4某年抓基層黨建工作述職報告范文-文庫吧在線文庫
【正文】 展 x名優(yōu)秀同志入黨。今年 x 月 x 社區(qū)根據(jù)群眾需求差異性，推出星級服務，使服務更具針對性， xx 日報予以宣傳。一次送件、分類代辦、限時辦結 X39。社區(qū)黨組織對民主科學決策的原則性與靈活性掌握不夠，對應議必議事項范圍把握不清晰，操作不規(guī)范，一征三議兩公開工作法推行不到位， x 個城市社區(qū)全年僅運用工作法 x 次，部分社區(qū)群眾參與率、知曉度不高。一是存在避難就易心理。 三、下步工作思路和主要措施 總體目標。 （二）加強隊伍建設，在強素質(zhì)提能力上下功夫。三是推進區(qū)域化黨建，計劃新吸納 x 家單位、 x 名兼職委員參與共駐共建 。三是積極拓寬志愿服務范圍，充分發(fā)揮 x 類志愿服務隊伍功能，提供困難幫扶、法律咨詢、矛盾調(diào)解等服務，利用傳統(tǒng)節(jié)日和重大紀念日組織各類活動，提高居民參與率，推進和諧社區(qū)建設。五是完善兩新組織黨建，通過定期組織聯(lián)誼、崗位示范、技能比武等措施，鼓勵非公黨組織和黨員在生產(chǎn)經(jīng)營中充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作 第 6 頁 共 6 頁 用，抓好兩新組織黨員發(fā)展，培養(yǎng) x 名積 極分子。大力宣傳和弘揚優(yōu)秀黨員的典型事跡，營造學先進、趕先進的濃厚氛圍。每月至少召開 1 次黨建專題會議，明確分工并監(jiān)督落實 。三是工作后勁不足，缺乏持續(xù)性。 （四）兩新組織黨建管理不到位。厘清黨工委書記、班 子成員責任清單，明確各自職責，開展黨風廉政建設，強化主體責任和監(jiān)督責任落實。巧用五心調(diào)解法，以熱心問、耐心聽、細心查、誠心勸、貼心想開展調(diào)解工作，成功率達
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