4勞動保障監(jiān)察意見四-文庫吧在線文庫
【正文】 勞動保障守法誠信制度建設(shè)，全面建立以誠信數(shù)據(jù)收集體系、動態(tài)監(jiān)管體系、信息交流體系、失信懲戒機制為內(nèi)容的企業(yè)勞動保障守法誠信制度，收集企業(yè)用工信息，建立誠信基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。要充分發(fā)揮工會、婦聯(lián)、共青團等組織開展勞動保障法律監(jiān)督的作用，定期召開由相關(guān)部門和組織參加的協(xié)調(diào)會，互通情況，分析研究維護勞動者合法權(quán)益工作的形勢，提出相關(guān)對策措施。要加強勞動保障監(jiān)察機構(gòu)執(zhí)法能力建設(shè)。四是切實保障舉報投訴渠道暢通有效。 第 1 頁 共 4 頁 勞動保障監(jiān)察意見四 各省、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障廳（局）： 《勞動保障監(jiān)察條例》（以下簡稱《條例》）的發(fā)布實施，標志著勞動保障監(jiān)察工作進入一個新的發(fā)展時期。通過多種形式向社會公布舉報投訴電話，設(shè)立舉報投訴信箱，為勞動者舉報投訴提供便利。通過舉辦學習《條例》培訓班、專題研討和典型案例分析等形式，提高勞動保障監(jiān)察員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和辦案能力
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