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6鄉(xiāng)衛(wèi)生院中默培訓總結-文庫吧在線文庫

2024-09-15 20:14上一頁面

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【正文】 在衛(wèi)生院經(jīng)濟運行緊張的情況下, 2024 年拿出部分資金先后對衛(wèi)管站、 b 超室、化驗室、放射科進行了裝備。在內兒科培訓中以一般常見疾病的基本診治為重點;在外科培訓中以加壓止血處置、簡單清創(chuàng)縫合、消毒、包扎等為重點;在急診急救培訓中以徒手心肺復蘇、農(nóng)藥等急性中毒的應急處置、意外傷害的緊急處理、骨折病人的固定搬運、 常見疾病危象的初步甄別和危重病人的轉診等為重點。 通過培訓,讓大家認識到了在育齡婦女中開展艾滋病防治宣教活動的重要性和必要性;掌握了艾滋病基本知識和宣傳技巧;動員廣大干部群眾主動參與艾滋病防治,形成群防群控的社會氛圍。培訓之前準備了比較全面艾滋病培訓資料。使鄉(xiāng)村醫(yī)生的專業(yè)知識和服務水平大幅提高?,F(xiàn)將年度工作匯報如下: 一、加強思想教育、統(tǒng)一思想作風 醫(yī)改工作使鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的職工人心渙散,情緒低落,卻為自己的前途命運及今后的工作感到擔憂 ,部分職工思想被動,工作思想消極,對醫(yī)療過程敷衍塞責,對患者不能認真負責,應付了事,甚至推諉病人,上下團結一心不夠,與患者溝通不力。每月組織各村衛(wèi)生室例會一次,強化醫(yī)療安全。新農(nóng)合這一惠民政策實施以來,深受廣大農(nóng)民群眾歡迎。) 八、存在的不足 雖然 2024 年我們取得了一些成績,但離周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)及各級黨委要求還有差距 。 二、大力培養(yǎng)人才,引進人才,注重人才培養(yǎng),壯大衛(wèi)生隊伍。 第 9 頁 共 23 頁 在積極抓好衛(wèi)生院日常醫(yī)療工作的同時, 2024 年要重點做好三項工作。 我院克服困難,抓住發(fā)展機遇,不斷改進,不斷創(chuàng)新,通過我縣醫(yī)療制度改革的不斷推進,給人民群眾帶來了更多的實惠,切實解決了相當一部分農(nóng)民群眾看病難看病貴的問題,我院通過醫(yī)療制度改革的不斷實施,新農(nóng)合制度得 到了進一步發(fā)展,居民健康檔案工作取得了一定成效。 2,加強了對婦幼保健工作的宣傳和指導,提倡孕產(chǎn)婦作適量的產(chǎn)前檢查以及住院分娩,有效防止和減少孕產(chǎn)婦的死亡率。 努力改善我院醫(yī)療條件和醫(yī)療環(huán)境,為農(nóng)民群眾提供更和實惠。十二月份購置了電腦,以配合新農(nóng)合辦的微機化管理。七是繼續(xù)搞好結防工作,做好登記、報告、轉診工作, 3 月 24 日,配合縣結防所,搞好防癆宣教工作。 第 16 頁 共 23 頁 另外,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長要能夠很好地協(xié)調好衛(wèi)生院與衛(wèi)生局、鄉(xiāng)政府、疾控中心、婦幼保健所的關系,協(xié)調好院內各科室之間、職工之間的關系,搞好與兄弟單位之間的橫向聯(lián)系,取長補短、資源共享,其中尤其要注重高層次的協(xié)調,以贏得領導們對衛(wèi)生院工作的支持,來促使本鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)的良性發(fā)展。 實踐是檢驗真理的唯一標準。 為新型農(nóng)村合作醫(yī)療提供良好服務 第 19 頁 共 23 頁 目前,全國開展了新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點,有效地緩解了農(nóng)民看病難、看病貴的問題,同時也為我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的建設和發(fā)展提供了新的機遇和挑戰(zhàn),我們要響應國家政策,為新型農(nóng)村合作醫(yī)療的開展提供良好的服務。強化村衛(wèi)生室管理,堅持執(zhí)行 “ 誰 第 20 頁 共 23 頁 承擔公共衛(wèi)生工作,考核誰,報酬付與誰 ” 的公平公正原則, 雖然經(jīng)費不多,卻徹底調動起了各村衛(wèi)生室醫(yī)生的工作積極性。認真落實 15 項醫(yī)療核心制度,自20xx 年 8 月至今,診治各類門診病病患者累計 38900 余人次,住院病人 400 余人次,確保了無一例醫(yī)療不安全事故發(fā)生。全年共報告?zhèn)魅静∪?32例 。全 年共對 1768 名老年人進行了規(guī)范管理 。 20xx 年度繼續(xù)大力開展合療惠民經(jīng)辦工作,全年共經(jīng)辦合療補償 25422 人次,補償金額達元。這些不足將在未來的工作中,務必加以逐項解決。衛(wèi)生院被鎮(zhèn)黨委政府連續(xù)兩年( 20xx 年度, 20xx 年度)評為 “ 支持地方經(jīng)濟發(fā)展先進單位 ” 。結合聯(lián)村責任醫(yī)師及公衛(wèi)辦人員入村督導檢查,采取處方點評的方式,予 以嚴格監(jiān)管考核。全年規(guī)范管理高血壓病人 920 例,全年 35 歲以上首診測血壓 7736 人次,糖尿病 40 例,規(guī)范管理率 100%。在該次觀摩中,我鎮(zhèn)村醫(yī)主動提出的“ 村幫村 ” ,得到了全鎮(zhèn)衛(wèi)生人員的積極響應,全年共 組織 “ 村幫村 ” 活動 7 次。認真落實崗位責任目標考核考評 。緊緊圍繞新醫(yī)改中鎮(zhèn)衛(wèi)生院所涉及的各項工作內容扎實開展各項工作。 高度重視農(nóng)村衛(wèi)生隊伍的培養(yǎng) 目前,因為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的條件差,待遇低,導致高水平的人才不愿來,來了也留不住。作為院長,作為 我,如何解決這一問題是我工作的重中之重,急中之急,只要我解決好了這一問題,使虧損嚴重、瀕于倒閉的衛(wèi)生院重新走入正軌,煥發(fā)生機,門診收入穩(wěn)步上升,防預、婦幼、公共衛(wèi)生管理各項工作全面到位,相信一定能得到 第 17 頁 共 23 頁 領導的認可,更能夠得到全鄉(xiāng)群眾的好評。 七、村衛(wèi)生所建設按照縣衛(wèi)生局的部署,今年我院要做好柘林村、紅橋村衛(wèi)生所的達標驗收工作。三是繼續(xù)搞好計劃免疫信息化管理工作,計劃免疫工作信息均在電腦上做好登記和備份。增強服務意識,轉變服務觀念,改善服務態(tài)度,以群眾滿意為最高目標,自覺抵制醫(yī)藥行業(yè)的不正之風,加強自身職業(yè)道德修養(yǎng),努力構建和諧醫(yī)患關系。 努力提高職工的自身素質,轉變思想觀念,增強為民服務意識。 公開價格,規(guī)范收費,使患者得到實惠 改進和簡化了就醫(yī)流程,為病人提供更多方便 從 2024 年 11 月起藥品全部從網(wǎng)上集中采購。 2024 年,要借助國家 公共衛(wèi)生服務 這一契機,全力開展兒童、婦女、老年人、慢性病人等各類群體的預防保健工作。 2024 年,計劃選派 12 人帶資進修,力爭利用 5 年時間,盡快完成人員輪訓,逐步提高整體業(yè)務水平,吸引廣大患者來我院就診 。 一、改變觀念,改善環(huán)境。一年來通過四次隨訪,截止 12月 8日共建居民健康檔案 51846人份,電子檔案 33560 人份,免費體檢,血糖 1516 人次,血常規(guī) 369 人次,血紅蛋白 1304 人,乙肝表面抗原 84 人次, b 超 186人次,其中高血壓病人 1898 人,糖尿病病人 179 人,老年人體檢 3663 人,重性精神病人管理 94 人,兒童健康體檢 3105 人,孕產(chǎn)婦
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