職場人生給每種型號的忠告-文庫吧在線文庫
【正文】 戲，你不能為了害怕與人發(fā)生沖突而時(shí)時(shí)等待別人做出反應(yīng)，才敢采取行動，你需要的解藥是： 學(xué)習(xí)積極參與聲明，當(dāng)機(jī)立斷，自我確定！ 每個(gè)號碼的核心價(jià) 值觀： 1． 我是好的 2． 我擁有愛心 3． 我是成功者 4． 我獨(dú)一無二 5． 我什么都知道 6． 我們大家要忠誠 7． 我是充滿歡樂的 8． 讓我來支配 9． 我是和平的 1 號為世界帶來善良 沒有善良，世界將會怎樣？ 2 號 帶來愛 我們誰不需要別人的關(guān)懷和愛？ 3 號帶來成就 有成果、有成就，實(shí)現(xiàn)心中的夢想，人生才有價(jià)值！ 4 號帶來獨(dú)特 假如這個(gè)世界所有人都一樣，假如你的無數(shù)的明天永遠(yuǎn)和你經(jīng)歷過的昨天一模一樣，該會多悶、多可怕！ 5 號帶來知識 有知識人類才會進(jìn)步，如果我們今天的經(jīng)驗(yàn)沒有總結(jié)下來，也許我們明天又得 重新摸索，又會重復(fù)無數(shù)的錯誤。當(dāng)別人做了或說了某些你所喜歡的事情時(shí)，去稱贊他們的作為 因?yàn)樗麄兛赡懿恢滥阋呀?jīng)注意到了。如果你喜歡某個(gè)人，就告訴他們 有時(shí)候你的自我批判會讓你顯得不易親近，所以對方可能不確定你是否真的喜歡他們而對你保持距離，即使他們也一樣喜歡你。用邏輯的方式而非感覺來表達(dá)你的觀點(diǎn) 第一型的人會考慮新點(diǎn)子并加以采納，只要它符合邏輯。鼓勵他們和別人分享他們的幽默感，并往光明面看。開口要求 你所需要的，而不是去抱怨別人什么也沒給你 并不是人人都擁有你那種懂得別人需要什么的知覺。告訴他們你很感激他們?yōu)槟闼龅氖?。邀請他們告訴你有關(guān)他們的事 請注意，他們會有把焦點(diǎn)集中于你的傾向。在工作或執(zhí)行某個(gè)方案時(shí)，別讓他們自己埋首苦干 你要確定溝通的渠道隨時(shí)暢通。讓人們知道你真正的感覺 他們可能會因此更喜歡你，而不是更糟。批評只會逼迫他們更賣力的“演出”。如果你有被他們操縱或是高壓強(qiáng)制的感覺，讓他們知道你的感受 他們可能根本不知道自己有此作為，更何況他們也不喜歡傷害別人。告訴人們你當(dāng)時(shí)的感覺，而不是等他們?nèi)ゲ?，好證明他們對你夠了解。如果你覺得自己沉迷于情緒而不可自拔時(shí)，邀請人們幫助你開朗起來。讓他們知道你的感覺、反應(yīng)和想法。稱贊他們，特別是他們富有創(chuàng)意又獨(dú)特的貢獻(xiàn)，而非稱贊他們的成果。讓人們知道，在你作決定之前，你需要時(shí)間細(xì)思，而他們的出現(xiàn)會擾亂你思考的過程。 如果你覺得別人在命令你，告訴他們你所感覺到的沖擊 別人可能不是有意如此的。尊重他們的界線，不要依戀或顯得依賴。沉默不是拒絕 如果他們?nèi)嗽谀抢?，那是他們想要在那里；?lián)系的方式也許就是微笑。當(dāng)你正在懷疑時(shí)，先請教朋友的想法，來檢查事情的真相。你的懷疑在別人眼里可能是不可信賴的，因?yàn)槟潜硎灸阆氲揭患乱院笥钟兴淖?告訴人們縱使你做過承諾，看起來可能還是一副猶豫不決的樣子，但是只要你承諾了某件事，你一定會辦到。說話的內(nèi)容要精確而實(shí)際 切記他們很容易從中影射出隱藏的動機(jī)和意義。 如果你要和第七型的人交談： 第九型 如果你是第九型： ” 第八型 如果你是第八型： 電話： 0371－ 63227558 傳真： 0371－ 63227559 地址：鄭州市紅專路 66 號豫棉大廈 702 室 網(wǎng)址：中 國九型人格學(xué)院 10 持續(xù)保持一致，而且言行合一，信任便從中產(chǎn)生了。切記，他們難以信任別人 他們有一顆多疑的心，如果他們似乎不相信你的贊美或恭維，別放在心上。別人可能沒有領(lǐng)會出你行為背后 的訊息 記得告訴他們你的感覺，并以行動支持他們。當(dāng)你要求某件事，請確定你的表達(dá)方式是一種請求，而非要求。給他們單獨(dú)的時(shí)間去作決定。請覺察他們對非言語的征兆非常敏感，如果你沒有表現(xiàn)出很感興趣或不具威脅的 電話： 0371－ 63227558 傳真： 0371－ 63227559 地址：鄭州市紅專路 66 號豫棉大廈 702 室 網(wǎng)址：中 國九型人格學(xué)院 9 樣子，他們就會退縮。提出明確的討論時(shí)間，以免讓人覺得被你搪塞蒙騙了。切記，他們的自我評價(jià)不高，即使這看不出來，讓他們知道你在乎他們、重視他們。承 認(rèn)他們的感覺，即使是在理性的討論時(shí)。密切配合他們，讓他們感受到你的支持 如果他們覺得你夠了解他們，你就能改變步調(diào)，也會因此舒服些。嘗試專注于每個(gè)當(dāng)下。如果你喜歡他們而且樂于他們的陪伴，就開口告訴他們 他們不容 易相信自己是有價(jià)值的。切記，如果你過度說明一個(gè)觀點(diǎn)，他們就會轉(zhuǎn)移話題?；〞r(shí)間去傾聽人們的感覺，特別是那些你所愛的人。注意你是否在壓榨別人 告訴他們你的感覺，并仔細(xì)考慮他們必須說的是什么。如果他們不知道自己的感覺，或是把話題轉(zhuǎn)移到你本身，不要感到挫折，只要讓他們知道你對他們很感興趣就可以了。如果你在某方面拒絕了他們，請告訴他們原因，包括你的感覺，這樣他們才知道，對你最好的幫助就是不要試圖去幫你什么。容許別人對你所提供的幫助說不，不要覺得被拒絕而提供別的事物來代替。嘗試在對話時(shí)表達(dá)你真正的意思，而不要討好對方。當(dāng)你看到事 情出錯時(shí)要告訴他們，并為你個(gè)人的錯誤和批評道歉 這樣可以讓他們放心，因?yàn)樗麄儾皇俏ㄒ贿@樣的人。切記，他們可能察覺不到自己的感覺，所以用不帶批判的方式向他們發(fā)問，以幫助他們感受自己的
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