【正文】 步加大獎懲力度，表揚先進、激勵后進，形成各司其職、各盡所能、共同發(fā)展的良好氛圍，推動業(yè)務(wù)發(fā)展。 加強與隊員的溝通交流，指明工作發(fā)展方向，指出機會是靠自己爭取的，公司發(fā)展較快，機會很多，提高隊員工作積極性與工作責(zé)任心 。 注重隊員思想政治教育，加強法律法規(guī)的培訓(xùn)，積極培訓(xùn)隊員遵守《中華人民共和國治安管理處罰法》、《中華人民共和國交通安全法》、《刑法》等。 大堂、車庫崗加強施工人員進入大廈的監(jiān)督，嚴格按制度執(zhí)行，憑施工證（一人一證）核對放行。 二、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務(wù)的核算與監(jiān)督職能 今年是精益管理年、效益滿意年、科技創(chuàng)新年，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制，行使財務(wù)監(jiān)督職能，審核控制好各項開支，在財務(wù)核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務(wù)。各行在當(dāng)?shù)仄桨步鹑趧?chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，把 “ 平安金融 ”創(chuàng)建與 “ 平安中行 ” 創(chuàng)建結(jié)合起來，鞏固 “20__ 2024” 平安金融創(chuàng)建 活動成果，為本輪 “ 平安金融 ” 創(chuàng)建再創(chuàng)佳績奠定堅實的基礎(chǔ)。 (二 )充分發(fā)揮技防作用 進一步加強對金庫的安全管理，通過在金庫門按照紅外報警探測器，實現(xiàn)有人入庫，遠程監(jiān)控屏幕自動彈出視頻圖像并發(fā)出語音預(yù)警提示，人性化解決以往被動監(jiān) 控的盲目性。根據(jù)省行領(lǐng)導(dǎo)提出的 “ 安全保衛(wèi)工作一體化建設(shè) ” 的理念，全力推進 “ 一二三四五 ” 工程，即，創(chuàng)建 “ 一個品牌 ”( 平安中行 )，突出 “ 兩大重點 ”( 一行一策與省、 市、支行三級聯(lián)動機制 )，提升 “ 三防能力 ”( 意識防、制度防、科技防 )，構(gòu)建 “ 四大管控網(wǎng)絡(luò) ”( 防、查、管、控四位一體防范機制 )，實現(xiàn) “ 五個統(tǒng)一 ”( 全轄統(tǒng)一的安防建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)、考核評價標(biāo)準(zhǔn) )。開展全員安全教育培訓(xùn)，通過教育引導(dǎo)、活動提升、檢查督促、評價激勵，強化全員安全意識和防范技能。通過《安保信息提示》，揭示外部欺詐案件特征和風(fēng)險關(guān)鍵控制環(huán)節(jié) 。 落實各級安全檢查工作責(zé)任制，提高安全管控能力。 ② 非現(xiàn)場檢查：分行監(jiān)控中心每日對營業(yè)網(wǎng)點檢查覆蓋率達 100%。配合有關(guān)業(yè)務(wù)部門，加強外包業(yè)務(wù)公司的 安全評估和跟蹤監(jiān)測工作，對其在辦理承接業(yè)務(wù)過程中的安全性提出要求并對落實情況進行監(jiān)督，確保外包業(yè)務(wù)與安全管理無縫對接。做好符合分行條件的人員表揚與獎勵工作。 (五 )全面加強保衛(wèi)隊伍建設(shè) 加強員工隊伍建設(shè)。舉辦網(wǎng)點安全管理、案件防查、技防建設(shè)管理等培訓(xùn)班，提高保衛(wèi)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力。義務(wù)安全員要進行防盜、防火安全提示并熟悉消防設(shè)備的使用與組織人員疏散 。 加強對保安人員的監(jiān)督管理。 二、 加強會計核算工作，提高工作質(zhì)量。 三、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高臨柜人員的業(yè)務(wù)處理能力，從而提高她們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。 作為會計結(jié)算部，還起著與市分行及支行下轄網(wǎng)點的上承下接工作， __年我們將加強與市分行之間的工作銜接，及時將各項工作任務(wù)落實下轄各網(wǎng)點，努力完成市分行下達的各項任務(wù)。 加強與其他各部門之間的聯(lián)系，在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上做好互通有無，通過邀請其他各部門的業(yè)務(wù)人員為會計結(jié)算柜員講課，或講業(yè)務(wù)知識，或講自己的工作經(jīng)驗，以加深相互之間的了解，從而相互學(xué)習(xí)，以提高柜員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好地做好服務(wù)。 對在我們檢查中發(fā)現(xiàn)的問題除進行通報處理外，我們將繼續(xù)執(zhí)行對臨柜人員的經(jīng)濟處罰手段，以及差錯人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與考試。 隨著近年來金融犯罪案件的增多，促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求： 定期召開由行長及網(wǎng)點主管參加的內(nèi)控、制 度、風(fēng)險分析會議，提出業(yè)務(wù)處理中出現(xiàn)的問題并解決，同時形成會議紀要對一些各網(wǎng)點不規(guī)范的業(yè)務(wù)進行統(tǒng)一落實。組織應(yīng)急小分隊處置營業(yè)場所突發(fā)事件年度不少于 2 次。加強與政府、監(jiān)管部門、公安機關(guān)的協(xié)作 ，果斷處置重大突發(fā)事件。各管轄支行行文明確本機構(gòu)安全保衛(wèi)分管行長、管理部門及專 (兼 )職保衛(wèi)人員報分行監(jiān)察部 。 建立常態(tài)化火災(zāi)隱患排查整治機制，定期組織消防安全檢查，著力解決部分老舊辦公樓用電線路老化、超負荷，消 防疏散通道占用，應(yīng)急標(biāo)識不全等問題，加強營業(yè)場所招牌、廣告、燈箱的消防安全管理，及時消除火災(zāi)隱患。各支行依據(jù)服務(wù)合同，做好社 會化巡查公司的監(jiān)管工作，發(fā)揮行內(nèi)人員巡防和社會化巡防的互補功效，最大限度地擠壓犯罪空間和時間 。 ④ 根據(jù)省行要求對轄內(nèi)支行安全檢查情況每季度進行通報 。管轄 (縣 )支行每月對營業(yè)網(wǎng)點的安全檢查覆蓋率 150%— 200%。引導(dǎo)廣大社會公眾增強風(fēng)險意識，提高風(fēng)險識別能力，夯實案件防范的社會基礎(chǔ)。強化事前風(fēng)險提示、事中資金控制、事后賬戶監(jiān)管的全方位控制措施。市行每年召開 12 次銀行卡防查聯(lián)動工作 小組會議，交流銀行卡防案工作開展情況，分行結(jié)合本地區(qū)實際，貫徹落實省行防范銀行卡 (網(wǎng)銀 )、電信詐騙案件等工作措施 。 繼續(xù)做好高清技術(shù)推廣運用。 做好辦公樓、營業(yè)網(wǎng)點、金庫、代保管庫、自助服務(wù)區(qū)及自助設(shè)備、招待所、培訓(xùn)中心等場所安全管理，確保安防設(shè)備設(shè)施安全穩(wěn)定運行，推進 全轄安防設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，落實安防設(shè)備的維護保養(yǎng)責(zé)任。 二、 20__年安全工作要點及措施 (一 )以 “ 平安中行 ” 創(chuàng)建為主線，全力營造安全文化 深入開展 “ 平安中行 ” 創(chuàng)建活動。 銀行年度工作目標(biāo)計劃精選篇 5 20__年是銀行發(fā)展中的關(guān)鍵一年，銀行成立后，一切都以嶄新的面貌呈現(xiàn)。 三、 注重安防設(shè)施設(shè)備維護，確保監(jiān)控、消防設(shè)施完好 積極協(xié)同管理處工程部、維保單位對大廈消防設(shè)施、設(shè)備（消防主機、消防廣播、煙溫感、噴淋系統(tǒng)、防火卷簾門、消防器材及大廈消防防火重點區(qū)域等）進行檢查與測試，存在問題及時維保單位處理，如無法解決的由維保方出具報告，交管理處及大廈業(yè)主方審核。也可組織一下文體比賽、業(yè)務(wù)技能競賽等，凝聚人心，提高隊員團隊意思。利用班前學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)、交流學(xué)習(xí)等營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，提高員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。以新增商友卡為媒介，可以吸引商戶貨款增加網(wǎng)點存款，帶動中小商戶轉(zhuǎn)賬 pos 新增工作，同時還可向商戶推銷信用卡，一舉多得。其次，利用春節(jié)資金大量回籠的時機，及時發(fā)現(xiàn)和追蹤客戶的資金流 向，將短期游資變成長期存款。 在人員緊張的情