蘭州草場(chǎng)街女子監(jiān)獄獄警心理健康培訓(xùn)策劃案-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 程表（共同商定） 每日課堂反饋 博耀安全舉措（內(nèi)訓(xùn) 拓展） 附錄 1： 雙方任務(wù)分配 博 耀 商 務(wù) 工作內(nèi)容 需求調(diào)研相關(guān)工作 設(shè)定《培訓(xùn)方案》 制定《項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃》 培訓(xùn)講義制作和教學(xué)資料準(zhǔn)備 指導(dǎo)培訓(xùn)場(chǎng)地布置 培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù) 提供培訓(xùn)評(píng)估工具，知道培訓(xùn)評(píng)估實(shí)施 提供結(jié)案報(bào)告 后期跟蹤服務(wù)資料 草場(chǎng)街 女子 監(jiān)獄 教學(xué)物品準(zhǔn)備 培訓(xùn)場(chǎng)地的選擇和布置 培訓(xùn)設(shè)施的準(zhǔn)備和調(diào)試 學(xué)員座牌制作和學(xué)員簽到表準(zhǔn)備 學(xué)員午餐安排 提供背景、培訓(xùn)需求和培訓(xùn)目標(biāo) 配合課前調(diào) 研 對(duì)項(xiàng)目方案進(jìn)行審核，對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)控 通知學(xué)員參加培訓(xùn) 培訓(xùn)組織及現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律管理 培訓(xùn)評(píng)估實(shí)施 附錄 2： 培訓(xùn)報(bào)名表 報(bào)名課程 組織部門 培訓(xùn)時(shí)間 報(bào)名人 部門 崗位 職務(wù) 您是否清楚了解培訓(xùn)組織部門安排這次培訓(xùn)的目的？是 否 這個(gè)培訓(xùn)對(duì)您目前的工作是否有幫助？是 否 您參加這次培訓(xùn)的目的是什么？ 您會(huì)積極配合講師，盡可能多地吸收新知識(shí)、新方法嗎？是 否 您會(huì)積極配合培訓(xùn)組織部門，嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，一旦出現(xiàn)遲到、早退、事先未書面請(qǐng)假 而曠課等情況時(shí)甘愿受罰嗎？是 否 從講師培訓(xùn)的知識(shí)變?yōu)樽约旱闹R(shí)還有相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間，您會(huì)在參加完培訓(xùn)后將學(xué)到的東西加以運(yùn)用 、 鞏固嗎？是 否 您會(huì)積極配合培訓(xùn)組織部門跟蹤培訓(xùn)效果嗎？是 否 以 下 請(qǐng) 報(bào)名人的部 門主管填寫： 您是否希望您的下屬參加這個(gè)培訓(xùn)，并將指導(dǎo)其合理安排培訓(xùn)當(dāng)日的工作？是 否 您是否與您的下屬充分地溝通過，并非常明確這次培訓(xùn)的目的和意義嗎？ 是 否 當(dāng)培訓(xùn)與您的下屬工作有沖突時(shí)，您怎樣處理？ 一般來說，培訓(xùn)結(jié)束后學(xué)員的吸收效果只有 30%，需不斷地將所學(xué)知識(shí)運(yùn)用 、實(shí)踐，吸收效果才會(huì)逐步提高。 階段四： 項(xiàng)目名稱 項(xiàng)目介紹 項(xiàng)目目標(biāo) 舞動(dòng)身心靈 該項(xiàng)目主要目標(biāo)是合理減壓、宣泄情緒。 “授人以漁”，通過主訓(xùn)師的引導(dǎo)和講解，讓學(xué)員意識(shí)到自己擁有的豐富資源，學(xué)會(huì)互助，在工作中可以建立小組，面對(duì)任何困難，工作的、家 庭的，都可以由小組成員一起討論解決。 在北大國(guó) 際 MBA，北大、人大、心理所等機(jī)構(gòu)做專業(yè)講座。 培訓(xùn)目標(biāo) 總目標(biāo) ：破繭成蝶 —— 授人以漁，通過培訓(xùn)，獲得自我成長(zhǎng)的能量。 根據(jù)以上的調(diào)查統(tǒng)計(jì)，我們可以看出，獄警希望通過培訓(xùn)達(dá)到對(duì)工作有幫助，對(duì)能力有提高的效果，可以學(xué)會(huì)自我調(diào)適心理壓
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