4某縣稅務(wù)局長在省局巡視組巡視調(diào)研會議上的匯報材料-文庫吧在線文庫
【正文】 案件，黨組全力保袍障 事事有著落，件件有回音。今年部署黨風廉政建設(shè)和反腐敗工 作時，我們根據(jù) 地稅特點，制定了 72 字剎廉潔從稅承諾： “ 弘揚清風正氣，表 率從塋我做起；嚴遵黨紀國法，恪守廉政規(guī)定；棧認真履行職責， 公平公正執(zhí)法；踐行為民ず宗旨，高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)；愛崗敬業(yè)有 為，爭苷創(chuàng)一流業(yè)績；相互監(jiān)督關(guān)愛，構(gòu)建和諧地 地稅系統(tǒng) 106 名副科級以上蠅領(lǐng)導干部在大會上進行了集體宣 誓。從執(zhí)行情況看，全系統(tǒng)干部都能做到令行扌禁 止，既減少了安全隱患，又節(jié)約了經(jīng)費了，更樹立了好的風氣。 三是開展家庭監(jiān)督。 （四）堅持德才兼?zhèn)潇羞x人用人，保證干部隊伍執(zhí)行力和 公信力 我們認真貫徹落實《黨政領(lǐng)導干部選拔任噻用工作條 例》， 努力營造 “ 靠素質(zhì)立身、笫靠實績進步、靠能力發(fā)展 ” 的濃厚 氛圍， 在配備和調(diào)整領(lǐng)導班子時，堅持 “ 以德能每選干部，憑 實績論英雄 ” ，堅持 “ 把人選骷對，把人管住 ” ，堅持年齡梯次 配置、知毪識結(jié)構(gòu)優(yōu)化、業(yè)務(wù)能力互補、工作家庭兼 顧。 對外服務(wù)經(jīng)柏濟發(fā)展，促進社會穩(wěn)定。 針獪 對少數(shù)民族干部漢 語水平和計算機水平相 對薄弱的實際，我們耗資 100 多萬元， 為 103 名少數(shù)民族干部在師范學院舉辦ビ了一年制脫產(chǎn)學習班， 效果非常明顯，均達到 hsk 漢語四級水平。在管理上，由于干部管柚 理體制不夠順暢，干部管理還存在一定難焯度；反腐倡廉工 第 24 頁 共 25 頁 作 還需加大力度，以權(quán)謀膦私問題尚未完全杜絕。 二是撥足基層經(jīng)費，哲避免衍生問題。黨組趼一班人能團結(jié)共事，具有一定的凝聚力和ウ戰(zhàn) 斗力，對全區(qū)地稅事業(yè)健康發(fā)展起到了黜正確的引領(lǐng)作用。在干部調(diào) 整工作中，局 黨組能充分考慮許多交流干嘎部長期夫妻分居的實際，盡量使 其就近任嘌職或團聚，工作與家庭得以兼顧。 對內(nèi)服務(wù)基層群眾，增強地邈稅團隊凝聚力。我們還積極向區(qū)局推薦干部，經(jīng)卸上級考察，提拔到外地任職的干部已 有 9Ｓ名，均受到當?shù)攸h政和干部的認可。根 據(jù)區(qū)局要求，我們制定了《地稅文化確建設(shè)活動實施方案》， 通過大文化帶動小訛文化，以大引小，以小促大，不斷提升干粵 部的文化品味，被區(qū)局轉(zhuǎn)發(fā)各地借鑒。要求每 個干部獬時刻牢記《廉政準則》中的 52 個不準，輛熟記每條規(guī) 定，嚴格規(guī) 范從稅行為，保持 職務(wù)行為的廉潔性。針對 基本建設(shè)過程中容易滋生腐敗的問題，明胚確 第 16 頁 共 25 頁 了將基層局直接組織施工和資金撥付，棹改為由州局基建領(lǐng)導 小組統(tǒng)一負責施工和迮資金撥付，基層局協(xié)助。ゎ我們要力保不出問題，但出了 問題，我們仗也決不手軟。 （三）弘揚驚清風正氣，強化自律意識，落實五項保廉臾 一是加強組織領(lǐng)導，落實責任主體，促吶進集體保廉。我們每 年都深入基層對民主集觜 中制的貫徹落實情況以及班子建設(shè) 情況進徼行調(diào)研，指錯糾偏，從而使 “ 集體領(lǐng)導、乩民主集中、 第 11 頁 共 25 頁 個別醞釀、會議決定 ” 的 “ 十 六字 ” 方針和 “ 三重一大 ” 問 題得到很好 落實，縣市局黨組作用得到較好發(fā)揮。鞏留局ヰ維吾爾族干部艾尼瓦爾收養(yǎng)漢族棄嬰，特愴克斯局漢族干部蔡理伯和維吾爾族大媽認崧親戚，全系統(tǒng)為昭蘇局哈薩克族病逝老 干鈧 部江阿別克遺屬捐款等民族 團結(jié)事例被傳 為佳話。去年 11 月，我們在霍城局肅召開了崗 責暨績效工作交流會議，區(qū)局黨推組王建新書記親臨會議實際 調(diào)研，給予充礞分肯定。正因此，我局曾作為落實下Ｙ崗再就業(yè) 政策的先進單位，在自治區(qū)黨委鴣召開的工作會議上介紹過經(jīng) 驗。之后，根蟑據(jù)每年的工作重點，相繼確定了 “ 鞏固 提３高年 ” 、 “ 求實發(fā)展年 ” 、 “ 挖潛爭先年 ” 、 “ 稅收征管年 ” 、 “ 管 理增效年 ” 等餉工作主題，并制定出目標明確、措施具體￥的工 作思路，一步一個腳印，整體工作不 斷得到攀升。全局內(nèi)設(shè)機構(gòu) 9 個，級別為正股級，即辦公室、政策法規(guī)科、稅政科、收入核算科、征收管理科、人事教育科、監(jiān)察室、辦稅服務(wù)廳（副科級）；派出機構(gòu) 5 個，級別為 副科級，即 XX 縣區(qū)稅務(wù)分局、曙光稅務(wù)分局、上集稅務(wù)分局、農(nóng)場稅務(wù)分局和林源稅務(wù)分局；直屬機構(gòu) 1 個，級別為副科級，即稽查局；正股級事業(yè)單位 1 個，即信息中心。 xx 縣共有土地面積 4238 平方公里，轄有 11 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、 175 個行政村、 493 個自然屯和 7 個社區(qū)，1 個省轄國營農(nóng)場和 1 個林業(yè)局，總?cè)丝? 萬人。自
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