4民生視角下社會管理分析初探-文庫吧在線文庫
【正文】 理論就其實質(zhì)而言，是一種契約理論，基本內(nèi)容是：當一個或更多的行為主體（委托人）指定、雇傭另一些行為主體（代理人）為其提供服務(wù)，并授予其某些決策權(quán)，委托人根據(jù)代理人提供的服務(wù)數(shù)量和質(zhì)量支付相應(yīng)的報酬。政府把政策執(zhí)行委托給公務(wù)員或社會公共組織來執(zhí)行或?qū)ι鐣聞?wù)進行管理。代表作為代理人掌握著一些委托人所不了解的信息，而委托人由于受各種條件的限制，不能清楚了解政策制定的過程。必須創(chuàng)新社會管理體制，整合社會管理資源，提高社會管理水平，健全黨委領(lǐng)導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與的社會管理格局，在服務(wù)中實施管理， 第 4 頁 共 7 頁 在管理中體現(xiàn)服務(wù)。 （ 2）公務(wù)員激勵制約機制的構(gòu)建。提高公務(wù)員的素質(zhì)和能力，塑造公務(wù)員終身學習的意愿。政府要提供公務(wù)員良好的社會環(huán)境和工作環(huán)境，不僅要根據(jù)職位和品位對公務(wù)員的報酬和待遇進行改革，而且要給予公務(wù)員充分的尊重和發(fā)展權(quán)。隨著第三部門的蓬勃發(fā)展和承擔越來越多的社會事務(wù)，政府通過促進第三部門的發(fā)展，鼓勵第三部門也參與社會管理，提供社會公共服務(wù)，更好更快地服務(wù)公眾， 第 6 頁 共 7 頁 體現(xiàn)民生。合作互動是指在社會管理中政府組織與非政府組織、政府與公眾進行合作，實現(xiàn)互動管理社會。 陳振明 .公共管理學［ m］ .北京。從民生視角進行政府社會管理改革的制度創(chuàng)新和理論探討。根據(jù)理論和結(jié)合現(xiàn)實國情，筆者主要從制度層面進行了激勵約束機制的創(chuàng)設(shè)。讓公民自己來管理自己，體現(xiàn)了公民民主意識的增強。此外， 公務(wù)員的文化建設(shè)也要體現(xiàn)在制度層面的創(chuàng)新和能力層面的提升。政府既要從法律上對公務(wù)員進行監(jiān)督和制約，也要建立政府 體系內(nèi)外評價機制。 選舉制是現(xiàn)代政治的三大政治制度之一，關(guān)注民 生定要關(guān)心民眾的利益
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