【正文】 在。 (三 )切實抓好勞動保障部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。加強基層勞動保障工作機構(gòu)建設(shè)的力度，健全市、縣 (區(qū) )、街道 (鄉(xiāng)鎮(zhèn) )、社區(qū)四級勞動保障管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)?，F(xiàn)將一年來的思想、學(xué)習(xí)和工作情況匯報如下： 一、加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì) 我堅持把加強學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。二是科學(xué)管理，嚴(yán)格控制成本。先后制定了《合同管理辦法》、《計量及統(tǒng)計工作規(guī)程》等，真正做到用制度管理人，用制度約束人。三季度以來水的搶修 4 次，物面維修 6 戶，特別是對 4 號樓公廁的改造，克服了長流水情況，僅此一項每年可節(jié)約水費 1。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作 。把學(xué)習(xí)作為武裝和提高自己的首要任務(wù)，牢固樹立與時俱進的學(xué)習(xí)理念，養(yǎng)成 勤于學(xué)習(xí)、勤于思考的良好習(xí)慣。努力為住戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。 ，廉潔自律。全體領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入教師辦公室、 教師、學(xué)生宿舍檢查工作，了解情況，同教師談心、與學(xué)生聊天，搞好調(diào)查研究，掌握第一手資料，有針對性地開展工作。凡是主任能做的工作，副校長不做 。例如全體領(lǐng)導(dǎo)全部在一線任課，課節(jié)均在 6 節(jié)以上，每個晚上都有校級領(lǐng)導(dǎo)與保衛(wèi)人員通宵值班，保障學(xué)校財產(chǎn)和師生人身安全。要有愛民之心、平民之態(tài)、利民之舉。 一所學(xué)校是否辦得好，一要看這個學(xué)校辦學(xué)條件是否有較大改善，二要看學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量是否有提高，更重要是的是，要看這一屆領(lǐng)導(dǎo)班子帶出了一支什么樣的教師隊伍。(2)加強對教學(xué)秩序、自習(xí)輔導(dǎo)、教研活動的日常督查，提高督查效果 。組織課堂觀摩、專題研討、課改論壇等活動 7 次。 、特色學(xué)校建設(shè)和 “123’ 工程，實施 “ 自我教育 ” ，促使學(xué)生自主發(fā)展。學(xué)年內(nèi)，政教處組織學(xué)生聽取了法制、道路交通安全、防震減災(zāi)、科普知識、災(zāi)難的預(yù)防和救護等為專題的講座 5 次 。 牢固樹立沒有安全就沒有一切的意識，時刻把安全工作放在學(xué)校工作的首位，警鐘長鳴，常抓不懈。深入開展 “ 遵守 ‘ 三讓 ’ ，平安出行 ” 交通安全宣傳教育和整治活動，加強學(xué)生交通常識 “ 應(yīng)知應(yīng)會 ” 教育，提高學(xué)生的交通安全法制意識和自我保護能力。我校是全縣的寄宿制學(xué)校，現(xiàn)有 1293 名寄宿生。 新生入學(xué)期間，邀請部隊教官對新生進行宿舍內(nèi)務(wù)管理業(yè)務(wù)指導(dǎo)，高標(biāo)準(zhǔn)、高起點嚴(yán)格要求學(xué)生，引導(dǎo)學(xué)生摒棄不良陋習(xí)，軍事化規(guī)范宿舍內(nèi)務(wù)要求，上好學(xué)生入宿第一課 。教科研結(jié)碩果：學(xué)校承擔(dān)的 2 項省級教研課題已取得階段性成果 。特色學(xué)校建設(shè)成效還不夠明顯。 第三，大力組織開展治安防范工作，親自參與督查指導(dǎo)。 在日常工作中，我不斷深入到各村（居）委會，實地了解當(dāng)?shù)厣鐣伟簿C合治理工作的開展情況，及時掌握第一手資料，解決存在的問題，對于一些組織不完善或軟弱渙散、不起作用的綜治組織及時進行了調(diào)整、完善；同時充分發(fā)揮廣大黨員、團員、婦女、民兵的作用，組織他們積極參與綜治工作，進而帶動更多群眾自覺維護治安，形成嚴(yán)密有力的綜治網(wǎng)絡(luò)，并真正發(fā)揮作用。 一、以落實責(zé)任為出發(fā)點，做到基層黨建與全局工作同推進 一是總攬全局抓部署。縣委、縣政府從縣財政和黨費中劃撥資金，設(shè)立了 “ 基層組織建設(shè)專項基金 ” 。在黨性分析會上，讓黨員 “ 紅紅臉、出出汗 ” ，每名黨員逐人在大家面前 “ 出場 ” 、 “ 亮相 ” ，組織黨員進行互幫、黨員之間互評、群眾監(jiān)督評議、黨員自我評價，形成全方位黨員教育凈化模式，提高黨員隊伍整體素質(zhì)。 三、以健全機制為著力點，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè) 一是健全學(xué)習(xí)培訓(xùn)機制。制定完善了《中共徽縣委常委會議制度》及重大事項決策實施辦法，對事關(guān)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展全局和黨的建設(shè)的重大決策事項，嚴(yán)格按照議題提出、制定方案、征求意見、討論決定等程序，推動科學(xué)決策。 二是切實加強鄉(xiāng)村兩級干部管理。目前，全縣 240家專業(yè)合作社，有 29 家成立了黨組織，倡導(dǎo)村兩委班子成員與專業(yè)合作社、產(chǎn)業(yè)協(xié)會負(fù)責(zé)人 “ 雙向進入、交叉任職 ” 的管理服務(wù)機制，真正做到把黨組織建在產(chǎn)業(yè)鏈上、讓黨員聚在產(chǎn)業(yè)鏈上，使群眾富在產(chǎn)業(yè)鏈上。在全 縣 213 個村建起了便民服務(wù)室，認(rèn)真落實村干部坐班制，根據(jù)農(nóng)村實際，合理安排坐班時間，為群眾及時辦理相關(guān)事務(wù)。今后工 作中，我們將適應(yīng)新形勢，理清新思路，把握新要求，強化新措施，不斷提升基層黨建工作科學(xué)化水平，為加快徽縣跨越發(fā)展提供堅強的組織保證。 一年來，在作風(fēng)上時時檢驗自己，在理論學(xué)習(xí)上常常督促自己。 （ 1）經(jīng)濟發(fā)展方面。以今年新組建的 __公司為龍頭的加工企業(yè)、產(chǎn)品知名度、認(rèn)可度不斷提高， “__” 牌蝦皮暢銷海內(nèi)外，全鄉(xiāng) 58 家蝦皮加工企業(yè)，創(chuàng)產(chǎn)值 3200 萬元，已成為全鄉(xiāng)經(jīng)濟的重要組成部分。根據(jù) “ 兩代會 ” 提出的實事項目建設(shè)目標(biāo)，根據(jù)量力而行、兼顧效益的原則， 2024年我們共投入基 建等項目資金近 500 萬元，全鄉(xiāng)人民的生產(chǎn)、生活環(huán)境得到了進一步改善。一大批年輕有為的基層骨干分子進入了村 “ 兩委會 ” 班子中，切實擔(dān)負(fù)起了漁農(nóng)村兩個文明建設(shè)的 “ 領(lǐng)頭雁 ” 作用。今年新增學(xué)校黨黨支部 1 個，發(fā)展新黨員 17 名。 制定旅游發(fā)展方案。在漁業(yè)捕撈方面，本著穩(wěn)定捕撈作業(yè)、調(diào)整捕撈方式，實施減船減人、轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)業(yè)的思路，穩(wěn)妥地做好了 “ 漁 ” 字篇文章。為使全鄉(xiāng)工作有新的氣色，一年來，我和同志們風(fēng)雨同舟，同甘共苦，一切圍繞黨委工作大局，個人的家事難事總是放在后面，全身投入到工作中去，雖然自己是個女的，但也不甘示弱，不管救火、抗臺都是毫不猶豫站在最前列。一年的工作與實踐使自己學(xué)到了許多東西，可以說，增長了才干，得到了鍛煉。結(jié)合 “ 雙聯(lián) ” 行動，全縣黨員干部深入村社，了解社情民意，確 定發(fā)展思路，幫助指導(dǎo)聯(lián)系村制定兩規(guī)劃一計劃，制定扶持項目實施方案，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善群眾生產(chǎn)生活條件。按照 “ 示范引導(dǎo)、后進轉(zhuǎn)化、整體提升 ” 的工作思路，重點創(chuàng)建黨支部活動陣地建設(shè)示范點、支部引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)示范點、黨 員創(chuàng)業(yè)帶富示范點、黨員教育管理示范點、民主決策示范點、傳統(tǒng)文化和旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)等六大類型示范點，先后建成了高橋鄉(xiāng)四合村、泥陽鎮(zhèn)茍莊村、麻沿河鄉(xiāng)糜嶺村、大河店鄉(xiāng)青泥村等一批各具特色、主題鮮明的省、市基層黨建示范點 32 個。 三是不斷擴大黨組織工作覆蓋面。把村級組織換屆選舉作為加強村級班子建 設(shè)的有力抓手，精心組織實施，實行縣級領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、雙聯(lián)單位負(fù)責(zé)人包村，全程指導(dǎo)和參與村級組織換屆選舉工作。堅持干部調(diào)整計劃制度，嚴(yán)格執(zhí)行干部調(diào)整預(yù)審制度和報告制度，每次干部調(diào)整方案經(jīng)市委組織部批復(fù)后，提交縣委常委會討論決定。在民主評議黨員工作中，黨組織邀請群眾 (職工 )代表參加黨員民主評議會，黨員優(yōu)秀不優(yōu)秀、合格不合格由群眾和黨員說了算，把黨員放在群眾面前 “ 曬一曬 ” ，放在群眾心里 “ 稱一稱 ” ，接受群眾監(jiān)督。在發(fā)展黨員工作中，把初始提名權(quán)交給群眾，實現(xiàn)了黨內(nèi)民主與黨外民主的有機結(jié)合，改變了過去由少數(shù)人或村支書說了算，優(yōu)秀人才入黨難、個別村搞 “ 近親繁殖 ” 、家族黨員等現(xiàn)象，暢通了優(yōu)秀人才入黨的渠道，促使一批想干事、能干事、品行好、作風(fēng)正的優(yōu)秀人才脫穎而出，為黨組織 注入了新鮮血液和新的活力，從源頭上保證黨的先進性和純潔性。 二是強化責(zé)任促落實。對鄉(xiāng)普法辦的各工作都能給予人力、財力、物力的支持，并對 “ 四五 ” 普法的各項工作開展落實進行督促指導(dǎo)，促進了 “ 四五 ” 普法工 作在我鄉(xiāng)的深入開展。為方便群眾報警報案，我鄉(xiāng)在 16 處交通要口設(shè)立了警民聯(lián)系點，專人負(fù)責(zé)，配備了各項設(shè)施：頭盔、警棍、強光燈和小喇叭。 其次，加大對綜治工作的投入，給予綜治工作認(rèn) “ 人、財、物 ” 三方面的大力支持。學(xué)生在各類學(xué)科競賽中，有 33 人次獲獎。 春來繁花滿枝，秋至碩果累累。實行舍長自查、班主任督查、樓管教師細(xì)查、值周教師抽查、學(xué)生會暗查 “ 五級聯(lián)動 ” 查宿制度及逐級反饋制度。建立食堂物資定點采購和索證、登記制度，檢查飲用水的衛(wèi)生安全狀況，保障師生飲食衛(wèi)生安全。嚴(yán)格落實出入校門登記檢查制度，對無正當(dāng)理由或與學(xué)校工作無關(guān)的人員嚴(yán)禁入內(nèi)，切實杜絕各類危險物品進入校園，堅決預(yù)防和杜 絕校園暴力事件的發(fā)生。 開展以培育學(xué)生特長為主線的教育活動。 ，促使學(xué)生自覺遵規(guī)守紀(jì)。本學(xué)年， 22 人參加了全縣課堂教學(xué)大比武， 8 人次分別參加了省上及省 外的學(xué)科培訓(xùn)， 20 人參加了市上的學(xué)科培訓(xùn)。領(lǐng)導(dǎo)每人每學(xué)期隨堂聽課不少于 20 節(jié)，其他教師不少于 16 節(jié)。并舉行 “ 創(chuàng)先爭優(yōu)、愛崗敬業(yè)奉獻 ” 演講比賽，樹立身邊榜樣，積極營造 “ 學(xué)先進、趕先進、創(chuàng)先進、當(dāng)先進 ” 的良好氛圍 ，變 “ 人治 ” 為 “ 法治 ” 。 、進 行民主管理和監(jiān)督的職能，促進依法治校，保證教職工當(dāng)家作主、履行民主權(quán)利的需要。以此來了解師生信息，解決師生疑難，把關(guān)心愛護師生落到實處，同時也采納了不少好的建議。 ，身先士卒。首先對領(lǐng)導(dǎo)班子進行充實、調(diào)整，明確各部門職責(zé)及班子成員分工，印制、下發(fā)了《高臺三中領(lǐng)導(dǎo)成員分工表》和相關(guān)職責(zé)。二是 1000 元以上的向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報請示 。在過去的一年里領(lǐng)導(dǎo)班子始終把 “ 讓社會滿意、讓家長放心 ” 作為奮斗目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實 “ 精、細(xì)、嚴(yán)、實、快、效 ” 六字工作方針，加強教育教學(xué)管理，狠抓領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和校風(fēng)的轉(zhuǎn)變，教育教學(xué)質(zhì)量大幅度提高，學(xué)校知名度、好評度不斷提升，實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，開創(chuàng)了前所未有的良好局面。進一步樹立正確的人生觀和價值觀，增強事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，埋頭苦干 ,奮發(fā)進取 ,追求卓越，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，努力創(chuàng)造一流的工 作業(yè)績。 總之，一年來本人做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和法律的學(xué)習(xí)抓得還不夠緊，學(xué)習(xí)的 .系統(tǒng)性和深度還不夠 。 積極倡導(dǎo)科學(xué)管理精細(xì)化管理 ，嚴(yán)格把關(guān)今年在小型基建的維修費用可控在控。 配合供電局完成了火電社區(qū)的戶表改造工作。認(rèn)真調(diào)研掌握情況。 通過一年來的學(xué)習(xí)，使自身思想政治素質(zhì)有了很大提高，提高了認(rèn)識，改變了觀念，增強了創(chuàng)新意識和工作的自信心，這些收獲對自己今后的工作都有著重大的指導(dǎo)意義。加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作，維護勞動者合法權(quán)益。堅持以身作則，嚴(yán)于律己，同時強化班子內(nèi)部監(jiān)督。同時，全面、系統(tǒng)、有序地安排系列經(jīng)濟、法律、現(xiàn)代化辦公手段等學(xué)習(xí)內(nèi)容和專題輔導(dǎo)，健全干部學(xué)習(xí)、培訓(xùn)檔案，促進干部學(xué)習(xí)管理規(guī)范化，全面提升政治理論和科學(xué)文化素質(zhì)，真正把勞動保障部門建設(shè)成為廉 潔、勤政、務(wù)實、高效的政府服務(wù)部門、責(zé)任部門、法治部門。 六是加強 黨風(fēng)廉政建設(shè)，對干部的教育在深度和廣度上還不夠。有的貫徹意見注重了原則性，缺乏可操作性，造成基層在執(zhí)行過程中難以把握，使貫徹效果和預(yù)期目標(biāo)存在一定的差距。在開展調(diào)研時，我盡量安排去困難企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層勞動所 ，掌握第一手資料，體現(xiàn)對企業(yè)和基層應(yīng)有的關(guān)心。為激活用人機制，我明確提出處級干部全部實行競崗并作為今后提拔任用干部的一項制度，把干部提拔任用權(quán)交給群眾，以充分體現(xiàn)干部選拔的公平、公正和公開，使這項制度深入人心，得到了群眾的廣泛擁護，干部職工熱情高漲，工作積極 性高。 四、堅持以加強學(xué)習(xí)、廉潔自律為準(zhǔn)繩，重視機關(guān)干部隊伍建設(shè)，樹立勤政廉政形象 兩年多來，我一直把加快建設(shè)一支能切實承擔(dān)新時期繁重勞動保障工作任務(wù)的干部隊伍擺上重要位置，著重從 “ 思想、隊伍、勤政、作風(fēng) ” 四個方面抓好落實。采取分級負(fù)責(zé)、分工辦理、專人經(jīng)辦、責(zé)任到人的辦法。依法認(rèn)真做好行政復(fù)議和行政應(yīng)訴工作，對確實損害申請人合法權(quán)益的行為堅決予以糾正，對下級勞動保障部門合法的行政行為給予積極維持，取得了良好的效果。 二是抓法規(guī)的制定出臺工作。根據(jù)這一新特點，我主動提請省委、省級政府同意，在全省組織開展了 “ 集體合同和勞動合同管理年 ” 活動，加大了勞動關(guān)系的處理力度，促進了勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。在全國參保和繳費 “ 雙下滑 ”的情況下，取得了 “ 雙增長 ” 的良好 效果。 8 月末，全省社會化發(fā)放人數(shù) 220?21 萬人，社會化發(fā)放率達 99?53%，比 5月提高 59?5 個百分點，全省進入社區(qū)管理的企業(yè)退休人員已達 20 多萬人。去年全省各項再就業(yè)優(yōu)惠政策的覆蓋面均比上年度擴大了一倍左右。今年 8 月末，全省 4708 萬名失業(yè)人員按時足額領(lǐng)到失業(yè)保險金，失業(yè)保險已成為企業(yè)分流人員的重要保障形式。作為本人來講，忠實履行為人民服務(wù)的根本宗旨 。說實話，當(dāng)時再回勞動保障廳工作，從個人考慮，思想上曾猶豫過。遵照省人大常委會的要求，現(xiàn)將我任職兩年來的工作情況，向常委會作如下述職。在離開辦公室前先檢查所有電器是否關(guān)閉，并關(guān)好門窗離開。在開展工作中，減少主觀想法，多請示領(lǐng)導(dǎo)，多和同事交流，年底與鄉(xiāng)拆違隊隊員的僵硬關(guān)系大大緩和。 三、作風(fēng)建設(shè)及廉政建設(shè) 按照活動的統(tǒng)一安排，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，本人通過根據(jù)文件查、深入村組聽、參加座談會和同事交心談心等方式，虛心聽取群眾意見和建議，征集自己在 “ 四風(fēng) ” 方面問題 12 項，牽頭負(fù)責(zé)鄉(xiāng)、村具體問題整改事項 10 件。針對為群眾服務(wù)，安排干部大廳值班，保持崗位上有工作人員服務(wù)群眾前來辦事。二是減少陪同了解真實情 況，在下村了解有關(guān)民情或事務(wù)時，直接尋找村小組長和當(dāng)?shù)卮迕瘢瑴p少村委會干部的陪同，使村干部能有時間辦理其它