工作上的個人鑒定-文庫吧在線文庫
【正文】 ，而且為組織創(chuàng)造良好的人事環(huán)境，培養(yǎng)組織成員的 凝聚力 和 向心力 ，提高組織成員的素質(zhì)，也離不開組織工作。有相當?shù)奈幕B(yǎng)是具備合格職業(yè)經(jīng)理人的重要硬件。 一心 強調(diào)管理者要一門心思放在企業(yè)經(jīng)營上。所謂 強將手下無弱兵 ，管理者的個性化因素，會影響到團隊，從而為企業(yè)發(fā)展帶來無窮的動力。 三素 道德素質(zhì)這是作為一個管理者最基礎(chǔ)、最必要的素質(zhì)。一個沒有決策遠見的經(jīng)理人，很可能只追求企業(yè)的短期效益而忽略了企業(yè)長遠發(fā)展，諸如并購、長期投資、技術(shù)開發(fā)等重大戰(zhàn)略問題。 第 1 頁 共 3 頁 工作上的個人鑒定
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