215215局某年上半年落實全面從嚴治黨主體責任工作報告-文庫吧在線文庫
【正文】 任，將黨風廉政建設工作任務分解，局一把手是黨風廉政建設第一責任人，層層簽訂了目標責任書，把行風建設、廉政建設融入到各個崗位之中，分解落實到每個干部身上，使整個工作有分管領導、有目標、有標準，人人肩上有擔子，個個身上有責任，營造了齊抓共管的工作氛圍。一是深入學習。加強制度建設，完善各項工作制度和配套措施。認真落實“把權(quán)力關進制度的籠子里”的要求，加強領導班子成員之間相互監(jiān)督，實行黨政正職“五個不直接分管”制度，進一步完善領導班子及行政議事規(guī)則，推行副職領導主管財務、正職領導進行監(jiān)管的雙向監(jiān)督制度。認真開展社會保險基金管理風險防控專項行動，組織自查自糾，堅決杜絕騙取套取、擠占挪用、違規(guī)使用等違紀違規(guī)問題，完善各項內(nèi)控制度和社會保險信息披露機制，嚴格工作制度和規(guī)程，確保資金安全，人員安全。三是落實“互聯(lián)網(wǎng)＋政務服務”。（四）服務意識和責任意識有待進一步加強。（二）落實“一崗雙責”，強化風險防控。要按照縣委、縣政府的部署要求，進一步全面深入貫徹黨的十九大精神和上級紀委全會精神，持續(xù)推進全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作不斷走向深入，勇于擔當、積極進取，轉(zhuǎn)變作風、真抓實干，克難攻堅、爭創(chuàng)一流，以全面從嚴治黨的實際成效，推動各項工作取得新的更好的成績。（三）嚴明政治紀律，嚴肅黨內(nèi)生活。要抓住“關鍵少數(shù)”，從嚴從實監(jiān)督管理干部。（二）“好人主義”現(xiàn)象還不同程度的存在。二是提升服務水平。（六）加強重點監(jiān)督，注重源頭防控。開展集中整治形式主義、官僚主義專項行動，針對形式主義、官僚主義的4個方面12類問題，從踐行“四個意識”“兩個維護”的高度，把整治形式主義、官僚主義作為一項重要整治任務，提高政治站位，堅持問題導向，在“化風成俗”上下功夫，力求實際效果。采取多渠道、多形式，對內(nèi)、對外主動公開“八項規(guī)定”和糾正“四風”工作落實情況，暢通投訴舉報渠道，接受干部群眾監(jiān)督。把學習新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，作為全縣人社系
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