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7銀行副主任述職材料-文庫吧在線文庫

2024-09-26 23:00上一頁面

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【正文】 累計(jì)新增活躍卡張,完成指標(biāo)任務(wù)張的%;發(fā)卡方pos清算金額萬元,完成指標(biāo)任務(wù)萬元的%;收單方銀聯(lián)清算金額萬元,增強(qiáng)了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的能力。因此,在工作中,注重培養(yǎng)礪練四種能力。通過全面推行精細(xì)化管理,使各項(xiàng)工作始終保持良好的運(yùn)行態(tài)勢(shì),聯(lián)社的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)也實(shí)現(xiàn)了平穩(wěn)較快的發(fā)展,各項(xiàng)工作都取得了一定的成效。二是領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)工作能力。堅(jiān)持每天都利用三分之一的時(shí)間,深入聯(lián)社工作一線,靠前指揮,了解實(shí)情,掌握第一手資料,解決問題,推進(jìn)工作。三是抓實(shí)業(yè)務(wù)考核,對(duì)每一項(xiàng)工作都嚴(yán)肅按業(yè)績(jī)考核,有力地促進(jìn)了聯(lián)社經(jīng)營(yíng)質(zhì)量和效益雙提升。緊緊依靠群眾,尊重群眾,把員工群眾的利益、疾苦放在心上,傾聽意見,解決難題。四是創(chuàng)造性
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