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企業(yè)超常規(guī)發(fā)展系統(tǒng)解決方案-文庫吧在線文庫

2025-03-29 12:01上一頁面

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【正文】 AICA 亞洲咨詢培訓與發(fā)展協(xié)會典范教程 企業(yè)為什么不能超常發(fā)展? 企業(yè)健康意識薄弱 缺醫(yī)少藥 /誤診誤治 社會防疫體系不健全 心智模式 企業(yè) DNA缺損 企業(yè)醫(yī)療條件不良 AICA 亞洲咨詢培訓與發(fā)展協(xié)會典范教程 一、企業(yè)病防治四策 50%以上的病癥可以自己解決 對策 1:正確認識 對策 2:積極預防 對策 3:早期診斷 對策 4: 科學治療 AICA 亞洲咨詢培訓與發(fā)展協(xié)會典范教程 對策 1:正確認識 表面癥狀 危害系數(shù) 緊迫性 綜合 決策失誤 10 6 60 人心渙散 9 6 54 銷售不暢 8 10 80 人力缺失 8 9 72 利潤遞減 7 7 49 效率低下 7 6 42 機構(gòu) 雍腫 7 5 35 資金匱乏 5 8 40 成長緩慢 5 6 30 AICA 亞洲咨詢培訓與發(fā)展協(xié)會典范教程 對策 2:積極預防 三分保養(yǎng),可免除九成疾患 定期進行企業(yè)體檢 均衡的精神營養(yǎng) 良好的團隊文化 吐故納新保持活力 必要的休息以恢復體能 從失敗案例中提取疫苗 AICA 亞洲咨詢培訓與發(fā)展協(xié)會典范教程 對策 3: 早期診斷 企業(yè)重病或死亡的 11個前兆 ? 市場反應極度遲鈍 ? 頻頻出錯而不知原因 ? 商譽重創(chuàng) ? 現(xiàn)金流枯竭 ? 解決問題力不從心 ? 原來的經(jīng)驗導致失敗 ? 核心人才流失 ? 內(nèi)部矛盾公開化 ? 合作伙伴關系惡化 ? 外部勢力干預 ? 市場惡性競爭 流程 職能 結(jié)構(gòu) 制度 計劃 戰(zhàn)略 文化 體制 AICA 亞洲咨詢培訓與發(fā)展協(xié)會典范教程 對策 4: 科學治療 相關因素排查 關鍵要素確認 方案治理方案 方案實施輔導 1030個左右 13個左右 策略性 +戰(zhàn)略性 督導 +教練 AICA 亞洲咨詢培訓與發(fā)展協(xié)會典范教程 宏觀研究:經(jīng)營的真諦 西 1 北 1 東 1 南 1 西 2
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