)的實際，2先后摸索制定了《建