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正文內(nèi)容

6推進(jìn)黨建適應(yīng)新常態(tài)心得體會(huì)-文庫(kù)吧在線文庫(kù)

  

【正文】 干部作風(fēng)狀況的分析,有針對(duì)性地加以解決,特別要防微杜漸,解決好各種傾向性、苗頭性問題。精神,繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)縣委部署的專項(xiàng)整治工作,確保抓一件成一件。督查的成功經(jīng)驗(yàn),加大對(duì)制度執(zhí)行的監(jiān)督力度、查處力度和追責(zé)力度,堅(jiān)決維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,堅(jiān)決糾正有令不行、有禁不 止的行為。二要大力建設(shè)基層服務(wù)型黨組織,構(gòu)建全覆蓋服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān),創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。兩代表一委員 quot。帶頭人quot?;\子 quot。對(duì)遇到困難、進(jìn)展不順的要抓緊研究、加大推進(jìn)力度 。問題實(shí)行 quot。各黨組織每年都召開一次高質(zhì)量的專題民主生活會(huì),對(duì)班子是否認(rèn)真組織,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否嚴(yán)格開展批評(píng)和自我批評(píng)、是否以普通黨員身份參加所在支部的專題組織生活會(huì),要認(rèn)真進(jìn)行評(píng)估,納入年度目標(biāo)考核,運(yùn)用到干部考核選拔中,切實(shí)提高黨內(nèi)生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性。一把手 quot。三要加強(qiáng)對(duì) quot。強(qiáng)化日常管理監(jiān)督,加大專項(xiàng)審計(jì)、暗訪督查、個(gè)人報(bào)告等干部監(jiān)督工作的力度,全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo) 干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告抽查核實(shí)聯(lián)系工作機(jī)制,進(jìn)一步清理、查處 quot。作為基本行為準(zhǔn)則,作為檢視黨性修養(yǎng)的一把尺子,落實(shí)到為官、做人、干事等 方方面面,建立起一支信念堅(jiān)定、敢于擔(dān)當(dāng)、服務(wù)群眾、作風(fēng)優(yōu)良的黨員干部隊(duì)伍。硬約束 quot。對(duì) quot。班子其他成員要嚴(yán)格執(zhí)行 quot。貫徹落實(shí)習(xí)總書記講話精神,就是要在全縣黨建的實(shí)踐中,把抓好黨建作為最大的政績(jī),落實(shí)好從嚴(yán)治黨的責(zé)任,推動(dòng)黨建工作和中心工作同謀劃、同部署、同考核,不斷形成黨建工作從嚴(yán)從實(shí)的新常態(tài)。一要從嚴(yán)落實(shí)主體責(zé)任。對(duì)抓黨建工作思想不重視、工作不到位、考核不合格的要作出調(diào)整,更不能提拔重用。四風(fēng) quot。把從嚴(yán)管理貫穿干部隊(duì)伍建設(shè)全過程 從嚴(yán)治黨重點(diǎn)在從嚴(yán)管理干部。要深
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