【正文】 共 20 頁 綜合我市進京上訪情況，盡管我市各級黨委政府做了大量艱苦細(xì)致的工作，但我們感到各級各部門仍需在著力解決信訪問題、控制越級上訪、教育和懲治無理鬧訪者等諸環(huán)節(jié)上下功夫。 ⒊ 加大進京案件交辦力度，集中處理一批。一是干部接訪走訪經(jīng)?；?3 月上旬，有效化解 27 件信訪事項，重點約談了 *名信訪老戶。比如采取了約談法。對非訪人員全部實行包案制度，落 第 7 頁 共 20 頁 實一套工作班子、一批專案經(jīng)費、一套化解處置預(yù)案，限期解決。明確指出，經(jīng)濟發(fā)展是成績，解決好信訪問題同樣重要。三是突出法治，信訪秩序嚴(yán)格規(guī)范。在課程設(shè)置上特地邀請 XX 市信訪局分管復(fù)查復(fù)核、綜合處，辦信，接訪工作的三位副局長和來自基層 一線、經(jīng)驗豐富的同志前來授課，課程內(nèi)容緊密圍繞黨的十八精神，緊扣 “ 夯實基層基礎(chǔ)建設(shè)年 ” 活動主題，深刻分析當(dāng)前全區(qū)信訪面臨的形勢和挑戰(zhàn)，從辦信接訪工作熱情、方法技巧、提升綜合能力和素養(yǎng)、夯實基層基礎(chǔ)工作等方面深入展開。每名黨員對轄 區(qū)群眾的所思、所做、所求做到“ 三知道 ” 。鑒于甪直信訪老戶 ****的過高要求，我們啟動了信訪三級終結(jié)程序，對其進行書面答復(fù)，但 ***不同意填寫復(fù)查意見申請書，未能進入復(fù)查程序。二是結(jié)合實際確定課題。 8 月初，全局啟動群眾路線主題活動，全局就貫徹黨的群 眾路線工作進行了細(xì)化分解。 ，言行偏激。其中 “ 協(xié)保 ” 人員屬我區(qū)特有，與蘇州大市不同。雖經(jīng)規(guī)劃等部門多次作溝通解釋，明確 3 幢高樓的建設(shè)符合政策規(guī)定的日照要求，但業(yè)主堅決不答應(yīng)并表示一旦施工，將采取過激行為阻止施工。 2024 年 7 月始，該公司啟用 “ 商鋪租賃集中管理經(jīng)營 ” 模式，與 908 戶投資者簽訂商鋪租賃合同（租期 3 至34 年不等），并以蘇州銀聯(lián)達(dá)投資管理有限公司的名義與所有租賃業(yè)主簽訂商鋪返租合同，用于整體開發(fā)經(jīng)營 “ 世界綢都 ” 項目，并承諾每年按合同支付租金。 三、 20**年的工作設(shè)想 按照上級要求，根據(jù)當(dāng)前面臨的信訪形勢 ，結(jié)合明年的工作任務(wù)， 20**年全區(qū)信訪工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十八大和十八屆三中精神為指導(dǎo)，繼續(xù)深入貫徹全國第七次信訪會議，健全聽取群眾意見、回應(yīng)群眾訴求、解決群眾問題的工作機制，鞏固暢通、有序、務(wù)實、高效的信訪工作秩序，完善預(yù)防和減少信訪問題的綜合體系，加強信訪工作制度化、規(guī)范化、法制化建設(shè)。認(rèn)真貫徹中辦〔 2024〕 3 號文件，把矛盾糾紛排查化解工作上升為將事后處理向事前預(yù)防推移的重要舉措。全局對影響信訪秩序的問題予以足夠重視，尤其對非訪人員，嚴(yán)格依據(jù)市信訪局等 部門《關(guān)于進一步加強全市依法治訪工作的意見》的要求，加大依法治訪工作力度。 六是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，持續(xù)開展干部能力建設(shè)活動。問題相對集中反映的是獨生子女父母獎勵金落實、群眾超生、放松管理、基層干部違規(guī)等方面。這樣，使信訪舉報人感受到黨和政府的嚴(yán)肅認(rèn)真、辦事公道，又從中發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，指導(dǎo)工作方法的改進 ，讓違規(guī)觸法人員受到應(yīng)有處理，達(dá)到教育本人和宣傳群眾的目的。全區(qū)還利用計生專干業(yè)務(wù)培訓(xùn)時，開設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作專題講座，提高計生系統(tǒng)人員對工作的認(rèn)識，并提倡撰寫信訪工作調(diào)研文章，作為業(yè)務(wù)考核加分內(nèi)容。在今后的工作中，我們將以進一步貫徹落實市委、市政府有關(guān)文件為契機，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任，夯實基礎(chǔ)，完善措施，努力把我縣信訪工作推上一個新的臺階。檢查起來，一是如何科學(xué)量化考核辦法有待探討 。局信訪室還專門備有雨傘供來訪者取用，通過這些細(xì)微做法溫暖來訪者和舉報人的心。在今年的人口和計劃生育紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作中，我們嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)辦事，堅持依法行政，照章辦事，維護信訪工作的正常秩序。 范文三 信訪工作是發(fā)現(xiàn)問題和得到信息的重要途徑，也是檢驗工作成效的重要途徑之一。按照上級要求，駐京駐寧進行信訪值班仍是一項重要的工作任務(wù)。近年來，全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作已經(jīng)做到了常態(tài)化、規(guī)范化和機制化，解決了大量信訪問題。做好重大活動及敏感時期的信訪工作是一項政治任務(wù)。一是少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道陸續(xù)啟動拆遷工作，部分被拆遷戶不顧屬地政府的拆遷安置政策，堅持要求政府滿足其提出的過高要求，否則堅決不同意拆遷。根據(jù)蘇衛(wèi)科人【 2024】 19 號文件精神，對取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上資質(zhì)的在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生經(jīng)考核后可考核入編，但昆山、太倉兩市對取得鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師的在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生也納入考核入編范圍，而蘇州大市衛(wèi)生、編辦、人社等部門尚未對在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生的入編問題作出相關(guān)細(xì)則，吳中區(qū)對在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生的訴求處理不僅需要得到市編制、人社等 第 14 頁 共 20 頁 相關(guān)部門的審核，而且需要考慮大市層面 的平衡，鑒此，目前很難出臺處理意見。一是蘇州輕軌 4 號線紅莊站施工問題。 （二）重點難點問題分析。 ，上訪活躍。各副局長帶隊各科室已經(jīng)開始行動起來，工作中結(jié)合一些信訪問題走進鎮(zhèn)（街道）、走進群眾， 第 11 頁 共 20 頁 與信訪辦主任、信訪群眾、信訪老戶進行溝通交流，邊思考邊探索邊總結(jié)，確保調(diào)研活動取得實實在在的效果。一是及 時成立調(diào)研小組。吳中區(qū)認(rèn)真開展領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、下訪約訪工作，尤其是實施二十多年的區(qū)領(lǐng)導(dǎo)定期接待群眾制度（每月 10 號），在暢通信訪渠道，維護群眾利益訴求，保持全區(qū)信訪形勢平穩(wěn)有序的良好態(tài)勢等方面發(fā)揮了積極有效的作用。一是推介莫舍社區(qū) “831” 工作機制。目 前，每兩周將全區(qū)重點老戶情況向全區(qū)進行通報，強化責(zé)任意識和壓力傳遞。二是強化包案，工作機制配套完整。全區(qū)認(rèn)真開展 “ 進京非正常上訪集中處置化解年 ” 活動，超前謀劃，相繼打出了