員工考勤及任務管理系統(tǒng)開題報告-文庫吧在線文庫
【正文】 行考勤管理，員工管理，部門管理，權限管理，項目管理，任務管理等等。員工考勤及管理系統(tǒng)將與公司人事部門，財務部門，行政部門有效結合，協(xié)同工作。在深入了解企業(yè)需求之后，設計系統(tǒng)會對系統(tǒng)的研究完成有很大幫助。在此基礎上，設計公司員工考勤及任務管理系統(tǒng)的功能圖，數(shù)據(jù)流程圖，包括總體結構圖和詳細子模塊圖。 在軟件 方面，要熟悉并掌握java， sql 的使用，具體進行系統(tǒng)分析。本實驗采取的手段是理論聯(lián)系實際，具體問題具體分析。通過對資料分析整理，及個人能力預測，規(guī)劃整體論文寫作計劃。 撰寫 論文 400 2020105至 20201115 論文終稿 合計 7 六、評審意見 導師（或?qū)熃M）對本課題的評價 導師簽名 年 月 日 評審小組 組成 姓名 職稱 所在單位 簽字 組長 成員 評審小組的審查結論 組長 年 月 日 8 東北大學碩士研究生學位論文選題報告評分表 評審項目 權重 評 分 標 準 得分 （百分制） 一、選題依據(jù)（ A） 30% 80~100 分 選題有較強的理論意義、實用價值，深刻的學術研究內(nèi) 涵。 60 分以下 表達較差 總分 總分 =++++ 備注：評審專家只對五項指標每 一項的最后一欄內(nèi)打分（百分制），不必計算總分。 60 分以下 研究課題與本學科的發(fā)展方向先進性不明顯，難度欠佳。模塊設計，代碼設計，數(shù)據(jù)庫設計，處理過程設計 800 2020510至 2020825 設計完成后成果 5 系統(tǒng)實施。 6 五、工作計劃 序號 階段及內(nèi)容 工作量估計 （時數(shù)） 起止日期 階段成果形式 1 收集，整理資料。 閱讀文獻，搜集資料 學習 java及 sql 語言 對系統(tǒng)進行整體設計及數(shù)據(jù)庫設計 各個功能模塊的詳細設計 系統(tǒng)測試 5 四、研究基礎 1．所需實驗手 段、研究條件和實驗條件 （ 1） 實驗研究所需 硬件 條件為：安裝 java 和 sql2020 的 PC 主機。完成本系統(tǒng)的設計開發(fā)和實現(xiàn)后，對系統(tǒng)進行模塊集成、測試和性能分析，編寫用戶使用手冊，使用說明說，完成論文。功能需求主要是為了明確所開發(fā)系統(tǒng)所必須具備的功能。 （ 4）權限管理： 分為管理員權限，員工權限等 （ 5）角色管理： 主要記錄員工職能。最后投入使用。 （二） 所閱文獻的查閱范圍及手段： 本課題研究通過查閱以下資料： [1]中國員工考
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