【正文】 四、進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)財務(wù)收支的管理。衛(wèi)生院請示報告制度 為進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生院和局屬衛(wèi)生院黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)監(jiān)督管理，確保醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展，制訂本制度。醫(yī)院基建、裝修、設(shè)備購置等金額達(dá)2000元以上必須報請衛(wèi)生局批準(zhǔn)，并按有關(guān)規(guī)定辦理規(guī)劃、用地和施工許可證等審批手續(xù)。 六、完善衛(wèi)生院主要領(lǐng)導(dǎo)干部離任的審計制度。 凡有重危病人、重大手術(shù)、首次開展的新療法、新技術(shù)和首次自制藥品或劑型改革應(yīng)用于臨床時。 。 門診和住院病員應(yīng)有完整的病案。 住院病案原則上應(yīng)永久保存。 、漏項者，按傳染病防治法細(xì)則及本院有關(guān)質(zhì)控處罰規(guī)定處罰責(zé)任疫情報告單位及報告人。藥名要用正品名或慣用名，飲片劑量單位用國家規(guī)定的“克”制，西藥要用“克、毫克、毫升”等，以及通用的國際單位。一般用鋼筆或圓珠筆書寫，字跡要清楚，不得涂改，如有涂改，醫(yī)師必須在涂改處簽字或蓋章確認(rèn)。在分管領(lǐng)導(dǎo)外出或特殊情況下可越級請示，但事后必須向分管領(lǐng)導(dǎo)報告。 干部、職工應(yīng)自覺遵守勞動紀(jì)律，按規(guī)定時間上下班，不得遲到、早退、無故曠工，上班時間應(yīng)堅守工作崗位，外出一小時以上三小時以下的，必須向本股（室）領(lǐng)導(dǎo)請假。局內(nèi)所有車輛都是工作用車，一般情況下，股室和分管領(lǐng)導(dǎo)共用一輛車。 車輛使用管理的要求。司機(jī)要服從管理，增強(qiáng)敬業(yè)精神、安全意識和執(zhí)行車輛管理的自覺性，嚴(yán)禁酒后駕車、私自出車，每天必須登記出車日志。 第二條 制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度的指導(dǎo)思想是。 依法領(lǐng)導(dǎo)、組織并支持紀(jì)檢監(jiān)察人員依法履行職責(zé)，組織和領(lǐng)導(dǎo)本系統(tǒng)內(nèi)重要違紀(jì)違法案件的查處工作，及時研究處理執(zhí)行執(zhí)法人員呈報的領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件。 定期聽取分管股室黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況匯報，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和幫助解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的重要問題。 第九條建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的民主測評制度。 在領(lǐng)導(dǎo)干部狀況的民主測評中，群眾意見較大，不信任票超過40%的，給予談話誡勉；不信任票超過60%，或者連續(xù)二年不信任票超過50%，給予免職處理。 授意、指使、縱容下屬人員阻撓、干擾、對抗監(jiān)督檢查或者案件查處，或者對辦案人、檢舉控告人；證明人打擊報復(fù)的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員嚴(yán)重警告或者撤職處分。 二、責(zé)任主體和內(nèi)容 （一）局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子對本系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)有全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任： 及時貫徹落實(shí)中共中央、國務(wù)院和上級黨委、政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，每年至少召開2次黨組會議，專題研究，分析黨風(fēng)廉政狀況，研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃，并組織實(shí)施。 根據(jù)中共中央國務(wù)院有關(guān)反腐倡廉的精神，按照上級黨委、紀(jì)委的部署，研究制定全局黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作計劃、目標(biāo)要求和具體措施，召開所屬人員參加的專題會議，親自部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。 領(lǐng)導(dǎo)干部下基層輕車簡從，簡化接待禮儀；改變會風(fēng)，壓縮會議：嚴(yán)格控制各種慶典和檢查評比等活動：認(rèn)真執(zhí)行公務(wù)活動接待標(biāo)準(zhǔn)等工作由局辦公室負(fù)責(zé)。對黨組領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的民主測評，每年進(jìn)行1次，可以與年度考評、干部考核、行風(fēng)評議等結(jié)合進(jìn)行，也可以單獨(dú)進(jìn)行。 三、考核的內(nèi)容。查問研究、組織學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的有關(guān)記錄、制度、規(guī)定、干部廉政檔案以及上報批轉(zhuǎn)的信訪舉報件的查處材料等。 考核結(jié)果分為“好、一般、差”3個等次。 五、加強(qiáng)財務(wù)管理，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，建立健全財務(wù)收支管理的各項規(guī)章制度，認(rèn)真落實(shí)“收支兩條線＂管理制度，堅持“一支筆”審批。 （二）局機(jī)關(guān)各股（室）的負(fù)責(zé)同志，要各司其職，各負(fù)其責(zé)，管好本單位的人，抓好本單位的工作。 四、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高辦事效率 （一）干部職工要樹立求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，對局黨組決定的事，要雷厲風(fēng)行，堅決辦理。工作中要互相配合、互相支持，不得互相扯皮，互相拆臺。機(jī)關(guān)、各直屬事業(yè)單位都要實(shí)事求是的進(jìn)行考勤，主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，使干部職工按時上下班，遵守勞動紀(jì)律，確保良好的工作秩序。共產(chǎn)黨員要在遵守和執(zhí)行制度上發(fā)揮先鋒模范作用。每個黨員都要積極參加所在黨小組和黨支部的組織生活，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)組織觀念。 （三）積極開展批評與自我批評。 （三）緊緊團(tuán)繞國土資源工作大局，深入基層，深入實(shí)際，深入群眾，開展調(diào)查研究，研究新情況，解決新問題。 三、廉潔奉公，樹立良好形象 （一）認(rèn)真貫徹落實(shí)“三個代表”的重要思想，按照《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》要求，嚴(yán)格遵守中央、省、市和市局的各項廉潔從政規(guī)定，不得用手中的權(quán)力謀取私利。 （三）堅持自學(xué)與集中統(tǒng)一學(xué)習(xí)相結(jié)合的方法，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平。 二、建立完善單位內(nèi)部職務(wù)犯罪預(yù)防制度，健全防范機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)督職能。組織召開座談會或進(jìn)行個別談話，聽取對領(lǐng)導(dǎo)遵守廉潔自律各項規(guī)定情況的意見和反映?？己瞬扇∽圆楹统椴橄嘟Y(jié)合的辦法，首先進(jìn)行自查并寫出自查報告，副科級以上干部要填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及廉潔自律考核表》。 （六）建立和完善股級干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及其廉潔狀況的廉政檔案制度。建立由局黨支部書記任組長，監(jiān)察、財務(wù)、辦公室等組成的考核領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)對各股室負(fù)責(zé)人黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核。 嚴(yán)格按照規(guī)定選拔任用于部，認(rèn)真查處和糾正違反領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用規(guī)定的重大問題。 認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，對本系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。對分管范圍內(nèi)的干部出現(xiàn)的嚴(yán)重問題，除適當(dāng)追究正職的責(zé)任外，主要追究主管副職的責(zé)任。 第十六條不認(rèn)真履行責(zé)任制，有下列情形之一的，給予組織處理或黨紀(jì)處分： 對直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生的明令禁止的不正之風(fēng)不制止，不查處，或者對上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項拒不辦理，或者對嚴(yán)重違紀(jì)違法問題隱瞞不報，壓制不查的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員必要的處分。 第十一條建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的監(jiān)督檢查制度。局黨支部負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織對副科級以上干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核工作。 支持、協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察部門依法查處違紀(jì)違法案件，幫助排除查案工作中的阻力和干擾。 經(jīng)常組織黨員干部學(xué)習(xí)習(xí)主席關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政規(guī)定，進(jìn)行黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育。駕駛員要根據(jù)出現(xiàn)的故障檢查出需維修的部件，確定維修方案，并大致做出維修預(yù)算，報請局長同意后選擇質(zhì)量好、價格低的維修廠。確需用車時，報請局長同意后由機(jī)關(guān)服務(wù)中心統(tǒng)一安排。因公出市或到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一律使用派車單，由辦公室請示局領(lǐng)導(dǎo)后出具派車單。 考勤登記情況每月進(jìn)行通報公布。各股、室、所、隊的請示報告統(tǒng)一歸局辦公室受理，經(jīng)局長批示并在統(tǒng)一思想和口徑的基礎(chǔ)上，由辦公室負(fù)責(zé)答復(fù)和辦理。 第五篇：請示報告制度請示報告制度 第一條逐級請示報告。醫(yī)師不得為自己及