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7支部書記隊伍建設(shè)-文庫吧在線文庫

2024-09-26 20:20上一頁面

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【正文】 施與正?;⒁?guī)范化、全程化管理要求相適應(yīng)的管理制度。我們堅持把支部書記例會,作為黨委與支部聯(lián)系的橋梁,不僅使黨支部書記對企業(yè)的組織工作重視程度得到提高,而且企業(yè)的經(jīng)濟工作與組織工作能夠很好地協(xié)調(diào)運作。近年來,我們著重強化落實。支部書記生病住院,局黨委派員前往慰問,幫助解決護理、經(jīng)濟方面的困難;對支部書記離職和因正常工作需要而調(diào)整的黨支部書記,該企業(yè)都組織召開黨員、職工代表參加的茶話會,交換意見,加強溝通,寄語未來。其次是工作上。曾慶紅同志曾多次說過,要靠感情留人,事業(yè)留人,適當?shù)拇隽羧?。近年來,我們對支部書記采取了跟蹤考核、立體考核、年度考核有機結(jié)合的辦法,通過個人述職、黨內(nèi)測評、民主評議、綜合分析等多種形式,聽實話、摸實情,并把考核結(jié)果與支部書記的任用結(jié)合起來,使考核工作不流于形式,真正起到管好支部書記的作用。由此可見,一個有組織能力的黨支部書記,在企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中的作用是無窮的。縣監(jiān)理事務(wù)所、縣房地產(chǎn)中介服務(wù)中心、縣綠化養(yǎng)護所、縣招標代理公司等企業(yè)的黨支部書記在“事企分離”、新企業(yè)的運作機制等方面提出了價值較高的建議,為促進企業(yè)的良性發(fā)展盡心盡責(zé),鍛煉了自身決策能力,充分展示了黨支部在企業(yè)發(fā)展中的地位。 二是保障參與決策。該同志不僅掌握拆遷政策,而且在拆遷過程中善于化解群眾矛盾,出色完成拆遷任務(wù),局黨委采納了黨員意見。企業(yè)的發(fā)展,已遠離計劃經(jīng)濟形勢,黨支部書記的選配,已經(jīng)不能從照顧的角度出發(fā),只顧選配、不顧使用;只顧配全、不顧
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