3機(jī)關(guān)干部黨性修養(yǎng)與作風(fēng)建設(shè)存在的問(wèn)題及原因分析-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 部必須堅(jiān)持把人民的根本利益作為出發(fā)點(diǎn)和歸宿，充分發(fā)揮人民群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，在社會(huì)進(jìn)步的基礎(chǔ)上，使人民群眾不斷獲得切實(shí)的經(jīng)濟(jì)利益、政治利益、文化利益。 正確行使權(quán)力，是檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)。做人要正，正派才能樹(shù)威信 。但是，也必須清醒地看到，機(jī)關(guān)干部作風(fēng)還很不適應(yīng)形勢(shì)和任務(wù)的要求。有的部門利益至上，本位主義比較嚴(yán)重 。另一方面，有的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬的一些不正之風(fēng)是聽(tīng)之任之，規(guī)章制度形同虛設(shè)，抓嚴(yán)了怕得罪下屬，老好人思想嚴(yán)重。部分機(jī)關(guān)干部感到提拔無(wú)望，缺乏奮發(fā)向上的動(dòng)力，放松對(duì)自己的黨性修養(yǎng)，人生觀出現(xiàn)偏差，利己思想嚴(yán)重，見(jiàn)好處就爭(zhēng)、見(jiàn)好事就上，個(gè)人利益高于一切 。有的同志不珍惜自身崗位，缺乏愛(ài)崗敬業(yè)精 神，怕?lián)?zé)任，動(dòng)輒拿制度規(guī)定推諉了事。 。 。有的機(jī)關(guān)考勤制度形同虛設(shè)，上下班遲到、早退現(xiàn)象比較普遍，脫崗、虛崗、串崗問(wèn)題糾而不絕。 （三）主觀思想被動(dòng)。要始終堅(jiān)持把解放思想、實(shí)事求是的思想路線貫穿于機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的全過(guò)程，使機(jī)關(guān)黨員干部的思想觀念更加符合現(xiàn)代企業(yè)的要求和職工群眾的意愿，以機(jī)關(guān)好的思想作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)集團(tuán)現(xiàn)代化的進(jìn)程。 第 9 頁(yè) 共 17 頁(yè) 要通過(guò)年底民主評(píng)議、綜合考評(píng)等方式，結(jié)合平時(shí)考評(píng)情況，對(duì)機(jī)關(guān)部門進(jìn)行分類綜合評(píng)估，評(píng)議結(jié)果要同獎(jiǎng)懲機(jī)制及干部選拔機(jī)制掛鉤。切實(shí)加強(qiáng)過(guò)程管理，認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、效能考評(píng)制、責(zé)任追究等制度，用健全的制度規(guī)范機(jī)關(guān)干部行為，保證機(jī)關(guān)工作有序運(yùn)行。 。 （四）把根本點(diǎn)建立在健全機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制上。在新形勢(shì)下，著力轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，是保障各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)蓬勃發(fā)展的前提，對(duì)于推動(dòng)全黨進(jìn)一步落實(shí)科學(xué)發(fā) 展觀，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)具有重大的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。 法紀(jì)觀念淡薄，忽視廉政法律法規(guī) 部分領(lǐng)導(dǎo)法紀(jì)觀念淡薄，長(zhǎng)期不學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的法律法規(guī)以及各級(jí)各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)章和制度在他們面前形同虛設(shè)，紀(jì)律觀念松懈，有令不行、有禁不止。 制度不健全，放松了機(jī)制的完善。 三、當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面存在突出問(wèn)題的對(duì)策 重視教育，筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部自律防線 加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)，最根本的是加強(qiáng)黨員干部的思想政治建設(shè)，增強(qiáng)黨的宗旨意識(shí)。充分認(rèn)識(shí)全心全意為廣大人民群眾謀利益，是我們黨的全部工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。因此，應(yīng)該對(duì)過(guò)去制訂的有關(guān)制度進(jìn)行修改補(bǔ)充，并結(jié)合新形勢(shì)，制訂一些新的可操 作性的制度規(guī)定，作為黨政各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和干部的行為準(zhǔn)則，讓廣大干部知道應(yīng)該怎么做，不應(yīng)該怎么做。 第 17 頁(yè) 共 17 頁(yè) 對(duì)違反黨章黨紀(jì)，不管誰(shuí)違反，都要受到紀(jì)律的處分， 不許任何人干擾黨紀(jì)的執(zhí)行，也不許違反黨紀(jì)的人逍遙法外，促使黨的作風(fēng)的改進(jìn)和好轉(zhuǎn)。 強(qiáng)化監(jiān)督，確保領(lǐng)導(dǎo)干部 勤政廉政 要加大監(jiān)督和查處的力度。要嚴(yán)格按照黨章和制度辦事，嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，尤其強(qiáng)調(diào)各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵守民主集中制，完善黨委議事規(guī)則，維護(hù)大局，嚴(yán)守紀(jì)律，防止個(gè)人專斷和各自為政，反對(duì) 有令不行、有禁不止，對(duì)執(zhí)行這一原則不好的，要給予嚴(yán)肅教育和處理。其次，是思想工作方法的問(wèn)題。然而當(dāng)前許多地方、許多單位部門的監(jiān)督措施少， 監(jiān)督力度不夠，監(jiān)督效果不明顯。改造主觀世界是共產(chǎn)黨人黨性修養(yǎng)的一個(gè)永恒課題。部分領(lǐng)導(dǎo)干部官本位思想嚴(yán)重，一些單位部門 上下級(jí)之間不是雙向互動(dòng)運(yùn)行的工作關(guān)系，而是下級(jí)對(duì)上級(jí)唯首是瞻，上級(jí)對(duì)下級(jí)擁有絕對(duì)權(quán)力的等級(jí)關(guān)系。需要在實(shí)踐中不斷地加以探索，并切實(shí)推 進(jìn)。廉潔和高效是機(jī)關(guān)運(yùn)作的基本 要求，是機(jī)關(guān)工作人員的從業(yè)規(guī)范。 。 ，就是優(yōu)化流程、簡(jiǎn)化環(huán)節(jié)、強(qiáng)化監(jiān)管。抓效能效率，就是抓黨、政的執(zhí)行能力。要以高度的緊迫感和責(zé)任感，創(chuàng)新思路和手段，持續(xù)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，不斷提升機(jī)關(guān)效能。 （二）管理考核疲軟。 。突出表現(xiàn)在四個(gè)方面。有的習(xí)慣于生搬硬套、文山會(huì)海，以文件貫徹文件，以會(huì)議落實(shí)會(huì)議。 。有的干部缺乏學(xué)習(xí)緊迫感、自覺(jué)性和主動(dòng)性，腦子空空，素質(zhì)平平。搞一言堂，獨(dú)斷專行，強(qiáng)迫命令 。突出表現(xiàn)在三個(gè)方面。會(huì)議上習(xí)指出：工作作風(fēng)上的問(wèn)題不
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