【正文】 樂 ” 中有 “ 學(xué) ” ， “ 學(xué) ” 中還有“ 促 ” ?！兑庖姟访鞔_規(guī)定：今后，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位離休干部增加離休費時，企業(yè)離休干部可同時間、同條件、同標(biāo)準(zhǔn)增加。德令哈、都蘭、天峻，堅持實事求是、分類指導(dǎo)、區(qū)別對待的原則，針對離退休干部黨員的特點，對離退休干部黨員的先進(jìn)性提出了具體要求。 （六）干休所建設(shè)工作取得新突破 在各級黨委和政府的關(guān)懷重視下，在財政、發(fā)改委等有關(guān)部門的大力支持下，不斷加大對老干部居住和活動設(shè)施的建設(shè)資金投入力度，全州相繼建成一批活動設(shè)施完備的老干部活動室。 **年， **州駐西寧干休所和 **州委副書記、 XX 縣區(qū)委書記杜捷， XX 縣區(qū)老干部局局長乜小蘭，大柴旦工委組宣部副科級組織員嚴(yán)曉琴分別被授予“ 全省老干部工作先進(jìn)集體 ” 、 “ 全省關(guān)心老干部工作先進(jìn)個人 ”和 “ 全省先進(jìn)老干部工作者 ” 榮譽稱號。 —— 必須堅持落實生活待遇和政治待遇兩手抓，才能有效保證老干部隊伍的思想穩(wěn)定。 二、目前全州老干部工作中存在的主要問題 在充分肯定成績的同時，我們還要清醒地看到全州老干部工作發(fā)展不平衡，還存在一些不足和亟待解決的問題，主要表現(xiàn)在：一是不少單位由于人員變動，不同程度地放松了對離退休干部的管理服務(wù)，使一些離退休干部不能過正常的組織生活，節(jié)假日沒人看望等；二是有些地區(qū)和單位對老干部工作不夠重視，工作不細(xì)，思路不寬，主動 性不強；三是部分離退休干部的管理服務(wù)工作落實不到位，基層企事業(yè)單位老干部思想政治工作有弱化的傾向；四是老干部工作部門自身建設(shè)有待加強。多年來，我州離退休干部黨支部在實現(xiàn)老有所教、老有所學(xué)、老有所為中發(fā)揮了重要作用，但隨著形勢發(fā)展、加之離休干部大多進(jìn)入高齡期、高發(fā)病期，行動不便，使離退休干部黨支部建設(shè)遇到了一些新情況新問題。老干部活動中心和老年（老干部）大學(xué)是黨在思想文化領(lǐng)域中的一個重要陣地，是豐富滿足老干部精神文化生活的重要載體。我州各級關(guān)工委組織都掛 *在老干部部門，各級老干部部門要密切與關(guān)工委的聯(lián)系，加強對關(guān)工委工作的指導(dǎo)和支持，協(xié)助抓好關(guān)工組織的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，動員組織廣大老同志參與到關(guān)心下一代工作中來。有關(guān)部門應(yīng)一如既往地承擔(dān)起各自的職責(zé)，加強溝通，密切配合。老干部工作部門要積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門從本地實際出發(fā)，不斷加大支持力度。老干部工作部門及老干部原工作單位至少每半年聯(lián)系一次，爭取兩年看望慰問一次，協(xié)調(diào)解決實際困難。 第 17 頁 共 20 頁 （四）加強調(diào)查研究，認(rèn)真解決老干部工作中的難點問題 在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立和完善過程中，我們要堅持與時俱進(jìn)，加強調(diào)查研究，創(chuàng)造性地開展工作，使老干部工作體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，增強預(yù)見性，富于創(chuàng)造性。 加強對老干部易地安置工作的研究。我們要結(jié)合老干部工作隊伍的實際，發(fā)揚求真務(wù)實的精神。 發(fā)揚求真務(wù)實的精神。我們要堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，全面貫徹 “ 三個代表 ” 重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全州中心任務(wù)，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，扎實工作，努力推動老干部工作再上新臺階。 進(jìn)一步加強信訪和信息統(tǒng)計工作。通過加強工作隊伍能力建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子和職工隊伍的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體合力，力爭在武裝頭腦和指導(dǎo)實踐、推動工作方面取得新的成效，使工作人員的思想觀念、政策水平、業(yè)務(wù)能力適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求。中央和省委已經(jīng)就保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制提出了要求，各級老干部部門要搞好調(diào)查摸底，針對老同志的特點，注重從老同志自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我提高入手，深入研究離退休干部黨員在新的形勢下，如何保持黨員先進(jìn)性，如何發(fā)揮黨員模范作用等問題。州老干部局將會同有關(guān)單位繼續(xù)開展州屬國有破產(chǎn)企業(yè)離休干部管理服務(wù)的調(diào)查研究。對省內(nèi)易地安置的老干部，原單位要多看望、多溝通。各級黨政組織應(yīng)采取切實有效的措施，給他們更多的關(guān)心和幫助。制度、規(guī)定要用好，堅持好，并不斷補充、修改和完善。在州委、州政府和各級地方黨委、政府的高度重視下，經(jīng)過各有關(guān)部門的通力協(xié)作和積極工作，目前我州離休干部 “ 三個機(jī)制 ” 運轉(zhuǎn)基本正常，離休干部離休費、醫(yī)藥費沒有發(fā)生拖欠。 適應(yīng)加快發(fā)展與促進(jìn)和諧的新形勢，充分發(fā)揮老干部在社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)中的作用。在組織老干部學(xué)習(xí)上要注重從老同志自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我提高入手，將離退休干部黨支部工作的重心逐步從教育管理為主轉(zhuǎn)移到教育、服務(wù)上來，將學(xué)習(xí)方式逐漸從集中學(xué)習(xí)為主轉(zhuǎn)移到自學(xué)為主上來，使廣大老同志自覺做到 “ 政治堅定、思想常新、理想永存 ” ，永葆共產(chǎn)黨員的本色。按照這個總體要求，今年和今后一個時期的老干部工作重點要抓好以下幾項工作： （一）深入學(xué) 習(xí)貫徹黨的十六屆六中全會、省委十屆九次全會、全省老干部工作 “ 雙先 ” 表彰暨老干部局長會議、州第十次黨代會以及州委十屆二次全會精神，不斷加強老干部的思想政治工作 組織老干部深入學(xué)習(xí)黨的十六屆六中全會、省委十屆九次全會、全省老干部工作 “ 雙先 ” 表彰暨老干部局長會議、州第十次黨代會以及州委十屆二次全會精神，把離退休干部的思想統(tǒng)一到中央和省、州的重大部署上來，把離退休干部的智慧和力量凝聚到貫徹落實會議提出的各項任務(wù)和要求上來，是當(dāng)前和今后一個時期老干部工作部門的首要任務(wù)。落實老干部的各項待遇，做好老干部工作，既要 *組織部門和老干部工作部門的積極努力，又要 *財政、社保、醫(yī)保、衛(wèi)生、民政等部門的密切合作，只有社會各有關(guān)方面形成合力，齊抓共管，才能使老干部待遇得到有效的落實，老干部工作才能適應(yīng)形勢，不斷向前發(fā)展。 回顧我州老干部工作所走過的三年歷