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正文內(nèi)容

工地勞動(dòng)合同范文3篇最新-文庫(kù)吧在線文庫(kù)

  

【正文】 用乙方在電工 普工其他 崗位上工作。 年終根據(jù)評(píng)定的日工資標(biāo)準(zhǔn)和其它補(bǔ)助費(fèi)及獎(jiǎng)金,將一年中每月扣除的20%工資一次性發(fā)放。習(xí)慣性違章被查,經(jīng)濟(jì)責(zé)任由乙方自行承擔(dān),當(dāng)月扣除。要保持個(gè)人形象,公共場(chǎng)所和宿舍衛(wèi)生。(三)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同,并不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:1. 在試用期間被證明不符合錄用條件的。9. 實(shí)施或在公共場(chǎng)合揚(yáng)言實(shí)施破壞生產(chǎn)行為,造成嚴(yán)重影響或后果的。17. 偽造甲方印章、資料、名片等或利用甲方名義騙取他人財(cái)物,給公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失在1000元以上的或?qū)嵤_取行為達(dá)2次的。,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位仍不能勝任工作的。,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。實(shí)行現(xiàn)金支付,每月不低于人民幣3000元。二、甲方有權(quán)依據(jù)國(guó)家和__市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。第九條 其它事項(xiàng)一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的,按國(guó)家和__市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方對(duì)每位進(jìn)場(chǎng)施工的乙方進(jìn)行為期10天使用期考核,工 元/工,小工 元/工,如試用期考核不符合甲方要求,甲方有權(quán)立即結(jié)賬清退乙方。乙方進(jìn)入工地必須嚴(yán)格遵守工地安全紀(jì)律,和各項(xiàng)安全操作規(guī)程,服從甲方現(xiàn)場(chǎng)管理人員指揮。本協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)一份共同遵守,雙方簽字后生效。如由乙方自身原因造成的工傷施工,一切費(fèi)用及經(jīng)濟(jì)損失由乙方負(fù)責(zé),自身無(wú)防范意識(shí)造成的工傷事故,由乙方和甲方各承擔(dān)50%醫(yī)藥費(fèi),甲方不承擔(dān)其他損失。乙方必須遵守工作時(shí)間,本工程工期緊,任務(wù)重,須加班加點(diǎn),風(fēng)雨無(wú)阻,乙方不得以任何理由拒絕加班,工人外出必須向工地負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,得到同意方可離開(kāi),如自行離開(kāi),經(jīng)教育不改,論礦工處理(礦工一天扣一工),嚴(yán)重者作開(kāi)除處理。乙方進(jìn)入工地前,必須在項(xiàng)目部登記注冊(cè),交本人身份證復(fù)印件一張,由甲方工地負(fù)責(zé)人及安全主管對(duì)其進(jìn)行安全教育和安全質(zhì)量交底。第八條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)協(xié)商解決。二、甲方對(duì)乙方進(jìn)行和必要的培訓(xùn)。二、以出勤天數(shù)為勞務(wù)報(bào)酬的依據(jù),實(shí)行月工資制度。、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。,患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的。21. 乙方一年內(nèi)累計(jì)受到三次記大過(guò)處分的(乙方累計(jì)兩次記小過(guò)者可合并為一次記大過(guò)處分)。13. 進(jìn)行賭博、博彩等行為,經(jīng)教育不悔改在此違反的。5. 故意隱瞞真實(shí)身份或其他情況的。偶有親戚朋友來(lái)食堂就餐的必須
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