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網(wǎng)格化管理組團式服務-文庫吧在線文庫

2025-10-19 19:06上一頁面

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【正文】 理的科學化、精細化水平。(四)劃分工作職責。(六)落實崗位要求。(二)強化分類指導。由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)民政局研究制訂在社區(qū)工作者中招錄公務員和事業(yè)編制人員的具體辦法,適時啟動招錄工作。根據(jù)“屬地管理”的原則,按照“一行政村一網(wǎng)格”的基本塊劃分方法。堅持把推進網(wǎng)格組團工作同綜治平安工作結(jié)合起來,把網(wǎng)格責任區(qū)的綜治平安工作成效作為考察網(wǎng)格服務團隊工作成績的總體指標。三是進一步聯(lián)絡了干群感情,營造了良好氛圍。二界嶺鄉(xiāng)云峰村2011年12月16日第四篇:“網(wǎng)格化管理,組團式服務”匯報材料雙河社區(qū)“網(wǎng)格化管理,組團式服務”匯報材料,轄區(qū)內(nèi)有住宅樓41棟,總戶數(shù)2002戶,總?cè)丝?674人。(3)對居民反映求助的事,進行分類處理:一般性事務,由網(wǎng)格負責人現(xiàn)場處理;需要協(xié)調(diào)處理的工作,由網(wǎng)格負責人和社區(qū)協(xié)調(diào)處理;緊急性工作或社區(qū)不能獨立辦理的,網(wǎng)格責任人立即上報社區(qū)、街道,并現(xiàn)場全程跟蹤,做到“去有目的,來有問題、后有反饋”,服務更有針對性和有效性。如因工作需要可隨時召開。社區(qū)對網(wǎng)格管理人員工作開展情況定期督查,街道 每季度要對網(wǎng)格管理人員工作開展情況進行通報。三.組織入戶,進一步了解網(wǎng)格居民的訴求及信息收集要把上門入戶走訪作為“網(wǎng)格化管理,組團式服務”工作的第一要事來做,一年要集中入戶走訪四次,雙河社區(qū)利用3月17日和18日雙休日期間進行了入戶走訪,入戶率達90%。要求網(wǎng)格服務人員要天天下樓院,做到情況隨時掌握,到社區(qū)分類落實到具體部門。五、存在問題,原因是宣傳力度不夠,群眾對網(wǎng)格化管理不夠了解。支部設書記1名,委員2名。把牢固樹立服務意識,及時解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題,社區(qū)黨群、干群關(guān)系融洽問題作為一切工作的落腳點,堅持民主集中制原則、堅持重大問題集中研究決定;堅持“三會一課”制度,健全黨的生活,嚴格黨員管理,加強黨員教育;堅持黨費收繳管理制度,按時足額收繳,并及時上交;堅持困難黨員幫扶制度。建立特殊群體家庭信息檔案(低保戶家庭、低收入家庭、殘疾人家庭、空巢家庭、下崗失業(yè)家庭、單親家庭、矯正對象家庭、外出打工家庭等)。截至目前為止,轄區(qū)天燃氣工程已幾乎全面覆蓋整個居民區(qū),這一舉措同時也受到了廣大居民的好評與支持。為冷庫家屬院的居民徹底解決了吃水難、用水難的問題。3.為冷庫家屬院成立自己的業(yè)主委員會 2012年8月份成立了冷庫家屬院業(yè)主委員會冷庫家屬院位于侯馬市侯張街,由于原冷庫公司倒閉,導致現(xiàn)在的冷庫家屬院無專人管理。社區(qū)還利用板報等多種形式向居民宣傳、健康教育、民政民策等方面知識。社區(qū)每周對信息進行整理匯總,與業(yè)務對口專干交接。一、積極開展保純性教育活動,全面發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作 用和黨員先鋒模范作用。第五篇:“網(wǎng)格化管理,組團式服務”匯報材料呈王路西社區(qū)基層組織建設年黨建工作匯報材料尊敬的各位領(lǐng)導:大家好!首先我代表 呈王路西社區(qū)全體黨員干部對各位領(lǐng)導在百忙之中來我社區(qū)檢查指導工作表示熱烈的歡迎。在社區(qū)原有11支特色隊伍基礎上,服務中心新成立了保潔、修理、文體指導等服務隊。對重點服務對象如(低保戶家庭、殘疾人家庭、空巢家庭等)要隨時走訪,平時電話隨訪,這次走訪共收集信息35條,當即解決35條。街道要把網(wǎng)格管理工作納入年終社區(qū)目標考核責任狀中,對工作成績突出的人員進行表彰,對工作不力人員提出批評或取消管理人員資格。網(wǎng)格管理人員每周向社區(qū)報告一次工作情況,由社區(qū)登記存檔。普通戶每半年上門走訪一次,每季度電話隨訪一次;特殊戶每季度上門走訪一次,每月電話隨訪一次。網(wǎng)格負責人要聯(lián)合網(wǎng)格內(nèi)志愿者隊伍當好社區(qū)管理服務“六大員”,即政策法律宣傳員、社情民意采集員、矛盾糾紛調(diào)解員、社區(qū)管理監(jiān)督員、文明新風倡導員、突發(fā)事件報告員。四是以網(wǎng)格化管理、組團式服務為契機,促進歸正人員的管理工作進入新模式。如青東澗村的兩戶居民因為宅基地問題發(fā)生矛盾糾紛,村干部暨網(wǎng)格副組長走訪時發(fā)現(xiàn)后及時上報鄉(xiāng)綜治辦進行調(diào)解。點面結(jié)合、上下聯(lián)動,各服務團隊本著“全面聯(lián)系、重點服務” 的工作原則,對自己所負責的網(wǎng)格內(nèi)村民進行定期或不定期的走訪。今年我村根據(jù)鄉(xiāng)里的統(tǒng)一部署,結(jié)合我村的實際情況開展了“網(wǎng)格化管理、組團式服務”工作,現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:一、主要做法(一)領(lǐng)導重視,組織健全。(三)強化隊伍建設。建立網(wǎng)格管理服務公示制度,在每個網(wǎng)格區(qū)域內(nèi)醒目位置設置網(wǎng)格區(qū)域管理圖和服務指示牌,公布網(wǎng)格管理服務工作人員姓名、聯(lián)系方式、工作內(nèi)容、監(jiān)督電話;社區(qū)公益服務場所要設置各單位網(wǎng)格區(qū)域平面圖和網(wǎng)格劃分全景圖,自覺接受社會和群眾監(jiān)督。義務服務團隊以重點聯(lián)系和專業(yè)化服務為主,針對居民群眾在生活中的困難,但又不再各單位職能范圍內(nèi)的訴求,進行建立民情日志制度,網(wǎng)
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