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供電公司工會組織工作管理辦法_-文庫吧在線文庫

2025-09-21 23:05上一頁面

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【正文】 公司工會 → 分工會 → 工會小組 供電公司工會的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)為 xxx 供電公司工會會員代表大會,公司工會委員會在工代會的領(lǐng)導(dǎo)下工作,對工代會負(fù)責(zé)。 負(fù)責(zé)工會干部的培訓(xùn)、考察和工會積極分子隊伍建設(shè)。 第 1 頁 共 10 頁 供電公司工會組織工作管理辦法 前 言 本標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù) xxx 供電公司標(biāo)準(zhǔn)化工作需要,為規(guī)范工會工作而制定。 管理工會會員工作。 根據(jù)工會干部的崗位定編和組織人事安排工作。 工會經(jīng)費(fèi)預(yù)、決算和重大財務(wù)支出。 供電公司 工會會員工作 發(fā)展工會會員 第 5 頁 共 10 頁 供電公司工會會員的條件 以工資收入為主要生活來源的職工; 承認(rèn)《中國工會章程》; 不分民族、性別、職業(yè)、宗教信仰; 自愿加入工會的。 會員調(diào)動工作時要及時辦理會員關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù),公司工會委員會出具會員組織關(guān)系介紹信并將會員檔案轉(zhuǎn)移至新調(diào)單位的工會委員會。 根據(jù)具體情況確定是等額選舉還是差額選舉。 按通用考核管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定檢查考核。 選舉結(jié)果的報告與批復(fù) 選舉結(jié)果的報告內(nèi)容(上報上級的): 第 10 頁 共 10 頁 召開大會及工會委員會的時間; 選舉的方式及到會代表和應(yīng) 到會代表總數(shù)或百分率; 有效票數(shù); 主席、副主席的實(shí)際票數(shù); 主席、副主席的自然情況登記表、干部審批呈報表等。 依法被判處徒刑的犯罪分子和依法剝奪政治權(quán)利的分子,一律開除會籍; 依法判處勞動教養(yǎng),停止使用 公民權(quán)的分子,已經(jīng)加入工會的,在勞動教養(yǎng)期間停止會籍;在解除勞動教養(yǎng)后,經(jīng)職工群眾討論同意,可恢復(fù)會籍; 開除局籍留用察看的人員,已經(jīng)加入工會的,在留用察看期間,一般不處理會籍。 加強(qiáng)工會會員
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