企業(yè)技術(shù)中心的技術(shù)創(chuàng)新工作總結(jié)-文庫吧在線文庫
【正文】 技術(shù)創(chuàng)新是提升企業(yè)核心競爭力的有力武器，綠盛集團(tuán)一直把自主創(chuàng)新作為企業(yè)生存與發(fā)展不竭的動(dòng)力 。成功的打造出 “網(wǎng)絡(luò)食品 ”的新觀念。V 非競爭性戰(zhàn)略聯(lián)盟 ”合作模式。每年可新增產(chǎn)值 2020 萬元，新增利稅 200 萬元以上。大大提高了勞動(dòng)生產(chǎn)率。二、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系的建設(shè)與運(yùn)行情況 隨著日趨激烈的市場競爭，公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視新產(chǎn)品的開發(fā)和技術(shù)改造的實(shí)施。中心主要組成人員如下： 姓名 職務(wù) 職稱 專業(yè) 主要職責(zé) xxxxxxxxxxx 在制度建設(shè)方面，制定了《技術(shù)中心管理與職責(zé)》、《品控部管理制度》、《質(zhì)量監(jiān)督管理辦法》、《設(shè)計(jì)和開發(fā)控制程序》等。集團(tuán)就是借助網(wǎng)絡(luò)這個(gè)平臺(tái)，大力宣傳 “網(wǎng)絡(luò)食品 ”。 R＆ V 的理論核心就是資源共享整合的戰(zhàn)略聯(lián)盟。使整個(gè)集團(tuán)公司的管理信息系統(tǒng)完全基于一個(gè) 統(tǒng)一的數(shù)據(jù)庫、完全統(tǒng)一的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、完全統(tǒng)一的安全認(rèn)證機(jī)制，從而使集團(tuán)的管理信息系統(tǒng)成為一個(gè)真正符合 ERP 模型的大系統(tǒng)。一經(jīng)投放市場，便產(chǎn)生甚大的反響。引起了浙江大學(xué) 208位博士生和研究生對這一模式的興趣及研究。去年底在新樓專門劃出一層約500平方米場地新建化驗(yàn)室與中間試驗(yàn)區(qū)。 最后，我們將進(jìn)一步擴(kuò)大技術(shù)中心的廣度和深度，從而為企業(yè)獲取更大的效益打好基礎(chǔ)。 七、企業(yè)在產(chǎn)學(xué)研合作、創(chuàng)新國際化，以及推動(dòng)行業(yè)與地區(qū)科技進(jìn)步方面所做的工作及成效 投資 25萬分別是與浙江省輕工業(yè)研究所、浙江工業(yè)大學(xué)、杭州市質(zhì)量監(jiān)督檢測院簽訂了技術(shù)服務(wù)合同，利用專業(yè)機(jī)構(gòu)的人才與先進(jìn)的設(shè)備，開發(fā)與研制 “休閑肉制品食品生產(chǎn)工藝規(guī)范 ”、 “綠盛風(fēng)味牛肉棒 ”等。開發(fā)了 自動(dòng)計(jì)數(shù)報(bào)警器，自主開發(fā)了魚柳夾心牛肉干扭結(jié)機(jī)，以及煮鍋進(jìn)出料機(jī)械化、烘房全自動(dòng)溫度控制系統(tǒng)的改造、微波烘焙技改等大小十多項(xiàng)技術(shù)改造。在年初就制定了全年的培訓(xùn)計(jì)劃，每月定期、定內(nèi)容的專項(xiàng)培訓(xùn)，收到良好的 成效。同時(shí)引進(jìn)一批大中專畢業(yè)生，任職于各崗位，現(xiàn)中層以上干部中 40%為引進(jìn)的人員，不 同程度的發(fā)揮其所長，為企 業(yè)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。幾年來，每年都投入資金約 50萬元，進(jìn)一步開發(fā)完善《 xxxx 集團(tuán)有限公司企業(yè)信息管理系統(tǒng)》?，F(xiàn)已獲得國際風(fēng)險(xiǎn)投資商 SOFT BANK 的親睞，即將獲得一筆 3000萬美金的 資金注入。 三、企業(yè)及技術(shù)中心的信息化建設(shè)及運(yùn)行情況 隨著網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來，互聯(lián)網(wǎng)代表了一種具有歷史性和革命性的驅(qū)動(dòng)力。 2020 年七月在原研發(fā)中心的基礎(chǔ)上正式成立 xxxx 集團(tuán)有限公司企業(yè)技術(shù)中心，下設(shè)辦公室、研發(fā)科、教育培訓(xùn)科、試驗(yàn)檢測科、品控部。因?yàn)檫@種模式的誕生，綠盛又投資成立了一家安德維網(wǎng)絡(luò)傳媒有限公司，形成了中國最大的媒體資源互換平臺(tái)，該公司不僅為綠盛實(shí)現(xiàn)了媒體信息的多元化，也為其他企業(yè)搭建
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