服裝公司人力資源管理-文庫吧在線文庫
【正文】 人力資源的薪酬規(guī)劃。 ? 目前， 公司 總部各職業(yè)系統(tǒng)人力資源在數(shù)量和結構上均存在著不同程度的失衡，特別是針對 公司發(fā)展戰(zhàn)略對入力資源的總體需求上還存在著較大的差距。 五、公關部經(jīng)理 ? 任職資格 1．學歷、專業(yè)知識 大學本科及以上，具有公共關系、市場營銷、行政管理、商務禮儀、新聞或教育等相關專業(yè)知識 2．工作經(jīng)驗 三年以上相關職位工作經(jīng)驗 職責： 1．根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，制訂企業(yè)年度公關工作計劃，獲得批準后組織實施 2．負責企業(yè)對內(nèi)、對外的公共關系工作 3．與有關政府部門、半官方機構、高層決策人士保持良好的溝通關系，保持通暢的信息溝通渠道 4．建立和維護公共關系數(shù)據(jù)庫，督促定期更新 5．根據(jù)企業(yè)公關工作計劃，設計公關宣傳及活動方案，制定詳細的實施辦法 6．根據(jù)宣傳方案，組織人員開展宣傳活動，包括與媒體的聯(lián)絡，資料的設計印刷，活動的安排等，確保達到宣傳目的 7．監(jiān)督實施各項市場公關活動，定期對企業(yè)公關宣傳活動進行評估總結，撰寫評估報告并提交，總結經(jīng)驗，吸取教訓 ? 8．不斷開發(fā)媒體渠道并保持與各媒體間的良好關系 9．根據(jù)宣傳計劃及實施方案，選擇媒體，與媒體達成合作意向，負責做好企業(yè)形象的新聞宣傳以及相關資料、圖片、錄像等的收集、整理、存檔工作 10．監(jiān)督各種形式的媒體宣傳工作，監(jiān)測媒體宣傳效果，定期進行工作總結 11．根據(jù)企業(yè)發(fā)展情況及預算制度，編制年度公關工作預算并上報相關領導審批 12．在各項公關活動、宣傳活動過程中嚴格控制經(jīng)費支出 13．配合財務部認真審核各項宣傳活動費用結算清單 14．協(xié)助企業(yè)相關部門做好重大活動的組織、協(xié)調(diào)和接待工作 15．參與企業(yè)重大事件緊急處置和善后處理活動 16．負責審閱所有對外發(fā)布的稿件，配合其他部門參與有關活動 17．負責組織公共關系調(diào)查，及時調(diào)整公關宣傳政策、方案 ? 18．對本部門員工工作進行安排、考核和業(yè)務指導 六、采購部經(jīng)理 ? 職責摘要 在經(jīng)營副總經(jīng)理的領導下，負責公司采購部的管理工作。 培訓經(jīng)歷 : ◆接受過戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、合同法、財務管理、談判技巧等方面的培訓。 經(jīng) 驗 : ◆ 10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗，至少 5 技能技巧 : ◆熟練使用辦公軟件。 ? 【企業(yè)目標】 打造千店工程、鑄造行業(yè)先鋒。在總部保定擁有自營連鎖店38家，大型商場店中店 3家；在河北省省會石家莊擁有自營連鎖店 16家；河北省各地區(qū)加盟店 100余家，固定網(wǎng)絡 200余家，松散網(wǎng)絡 300余家；并注冊了“摩菲爾”品牌，進行自主品牌的設計生產(chǎn)及技術 研發(fā)，全力拓展內(nèi)衣市場。 ? 組織規(guī)劃 ： （職務編制規(guī)劃）：是對企業(yè)整體框架的設計，包括組織結構、職務設置、職務描述和職務資格要求等。 公司簡介 金淼服飾有限公司成立于 1996年 10月 26日，是河北省大型的代理銷售公司。金淼公司期待有志之士的加盟與合作，期待著您與金淼人攜手前進、共創(chuàng)輝煌！ 企業(yè)文化 ? 【我們的口號】我們能做得更好！ ? 【我們的服務宗旨】以客戶需求為導向，為顧客、 商家、廠家提供貼心服務。 保定金淼內(nèi)衣服飾有限公司的直線型組織結構 公司內(nèi)各管理崗位職務描述與資格
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