小區(qū)門崗保安的管理制度5篇【精選】-文庫吧在線文庫
【正文】 員工培訓(xùn)系統(tǒng)化、規(guī)范化最終使員工具備滿足工作需要的知識和技能。 ，由保安班長按照保安部《軍訓(xùn)標準 隊列》對新員工進行隊列操練。動作要點見《軍訓(xùn)標準 拳術(shù)》 。 (四 )消防知識培訓(xùn) : 1)消防法規(guī)的學(xué)習(xí) 。 4)其他地方性法規(guī)。 。 : 1)思想品德 。 : 1)講課 。聯(lián)系聯(lián)防工作。每日查勤主要有以 下內(nèi)容： 保安儀容儀表； 52 當班保安值班日志及巡邏記錄； 物件簽收事宜； 人員、車輛、物品出入記錄； ，檢查安全設(shè)施、設(shè)備、器材的使用情況，保證其能在工作中達到預(yù)定的使用效果。 、信函、資料的整理歸檔；各種通知的起草以及各類案例處理的書面報告。 、有禮、耐心文明問詢和主動引導(dǎo)，維護公司良好形象。應(yīng)熟記園區(qū)內(nèi)各處水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點，以免臨急慌亂，定期對消防水管進行檢查登記，如有發(fā)現(xiàn)有失效的應(yīng)立即通知保安隊長。 ，非特殊情況，不得缺席。 對收支車輛和停放車輛要嚴酷辦理，同一批示，嚴禁亂停亂放；未經(jīng)掛號容許不得進入小區(qū)，嚴禁貯裝易燃易爆傷害品的車輛進入小區(qū)。如石家莊保安公司公司主管不在時，先變更職員處置變亂，防備局勢的擴展和成長，過后上報公司主管。 工廠及辦公處所突發(fā)事故之應(yīng)急措施。 服勤中應(yīng)整肅服裝儀容，對于應(yīng)急及防身器具等應(yīng)經(jīng)常佩帶，或儲備齊全，以應(yīng)不時之需。 第七條確實管制員工上下班，遲到、早退、加班人員的考勤卡紀錄。 第十二條假日加班人員或因事需進廠者，應(yīng)憑廠務(wù)單位所送之名單核對相符后，準予進廠。 第十七條離廠人員經(jīng)保安查獲有私帶公物或他人物品之嫌者，暫扣留物品，并以下列程序處理： 記錄攜帶人所屬單位、姓名、時間、地點。 (四 )車輛管制 第二十一條本廠各型車輛 (汽車、機車 )出廠憑廠單位的核派單放行。 判斷事故無法鎮(zhèn)壓，應(yīng)急速通報有關(guān)單位。做到政治上關(guān)心，思想上信任，工作上教導(dǎo)，生活上體貼。要根據(jù)公司宗旨和保安服務(wù)的合同事項，組織好責(zé)任內(nèi)的守護，巡邏等工作，維護責(zé)任區(qū)安全，妥善處理各種糾紛和案件。先生 (小姐 )有什么需要我?guī)兔?39。 (5)遇到別人向你感謝時 ,說 :39。 (2)立姿 :按軍姿或跨立標準站立。 (7)任何時候 ,不得以不禮貌或生硬的語氣向別人講話 ,如 39。謝謝 39。 (2)主動向業(yè)主 /住戶或其他人員打招呼時 ,說 :39。要與客戶保衛(wèi)部門保持 密切的聯(lián)系，交換工作情況，熟悉客戶單位周圍的社會治安情況，從進駐單位的實際出發(fā)，及時提出保安工作的建議和要求，以保障客戶安全，維護客戶利益。 第二十九條本準則經(jīng)呈奉總經(jīng)理核準后實施，修改時亦同。 第二十四條進出工廠車輛應(yīng)一律檢查，進廠車輛當注意有無載有違禁、危險或易燃物品，出廠車輛載有貨物時，應(yīng)憑放行單查驗無誤后放行。 攜帶一般日常用品者，由保安人員查驗后放行。 (三 )物品管制 第十五條物品放行應(yīng)憑核準的放行單核對無誤始得放行。 第九條上班時間內(nèi)除公事接洽外，一律謝絕會客。 應(yīng)管制入廠人、物、車輛，對未掛識別證或未辦妥入廠手續(xù)者，一概不準入廠，并絕對禁止攜 (夾 )帶違禁品入廠，除工廠需料外對危險或易燃品應(yīng)嚴拒攜入。 防止竊盜，協(xié)助維持工廠及辦公處所秩序。 八、事情上講求實、講計謀、重實效，率領(lǐng)全部保安職員，美滿地實現(xiàn)公司主管安插的各項事情使命 小區(qū)門崗保安的管理制度【篇 4】 (一 )總則 第一條為使保安人員
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