【正文】 數(shù)）。計發(fā)月數(shù)（參保人員的基本養(yǎng)老保險個人賬戶按本人繳費(fèi)工資的8%建立，由個人繳費(fèi)形成。八、參保人員在職或退休后死亡的待遇參保人員如在退休前死亡，其個人帳戶部分（本金和利息）全部退還，并終止其養(yǎng)老關(guān)系；參保人員如在退休后死亡，享受的喪葬費(fèi)、一次性撫恤費(fèi)由社保中心按國家和省有關(guān)規(guī)定支付。勞動者在所有企業(yè)和個體經(jīng)濟(jì)組織之間的工作流動，養(yǎng)老保險關(guān)系和個人賬戶都可以保留并隨之轉(zhuǎn)移，繳納的基本養(yǎng)老保險可累計計算，退休時不影響基本養(yǎng)老金待遇的計發(fā)。四、立法范疇不同。繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險費(fèi)的比例分別為30%和14%。靈活就業(yè)人員享受基本醫(yī)療保險待遇的等待期，按照《關(guān)于本市城鎮(zhèn)從事自由職業(yè)人員、無雇工的個體工商戶以及其他靈活就業(yè)人員享受基本醫(yī)療保險待遇設(shè)置等待期的通知》（滬人社醫(yī)發(fā)〔2012〕45號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。按照屬地管理原則，各區(qū)縣市靈活就業(yè)人員在所屬區(qū)縣市醫(yī)保處辦理參保手續(xù)。對原市直改制企業(yè)臵換身份解除勞動關(guān)系的參保人員實(shí)行財政補(bǔ)貼。劃撥比例為：45（含）歲以下人員2。發(fā)放證件。繳費(fèi)時間為每年的13月。繳費(fèi)不滿上述條件的，在退休之前一次性繳足規(guī)定的年限，繳費(fèi)基數(shù)為本地區(qū)上在崗職工平均工資的60%。第五篇：湖北省城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險湖北省城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險暫行辦法為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，進(jìn)一步完善養(yǎng)老保險制度，規(guī)范城鎮(zhèn)個體工商戶及其雇工、自由職業(yè)者、臨時性就業(yè)人員和從事非全日制工作的勞動者參加基本養(yǎng)老保險，根據(jù)《社會保險費(fèi)征繳暫行條例》（國務(wù)院第259號令）和《湖北省三資企業(yè)、私營企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的規(guī)定》（省政府第152號令），制定本暫行辦法。五、勞動保障部門每年在當(dāng)?shù)厣下毠て骄べY6O％至300％的范圍內(nèi)，確定并公布若干繳費(fèi)基數(shù)檔次。若未申報或已申報但未繳費(fèi)或未足額繳費(fèi)的，以后補(bǔ)繳時，一律由本人從補(bǔ)繳時該勞動保障部門公布的繳費(fèi)基數(shù)檔次中，選擇一個標(biāo)準(zhǔn)作為補(bǔ)繳基數(shù)。當(dāng)?shù)貙?shí)施統(tǒng)賬結(jié)合基本養(yǎng)老保險制度前參加工作的原國有集體企業(yè)或事業(yè)單位職工，解除勞動關(guān)系后按本辦法第四條 或第九條 規(guī)定參保的，退休后其月基本養(yǎng)老金按企業(yè)職工養(yǎng)老金計發(fā)辦法計發(fā)。以前有關(guān)規(guī)定與本辦法不一致的，按本辦法執(zhí)行。二十、參保人員跨統(tǒng)籌區(qū)域異地就業(yè)、且戶籍經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)遷移的，原參保地、新就業(yè)地的社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)辦理其養(yǎng)老保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移、接續(xù)手續(xù)，并按國家一規(guī)定將個人賬戶累計儲存額從原參保地轉(zhuǎn)移到就業(yè)地的社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。十三、個人賬戶資金按規(guī)定計息。七、參保人員可按月或按季、半年或一年一次繳納當(dāng)年的基本養(yǎng)老保險費(fèi)，不能跨繳費(fèi)。三、以靈活就業(yè)人員身份首次申請參保的，應(yīng)攜帶本人居民身份證、暫住證和工商營業(yè)執(zhí)照等有效證件及有關(guān)部門或單位出具的城鎮(zhèn)就業(yè)證明等資料，到就業(yè)所在地勞動保障部門所屬的社會保險綜合服務(wù)大廳個人服務(wù)窗口辦理參保登記、繳費(fèi)申報手續(xù)，并從辦理參保手續(xù)的當(dāng)月，開始繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，同時開始計算繳費(fèi)年限，不能通過往前補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費(fèi)的方式來增加實(shí)際繳費(fèi)年限。２、靈活就業(yè)人員參保后，按照本地區(qū)上在崗職工平均工資的６０％繳費(fèi)基數(shù)，逐月劃撥個人賬戶。常勞社發(fā)【2004】15號、16號文件涉及群體基本醫(yī)療保險和大病互助費(fèi)補(bǔ)貼政策仍按原規(guī)定執(zhí)行。二、規(guī)范參保管理按照屬地管理原則，各縣市區(qū)靈活就業(yè)人員在本統(tǒng)籌區(qū)醫(yī)療保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理參保手續(xù)。城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員在市本級醫(yī)療保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參保有哪些程序？參保申報。參保人員住院治療發(fā)生的符合“三個目錄”且在自付線以上的醫(yī)療費(fèi)用，報銷標(biāo)準(zhǔn)為：三級醫(yī)院報銷88%、二級醫(yī)院報銷90%、一級醫(yī)院（非藥品零差價醫(yī)院）報銷90%、實(shí)行藥品零差價的政府辦基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)報銷92%；統(tǒng)籌基金最高支付限額至大病醫(yī)療互助費(fèi)最高支付限額部分，報銷94%。（5）繳費(fèi)年限。每年元月1日至3月31日（2013年4月1日至6月30日）。靈活就業(yè)人員個人養(yǎng)老保險賬戶儲存額只能用于養(yǎng)老，不能提前支取。哪些人員可以按靈活就業(yè)辦法參保？答：凡具有本市戶籍，男性未滿60周歲、女性未滿55周歲，從事有合法經(jīng)濟(jì)收入的自雇人員、無雇工個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以按《通知》規(guī)定，參加本市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險。二、性質(zhì)不同。參保人員退休后的養(yǎng)老金水平隨職工