關(guān)于北京市2006年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知推薦五篇-文庫吧在線文庫
【正文】 通知（京人社養(yǎng)發(fā)〔2010〕306號）各區(qū)縣人力資源和社會保障局，市屬各企業(yè)主管局、總公司勞動處，各中央在京企業(yè)，各計劃單列企業(yè)：為保障基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌范圍內(nèi)退休人員（含退職人員，下同）的基本生活，經(jīng)市政府批準，現(xiàn)對2011年基本養(yǎng)老金調(diào)整的有關(guān)問題通知如下：一、2010年12月31日前，經(jīng)批準辦理退休手續(xù)并按月享受基本養(yǎng)老保險待遇的人員（不含機關(guān)、財政全額供款和差額供款事業(yè)單位中執(zhí)行機關(guān)、事業(yè)單位退休費計發(fā)辦法和調(diào)整政策的勞動合同制工人），自2011年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。上述人員增加基本養(yǎng)老金后，低于2268元/月的，補足到2268元/月（不含退職的高級專業(yè)技術(shù)人員）。九、按照原北京市勞動和社會保障局《關(guān)于印發(fā)的通知》（京勞社養(yǎng)發(fā)[2001]74號），參加基本養(yǎng)老保險的有正常事業(yè)費的中央轉(zhuǎn)制單位，轉(zhuǎn)制前已退休（退職）人員基本養(yǎng)老金的調(diào)整，仍執(zhí)行原勞動和社會保障部、原人事部、財政部、科技部、建設(shè)部《關(guān)于轉(zhuǎn)制科研機構(gòu)和勘察設(shè)計單位轉(zhuǎn)制前離休人員待遇調(diào)整問題的通知》（勞社部發(fā)[2002]5號）的規(guī)定。（二）本次基本養(yǎng)老金調(diào)整前，低于2006年底統(tǒng)籌范圍內(nèi)平均基本養(yǎng)老金水平（1227元/月）按本通知第二條第一項調(diào)整基本養(yǎng)老金后，低于統(tǒng)籌范圍內(nèi)調(diào)整后平均基本養(yǎng)老金水平（1377元/月）的退休人員（不包括高級專業(yè)技術(shù)人員、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、原工商業(yè)者），再按下述辦法調(diào)整基本養(yǎng)老金：繳費年限滿30年及其以上的退休人員，每人每月增加35元；繳費年限滿20年不滿30年的退休人員，每人每月增加30元；繳費年限滿10年不滿20年的退休人員，每人每月增加25元；繳費年限不滿10年的退休人員（不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員），每人每月增加20元；繳費年限不滿10年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月增加25元。其增加部分自本通知執(zhí)行之月起，一次性全額發(fā)給。二、調(diào)整對象2011年12月31日前（含本日）已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員。提高高級職稱專項津貼標準。所在市已經(jīng)建立企業(yè)離休人員基本養(yǎng)老金與機關(guān)離休費同步增長機制，不再執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整的企業(yè)離休人員，不參加本次 調(diào)整，按機關(guān)離休費調(diào)整辦法執(zhí)行。廣東省人力資源和社會保障廳廣東省財政廳二〇一二年三月九日第五篇：北京市2013年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知關(guān)于北京市2013年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知京人社養(yǎng)發(fā)﹝2013﹞34號各區(qū)縣人力資源和社會保障局，市屬各企業(yè)主管局、總公司勞動處，各中央在京企業(yè)，各計劃單列企業(yè)：為保障基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌范圍內(nèi)退休人員（含退職、退養(yǎng)人員，下同）的基本生活，經(jīng)市政府批準，現(xiàn)對2013年基本養(yǎng)老金調(diào)整的有關(guān)問題通知如下：一、2012年12月31日前，經(jīng)批準辦理退休手續(xù)并按月享受基本養(yǎng)老保險待遇的人員（不含機關(guān)、財政全額供款和差額供款事業(yè)單位中執(zhí)行機關(guān)、事業(yè)單位退休費計發(fā)辦法和調(diào)整政策的勞動合同制工人），自2013年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。六、按照《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部等部門的通知》（中辦發(fā)[2003]29號）精神，退休的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部按本通知第二條、第四條規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金后，低于2773元/月的，補足到2773元/月。按照本通知規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金的人員，調(diào)整后仍不足上述最低標準的，補足到最低標準。十、按照本通知第八條、第九條規(guī)定增加的基本養(yǎng)老金，作為享受標準工資100%退休費的老工人每年增發(fā)1—3個月生活補助費的基數(shù)。上述人員調(diào)整后的基本養(yǎng)老金不超過2773元/月。（二）確保發(fā)放。對2012年6月30日前（含當日）年滿75周歲及以上的企業(yè)退休人員，每人發(fā)放一次性養(yǎng)老金600元，不納入基本養(yǎng)老金調(diào)整基數(shù)。具體的調(diào)整辦法如下：（一）普遍調(diào)整。九、按照北京市勞動和社會保障局《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于中央科研機構(gòu)和工程勘察設(shè)計單位參加北京市基本養(yǎng)老保險實施辦法〉的通知》（京勞社養(yǎng)發(fā)[2001]74號），參加基本養(yǎng)老保險的有正常事業(yè)費的中央轉(zhuǎn)制單位，轉(zhuǎn)制前已退休（退職）人員基本養(yǎng)老金的調(diào)整，仍執(zhí)行勞動和社會保障部、人事部、財政部、科技部、建設(shè)部《關(guān)于轉(zhuǎn)制科研機構(gòu)和勘察設(shè)計單位轉(zhuǎn)制前離退休人員待遇調(diào)整問題的通知》（勞社部發(fā)[2002]5號）的規(guī)定。四、按照《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部等部門〈關(guān)于進一步貫徹落實人發(fā)[2002]82號文件精神，切實解決部分企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部生活困難問題的意見〉的通知》（中辦發(fā)[2003]29號）精神，退休的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部按本通知第二條第一項調(diào)整基本養(yǎng)老金后，低于1377元的，補足到1377元。北京市人力資源和社會保障局二○一○年十二月二十八日第三篇：關(guān)于北京市2007年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知關(guān)于北
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