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怎樣管理好你的下屬-文庫吧在線文庫

2025-03-30 09:49上一頁面

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【正文】 怎樣才能對(duì)下屬實(shí)行有效的管理呢?緊緊圍繞下屬的需求和動(dòng)機(jī)來開展管理工作。 為世界推動(dòng)變化 ?孫武圣說:上下同欲者勝。什么是科學(xué)?科學(xué)就是基于客觀的現(xiàn)實(shí)。 為世界推動(dòng)變化 ?要明確每個(gè)人的職責(zé),建立部門績效考核制度,定期對(duì)下屬進(jìn)行考核考評(píng),建立能者上,庸者讓的嚴(yán)格的管理機(jī)制。 為世界推動(dòng)變化 管理者應(yīng)該如何激勵(lì)下屬 ? ?首先要找到別人要的夢想,努力使員工相信你會(huì)幫助其實(shí)現(xiàn)夢想; ?其次要記住低效率靠管理,高效率靠激勵(lì),激勵(lì)你身邊的每一個(gè)人; 為世界推動(dòng)變化 ?三、就是分析員工的價(jià)值觀,并用他們的價(jià)值觀來激勵(lì)他們; ?四、要激發(fā)員工的參與性,把員工視為合作伙伴; 為世界推動(dòng)變化 ?五、吸引充滿活力的員工,用充滿活力的員工去帶動(dòng)整個(gè)群體; ?六、是要拿出時(shí)間與員工溝通,因?yàn)闇贤ㄟ^度比溝通不良要好。 為世界推動(dòng)變化 ?四、光靠管理還不夠 一般人會(huì)誤以為 領(lǐng)導(dǎo) 跟 管理 是同一件事,其實(shí)兩者之間有好多不同。 03:31:2023:31:2023:313/27/2023 3:31:20 AM 1以我獨(dú)沈久,愧君相見頻。 , March 27, 2023 很多事情努力了未必有結(jié)果,但是不努力卻什么改變也沒有。 上午 3時(shí) 31分 20秒 上午 3時(shí) 31分 03:31: 楊柳散和風(fēng),青山澹吾慮。 2023年 3月 上午 3時(shí) 31分 :31March 27, 2023 1業(yè)余生活要有意義,不要越軌。 03:31:2023:31:2023:31Monday, March 27, 2023 1知人者智,自知者明。 :31:2023:31:20March 27, 2023 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 3月 27日星期一 上午 3時(shí) 31分 20秒 03:31: 1比不了得就不比,得不到的就不要。反過來說,為自己辯護(hù)、怪到別人頭上、抱怨經(jīng)濟(jì)不景氣、找借口 …… ,就不可能進(jìn)步,更得不到收獲。 為世界推動(dòng)變化 如何贏得信任呢? ?一、對(duì)他人真正關(guān)心和感興趣 ?做任何事多想想別人,是贏得他人信任的第一個(gè)方式。 ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ 為世界推動(dòng)變化 ? ③你最近要同哪幾位優(yōu)秀的伙伴進(jìn)行溝通。這些人往往以正確自居,凡是功勞、苦勞、成功、經(jīng)驗(yàn)、業(yè)績、不凡都是自己的,凡是過錯(cuò)、平庸、教訓(xùn)、責(zé)任、
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