【正文】 工作的領(lǐng)導(dǎo)，必須是全面的領(lǐng)導(dǎo)、全程的領(lǐng)導(dǎo)、全域的領(lǐng)導(dǎo)。另外，還要統(tǒng)籌做好換屆與改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作，確保換屆過程中思想不散、秩序不亂、工作不斷、進(jìn)度不慢，做到換屆和其他各項工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。要把選好配強黨政正職作為換屆的核心任務(wù)，著力選拔政治素質(zhì)過硬、能夠駕馭全局、善于抓班子帶隊伍，公道正派、胸襟開闊、嚴(yán)于律己的優(yōu)秀干部擔(dān)任黨政正職。 ① 強化思想教育。因此，我們要牢牢抓住黨委、黨委書記、紀(jì)檢機關(guān)、組織部門、人大政府政協(xié)黨組等 ? 五個責(zé)任主體 ? 的責(zé)任（具體就是：地方各級黨委履行管黨治黨主體責(zé)任；黨委書記擔(dān)負(fù)第 一責(zé)任人的責(zé)任；紀(jì)檢機關(guān)擔(dān)負(fù)監(jiān)督責(zé)任；組織部門擔(dān)負(fù)直接責(zé)任；以及人大政府政協(xié)等有關(guān)單位做到齊抓共管、形成合力。把組 第 9 頁 共 16 頁 織紀(jì)律挺在前面，就是把換屆過程作為考核檢驗干部的過程，切實做到干部靜下心來做事，組織部門靜下心來抓好換屆，黨委靜下心來盡職盡責(zé)。同時，要把對換屆風(fēng)氣的監(jiān)督與對換屆人選的廉政把關(guān)緊密結(jié)合起來，既防止換屆風(fēng)氣不好，也防止選人用人不準(zhǔn)。當(dāng)前，正值市鄉(xiāng)兩級領(lǐng)導(dǎo)班子換屆之際，對于我們 **的黨員干部來說，如何對待個人的進(jìn)退留 轉(zhuǎn)、如何對待組織培養(yǎng)、如何對待他人進(jìn)步、如何對待干事創(chuàng)業(yè)將是最現(xiàn)實、最直接的考驗，也是檢驗我們廣大黨員干部黨性修養(yǎng)的試金石。他說：人的心境就要像第三盆水一樣，平和、安靜、明亮，你才能透視事物的完整。 ? 人生有坎坷，遇人有不賢 ? 應(yīng)是平常事。不能把精力耗費在不切實際的自我設(shè)計、目光短淺的患得患失、毫無意義的怨天尤人之上。知恩從善，學(xué)會感恩是做人、做事、做官的起點。因此，對待組織要有感恩心。簡而言之就是在你們各自的工作崗位上，干好你們應(yīng)干的工作，盡好你們應(yīng)盡的義務(wù)。在我看來，人的欲望是無止境的，是很難知足的，俗話說， 第 15 頁 共 16 頁 ? 人心不足蛇吞象 ? ，但生活所能提供給欲望的滿足卻總是有限的。我們要以平靜的心態(tài)對待換屆，營造風(fēng)清氣正氛圍，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，科學(xué)謀劃部署，嚴(yán)密組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅紀(jì)律要求，保證風(fēng)清氣正 ，確保換屆工作依法、有序、順利進(jìn)行， 第 16 頁 共 16 頁 為加快推進(jìn) **經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)跨越發(fā)展提供堅強有力的組織保證。我想，答案是否定的，只是她能透過表面現(xiàn)象看到問題的本質(zhì)，悟出了人生的真諦：一國之君也好，一介草民也罷，他們都在做自己該做的事，所以，她每天都在認(rèn)真收拾紅墻內(nèi)的灰塵和垃圾，同時也把散落在心頭的苦悶和迷茫一起清掃。我還記得焦裕祿扮演者李雪健在獲得 ? 金雞獎 ? 發(fā)表 獲獎感言時講了一句話說的特別好： ? 我李雪健真走運，吃苦受累的是焦裕祿，獲得榮譽的卻是我李雪健 ? 。作為干部，我們只有對黨和人民心存感念，對黨和人民給予的權(quán)力心存敬畏，我們才能用好權(quán)力，為黨和人民工作。民恩深似海，黨恩高于天。深懷感恩之心，感恩父母、感恩社會、感恩國家，這是一個人應(yīng)有的品德。領(lǐng)導(dǎo)干部的心態(tài)平淡了，就能靜下心謀事；心態(tài)平衡了，就能安心干事；心態(tài)平和了，社會就和諧幸福。大家應(yīng)該坦然接受黨組織和干部群眾的選擇，不能過分計較個人的職務(wù)遷升，不能過分強調(diào)自己的資歷和貢獻(xiàn)，不能過分褒貶自己的長處和別人的短處，防止心理失衡，防止言行失度，防止黨性失規(guī)。 第 11 頁 共 16 頁 一個人要有所作為，一份事業(yè)要有所成就，心境至關(guān)重要。這次換屆的過程，對干部也是一個考驗、考察的過程。 ④ 強化監(jiān)督檢查。嚴(yán)禁拉幫結(jié)派、嚴(yán)禁拉票賄選、嚴(yán)禁買官賣官、嚴(yán)禁跑官要官、嚴(yán)禁造假騙官、嚴(yán)禁說情打招呼、嚴(yán)禁違規(guī)用人、嚴(yán)禁跑風(fēng)漏氣、嚴(yán)禁干擾換屆。 ② 強化責(zé)任落實。另外，還要從增強黨委領(lǐng)導(dǎo)班子活力、保證黨的事業(yè)薪火相傳的戰(zhàn)略高度，做好優(yōu)秀年輕干部選配工作。市委在用人導(dǎo)向上主要是集中在干事創(chuàng)業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)、注重實效、群眾公認(rèn)、重視基層這幾個方面的 。選干部配班子，根本目的是為了推動事業(yè)發(fā)展， 必須以此為核心來抓換屆，堅持以事?lián)袢?、以崗擇人，不搞平衡照顧和降格以求，堅決防止 ? 結(jié)構(gòu)硬 ? 、 ? 功能軟 ? ，換出一支具有鐵一般信念、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)，能夠肩負(fù)起 **科學(xué)跨越 第 6 頁 共 16 頁 發(fā)展重任的干部隊伍，這樣才能夠保證各項事業(yè)和既定目標(biāo)的全面實現(xiàn)。因此，我們必須全力抓好做實。全市廣大黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要以高尚的人格和平和的心態(tài)接受組織、