員工職業(yè)生涯管理ppt課件-文庫吧在線文庫
【正文】 文件、版權(quán)所有 第 10頁 員工職業(yè)生涯規(guī)劃培訓(xùn) 企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略 ?企業(yè)的使命、遠(yuǎn)景、理念 企業(yè)內(nèi)職業(yè)發(fā)展通路 ?不同職位可能的發(fā)展通路 ?不同發(fā)展通路的特點(diǎn)與要求 個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃的方法 ?職業(yè)發(fā)展周期理論、職業(yè)性向測評、職業(yè)錨的管理、個(gè)人能力測評等 ?社會經(jīng)濟(jì)環(huán)境的分析，各類職業(yè)發(fā)展趨勢 保密文件、版權(quán)所有 第 11頁 員工自我評估與環(huán)境分析 個(gè)人因素 ?內(nèi)容：了解、掌握自己的興趣、特長、性格、學(xué)識、技能、智商、情商、體質(zhì)、年齡、學(xué)歷等因素，確定職業(yè)錨定位 ?方法：職業(yè)性向測試、智力測試、能力測試、面試法等 環(huán)境因素 ?內(nèi)容： 社會的職業(yè)需求、職業(yè)聲望、社會人際環(huán)境、社會制度和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r等 ?方法：調(diào)查法、綜合分析法等 保密文件、版權(quán)所有 第 12頁 職業(yè)發(fā)展計(jì)劃的制定 確定職業(yè)定位 進(jìn)入哪一職位序列 制定實(shí)施計(jì)劃與措施 崗位交換和多工種訓(xùn)練、兼職培訓(xùn)、在職輔導(dǎo)、離職學(xué)習(xí)等 選擇通路 選擇職業(yè)發(fā)展的通路 確定發(fā)展目標(biāo) 遠(yuǎn)、中、近期目標(biāo) 保密文件、版權(quán)所有 第 13頁 職業(yè)發(fā)展計(jì)劃實(shí)施、輔導(dǎo)、反饋 職業(yè)發(fā)展計(jì)劃的實(shí)施 ?員工按自身的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃，通過培訓(xùn)、在職訓(xùn)練等途徑，進(jìn)行自身能力、品德素質(zhì)的提升 職業(yè)發(fā)展計(jì)劃的實(shí)施輔導(dǎo) ?實(shí)時(shí)掌握員工實(shí)施職業(yè)發(fā)展計(jì)劃
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