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新進員入職培訓小結(jié)-文庫吧在線文庫

2024-10-25 00:28上一頁面

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【正文】 難免會有不適,但是無論有什么理由,我都應該明白,我現(xiàn)在的身份已經(jīng)不是一名學生,而是一名公司職員,我應該盡摒棄學生時期的一些習慣,盡快熟悉公司的各項規(guī)章制度、加強紀律性,以此來嚴格要求自己,來找準自己在公司中的定位、盡快熟悉本職工作。公司福利中不包含吃住,如果自己暫時沒有住的地方,公司可以幫忙尋找住宿的地方,但不承擔吃住方面任何責任。本人已認真已閱讀并知悉公司以上條款,自覺遵守公司相關規(guī)章制度,服從公司工作安排和調(diào)配。三、工作時間、四季度:周一至周五:8:2017:30,午休時間:11:50—13:00。出差途中因公需要線路改變時,需事先以通訊方式向有權限領導申請,征得領導審批通過后,方可執(zhí)行。企業(yè)的戰(zhàn)略要落地,必須先將戰(zhàn)略分解為具體的任務或目標,每月3日(含)前提交績效計劃表。(三)崗位職責(工程師崗位職責)(1)在項目項目經(jīng)理以及公司領導和相關職能管理部門的業(yè)務指導下,配合協(xié)助項目經(jīng)理開展項目部的工作;完成公司和建設方下達的工程施工指標和其他各項任務。未來的工作 可能會千頭萬緒,也可能會遇到這樣或那樣的困難,但是我相信在自己的努力下、在公司各級領導的關懷和引導下及公司各位同事的熱心幫助下,任何困難都會被擊倒,公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的,公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展,公司的輝煌就是我個人的榮耀。我認同集團的企業(yè)文化和核心理念,也將以“團結(jié)協(xié)作 誠實可信 盡責敬業(yè) 追新求美”的企業(yè)精神要求自己,并關注細節(jié)、用心做事、認真做事,盡自己最大努力成為高效精干、能干肯干、干凈干事的優(yōu)秀員工。下午,通過集團領導從安全教育、廉潔從業(yè)方面結(jié)合各個案例向我們娓娓道來,讓我們深刻了解了**的企業(yè)文化,特別是“團結(jié)協(xié)作誠實守信盡責敬業(yè) 追新求美”的企業(yè)精神,讓我們深知****做人做事的道理。妥善安排勞動力的作業(yè)時間與巡視;認真執(zhí)行公司技術質(zhì)量管理制度和安全文明施工管理制度,對各分包施工隊伍經(jīng)常性地安排、協(xié)調(diào)、檢查和指導,經(jīng)常性的檢查和安排消除隱患,杜絕安全事故的發(fā)生。:每月3日(含)前提交績效檢查表,并根據(jù)績效計劃表據(jù)實填報工作完成情況及完成時間,包含工作完成狀態(tài)、完成進度、未完成原因說明等。六、績效管理:是實現(xiàn)部門目標及公司發(fā)展戰(zhàn)略的基礎管理保障,不是簡單的打分評級,績效管理是促進業(yè)務目標達成的必要手段,不是工作負擔。(3)連續(xù)請假超過3天(含)不足5天的:報直屬上級、分公司經(jīng)理、總經(jīng)理審批。這次入職培訓使我獲益匪淺,讓我對公司有了一個全面的認識。第5條第6條如出現(xiàn)將賠償人民幣拾萬元作為賠償,情況嚴重將移交司法機關。經(jīng)過公司面試最后脫穎而出的您,從此成為我們福潤斯會所這個大家庭大環(huán)境的重要成員,在未來的工作歲月里,您將與公司各部門同仁在相互尊重相互理解和共同信任的基礎上一起渡過。如若安于現(xiàn)狀,我們的確在某種意義上屬于壟斷行業(yè),但是如果放遠眼光就能看到,其實我們無時不刻地在與各國各地的機場之間存在著激烈的競爭,所以我們不能有絲毫的懈怠。兩周的培訓時間雖短,但培訓中的點點滴滴會不斷激勵我在XXX這個溫暖的大家庭里,以一顆赤誠之心,愛崗敬業(yè),努力學習,在工作中不斷完善自我,超越自我,與公司共同成長,走的更好更遠。
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