創(chuàng)建無煙單位工作計(jì)劃模版-文庫吧在線文庫
【正文】 識，勸戒幫助吸煙者戒煙；(二)接受現(xiàn)場投訴，對在禁止吸煙場所吸煙者進(jìn)行勸阻，對不聽勸阻的報(bào)告控制吸煙工作主管部門；(三)維護(hù)禁止吸煙標(biāo)識。第三條 本系統(tǒng)控制吸煙工作實(shí)行積極引導(dǎo)、全員參與、單位負(fù)責(zé)、依法監(jiān)管的原則。（九）建立、健全創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”考評獎懲制度。（一）以領(lǐng)導(dǎo)小組為指導(dǎo)，辦公室負(fù)責(zé)制訂創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的實(shí)施方案和工作計(jì)劃，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)各項(xiàng)工作的開展和落實(shí)；各科室負(fù)責(zé)本單位創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”相關(guān)制度和措施的落實(shí)；實(shí)行醫(yī)院管理，支部協(xié)助的創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的管理模式。通過知識講座、報(bào)刊網(wǎng)絡(luò)宣傳、資料匯編等各種宣傳教育方式，向全體職工、病友及其家屬宣傳教育“吸煙有害健康”、“怎樣控?zé)熁蚪錈煛薄ⅰ翱責(zé)熉募s，人人有責(zé)”等理念。一、指導(dǎo)思想以世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》和衛(wèi)生部等四部門《關(guān)于2011年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》精神為指導(dǎo)，以“拒絕煙草 從我做起 引領(lǐng)健康 人人有責(zé)”為主題，創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”。四、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，表率引領(lǐng)。使各行業(yè)工作人員、老百姓充分認(rèn)識到在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為，使全體職工自覺戒煙，做控?zé)煹谋砺?，努力做到自己不吸煙，勸戒別人也不吸煙。組長： 組員：控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)，是全面負(fù)責(zé)醫(yī)院控?zé)煿ぷ?。（二）明確目標(biāo)，狠抓落實(shí)。（二）積極開展禁煙培訓(xùn)，加強(qiáng)禁煙工作宣傳。我院成立工作機(jī)構(gòu)，制定方案，部署工作任務(wù)，大力營造出創(chuàng)建氛圍。要充分利用“世界無煙日”“健康課堂”等形式，加強(qiáng)禁煙宣傳，強(qiáng)化禁煙知識培訓(xùn)，使干部職工積極行動起來，為實(shí)現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建做出積極貢獻(xiàn)。三、具體工作內(nèi)容及措施（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo) 完善管理制度加強(qiáng)對公司控?zé)煿ぷ鞯念I(lǐng)導(dǎo)，按照《廣州市無煙單位評審表》，制定和完善一系列管理措施，建立并實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理，做到公司各區(qū)域禁煙工作有專人負(fù)責(zé)，各項(xiàng)職責(zé)有明確分工，各項(xiàng)任務(wù)有專人承擔(dān)，圍繞創(chuàng)建無煙單位，營造控?zé)煛⒔】?、文明的良好社會環(huán)境，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，反復(fù)對本公司辦公室禁煙工作進(jìn)行檢查整改，力爭使本單位禁煙工作走上自覺化、規(guī)范化、長期化管理軌道，確保如期實(shí)現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建。二、實(shí)施步驟 按照上級要求，結(jié)合單位實(shí)際，創(chuàng)建活動共分三個階段進(jìn)行：第一階段:(2016年3月)為宣傳動員階段。建章立制規(guī)范管理，切實(shí)保障控?zé)煿ぷ魅〉脤?shí)效。（三）結(jié)合自身實(shí)際，指定禁煙巡查員，加強(qiáng)巡查 建立健全無煙政策以及配套的獎懲制度、考核制度，設(shè)立控?zé)煴O(jiān)督員或檢查員，定期巡視無煙措施實(shí)施后的禁煙情況，如發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定者，及時勸阻并提出處理意見；如遇來訪者吸煙，禮貌勸阻。對本單位在禁煙工作中成績突出的辦公室或個人，給予表彰及獎勵；對問題較多的辦公室或多次違反禁煙規(guī)定的人員，給予通報(bào)批評。第三階段：(2014年3月)自查整改階段。通過“無煙單位”的創(chuàng)建活動，各所室全面禁煙，并有明顯的禁煙標(biāo)識；對全體職工開展形式多樣的控?zé)熜麄骱徒逃?，吸煙職工?yīng)主動減少吸煙或戒煙；全體職工掌握控?zé)熤R、方法和技巧，并將“吸煙危害健康”的知識融入到工作中；單位領(lǐng)導(dǎo)帶頭戒煙；所有辦公室、會議室、大廳等場所不設(shè)煙具；來客不設(shè)招待煙，職工彼此不敬煙；采取多種方法幫助吸煙職工戒煙；設(shè)立專、兼職控?zé)熝惨暠O(jiān)督人員，發(fā)現(xiàn)吸煙者及時勸阻，不聽勸阻者，予以處罰，并扣除責(zé)任制相應(yīng)分值；清除在禁止吸煙場所內(nèi)的吸煙工具和附有煙草廣告的標(biāo)志和物品。烏魯木齊市城建設(shè)計(jì)研究院二〇一三年十二月二十三日第三篇：創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)2008創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)我院以醫(yī)務(wù)人員全面控?zé)熌繕?biāo)建設(shè)的工作思路，積極開展了“無煙醫(yī)院”創(chuàng)建工作，不斷完善醫(yī)院控?zé)煿ぷ髦贫?，大力開展吸煙有害健康的宣傳教育，為營造全社會共同參與控?zé)煿ぷ鞯牧己梅?
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