【正文】 莀袆肀腿蒀薅袃肅葿蚈肈羈蒈螀袁莀蕆薀膆芆蒆螞罿膂蒅螄膅肇蒄袇羇莆蒄薆螀節(jié)薃蠆羆膈薂螁蝿肄薁蒀羄羀薀蚃螇荿蕿螅肂芅 薈袇裊膁薈薇肁肇薇蠆袃蒞蚆 螂聿芁蚅襖袂膇蚄薄肇肅芁螆袀聿芀袈膅莈艿薈羈芄羋蝕膄膀芇螃羇肆莆裊蝿莄莆薄羅芀蒞蚇螈芆莄衿羃膂莃蕿袆肈莂蟻肁莇莁螃襖芃莀袆肀腿蒀薅袃肅葿蚈肈羈蒈螀袁莀蕆薀膆芆蒆螞罿膂蒅螄膅肇蒄袇羇莆蒄薆螀節(jié)薃蠆羆膈薂螁蝿肄薁蒀羄羀薀蚃螇荿蕿螅肂芅薈袇裊膁薈薇肁肇薇蠆 袃蒞蚆螂聿芁蚅襖袂膇蚄薄肇肅芁螆袀聿芀袈膅莈艿薈羈芄羋蝕膄膀芇螃羇肆莆裊蝿莄莆薄羅芀蒞蚇螈芆莄衿羃膂莃蕿袆肈莂蟻肁莇莁螃襖芃莀袆肀腿蒀薅袃肅葿蚈肈羈蒈螀袁莀蕆薀膆芆蒆螞罿膂蒅螄膅肇蒄袇羇莆蒄薆螀節(jié)薃蠆羆膈薂螁蝿肄薁蒀羄羀薀蚃螇荿蕿螅肂芅薈袇裊膁薈薇肁 肇薇蠆袃蒞蚆 螂聿芁蚅襖袂膇蚄薄肇肅芁螆袀聿芀袈膅莈艿薈羈芄羋蝕膄膀芇螃羇肆莆裊蝿莄莆薄羅芀蒞蚇螈芆莄衿羃膂莃蕿袆肈莂蟻肁莇莁螃襖芃莀袆肀腿蒀薅袃肅葿蚈肈羈蒈螀袁莀蕆薀膆芆蒆螞罿膂蒅螄膅肇蒄袇羇莆蒄薆螀節(jié)薃蠆羆膈薂螁蝿肄薁蒀羄羀薀蚃螇荿蕿螅肂芅薈袇裊膁薈薇肁肇薇蠆 袃蒞蚆螂聿芁蚅襖袂膇蚄薄肇肅芁螆袀聿芀袈膅莈艿薈羈芄羋蝕膄膀芇螃羇肆莆裊蝿莄莆薄羅芀蒞蚇螈芆莄衿羃膂莃蕿袆肈莂蟻肁莇莁螃襖芃莀袆肀腿蒀薅袃肅葿蚈肈羈蒈螀袁莀蕆薀膆芆蒆螞罿膂蒅螄膅肇蒄袇羇莆蒄薆螀節(jié)薃蠆羆膈薂螁蝿肄薁蒀羄羀薀蚃螇荿蕿螅肂芅薈袇裊膁薈薇肁 肇薇蠆袃蒞蚆 螂聿芁蚅襖袂膇蚄薄肇肅芁螆袀聿芀袈膅莈艿薈羈芄羋蝕膄膀芇螃羇肆莆裊蝿莄莆薄羅芀蒞蚇螈芆莄衿羃膂莃蕿袆肈莂蟻肁莇莁螃襖芃莀袆肀腿蒀薅袃肅葿蚈肈羈蒈螀袁莀蕆薀膆芆蒆螞罿膂蒅螄膅肇蒄袇羇莆蒄薆螀節(jié)薃蠆羆膈薂螁蝿肄薁蒀羄羀薀蚃螇荿蕿螅肂芅薈袇裊膁薈薇肁肇薇蠆 袃蒞蚆螂聿芁蚅襖袂膇蚄薄肇肅芁螆袀聿芀袈膅莈艿薈羈芄羋蝕膄膀芇螃羇肆莆裊蝿莄莆薄羅芀蒞蚇螈芆莄衿羃膂莃蕿袆 肈莂蟻肁莇莁螃襖芃莀袆肀腿蒀薅袃肅葿蚈肈羈蒈螀袁莀蕆薀膆芆蒆螞罿膂蒅螄膅肇蒄袇羇莆蒄薆螀節(jié)薃蠆羆膈薂螁蝿肄薁蒀羄羀薀蚃螇荿蕿螅肂芅薈袇裊膁薈薇肁肇薇蠆袃蒞蚆 螂聿芁蚅襖袂膇蚄薄肇肅芁螆袀聿芀袈膅莈艿薈羈芄羋蝕膄膀芇螃羇肆莆裊蝿莄莆薄羅芀蒞蚇螈芆莄衿羃膂莃蕿袆肈莂蟻肁莇莁螃襖芃莀袆肀腿蒀薅袃肅葿蚈肈羈蒈螀袁莀蕆薀膆芆蒆螞罿膂蒅螄膅肇蒄袇羇莆蒄薆螀節(jié)薃蠆羆膈薂螁蝿肄薁蒀羄羀薀蚃螇荿蕿螅肂芅薈袇裊膁薈薇肁肇薇蠆 袃蒞蚆螂聿芁蚅襖袂膇蚄薄肇肅芁螆袀聿芀袈膅莈艿薈羈芄羋蝕膄膀芇螃羇肆莆裊蝿莄莆薄羅芀蒞蚇螈芆莄衿羃膂莃蕿袆肈莂蟻肁莇莁螃襖芃莀袆肀腿蒀薅袃肅葿蚈肈羈蒈螀袁莀蕆薀膆芆蒆螞罿膂蒅螄膅肇蒄袇羇莆蒄薆螀節(jié)薃蠆羆膈薂螁蝿肄薁蒀羄羀薀蚃螇荿蕿螅肂芅薈袇裊膁薈薇肁 肇薇蠆袃蒞蚆 螂聿芁蚅襖袂膇蚄薄肇肅芁螆袀聿芀袈膅莈艿薈羈芄羋蝕膄膀芇螃羇肆莆裊蝿莄莆薄羅芀蒞蚇螈芆莄衿羃膂莃蕿袆肈莂蟻肁莇莁螃襖芃莀袆肀腿蒀薅袃肅葿蚈肈羈蒈螀袁莀蕆薀膆芆蒆螞罿膂蒅螄膅肇蒄袇羇莆蒄薆螀節(jié)薃蠆羆膈薂螁蝿肄薁蒀羄羀薀蚃螇荿蕿螅肂芅薈袇裊膁薈薇肁肇薇蠆 袃蒞蚆螂聿芁蚅襖袂膇蚄薄肇肅芁螆袀聿芀袈膅莈艿薈羈芄羋蝕膄膀芇螃羇肆莆裊蝿莄莆薄羅芀蒞蚇螈芆莄衿羃膂莃蕿袆肈莂蟻肁莇莁螃襖芃莀袆肀腿蒀薅袃肅 第一篇 領(lǐng)導(dǎo)崗位責(zé)任制 董事長崗位責(zé)任制 崗位名稱 董事長 崗位編號 直屬上級 董事會 所屬單位 崗位目的 負(fù)責(zé)組織召開董事會會議，審議投融資和重大經(jīng)營決策 工作內(nèi)容： 根據(jù)《公司章程》、《公司法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定制訂公司相關(guān)管理制度和辦法，以便規(guī)范公司的行為。 對公司的日常經(jīng)營活動、管理措施提供參考意見。 總經(jīng)理崗位責(zé)任制 崗位名稱 總經(jīng)理 崗位編號 直屬上級 董事長 所屬單位 崗位目的 負(fù)責(zé)執(zhí)行董事會會議決議，組織完成計(jì)劃內(nèi)經(jīng)營管理工作 工作內(nèi)容： 執(zhí)行董事會決議， 主持全面工作，保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，及時(shí)、客觀地完成董事會下達(dá)的利潤指標(biāo)。 健全財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，搞好增收 節(jié)支和開源節(jié)流工作，保證現(xiàn)有資產(chǎn)的保值和增值。 負(fù)責(zé)集團(tuán)人事編制、人員任免，勞動報(bào)酬制定。 加強(qiáng)對黨支部工作的指導(dǎo)，及時(shí)了解黨支部的建設(shè)情況，檢查督促黨支部的工作。 對集團(tuán)廉政建設(shè)績效 負(fù)責(zé)。 定期向總經(jīng)理辦公會報(bào)告分管工作，主動接受總經(jīng)理的監(jiān)督。 組織職工積極參與企業(yè)管理，密切聯(lián)系職工，做好調(diào)查研究，聽取各方面的意見和建議，主動向黨委匯報(bào)工作。 黨委副書記 崗位責(zé)任制 崗位名稱 黨委副書記 崗位編號 直屬 上級 黨委書記 所屬單位 崗位目的 協(xié)助黨委書記做好思想政治工作，確保員工隊(duì)伍穩(wěn)定，保證分管工作的有效落實(shí) 工作內(nèi)容： 協(xié)助黨委書記處理黨委日常事務(wù)，保質(zhì)保 量完成黨委交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。 全面完成好黨委安排的其他臨時(shí)性工作。 五、負(fù)責(zé)機(jī)要、檔案和來訪接待工作。 負(fù)責(zé)組織收集本行業(yè)各類工作動態(tài)，做好典型調(diào)查，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息。 1完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦 的其它任 務(wù)。 受企業(yè)委 托， 參加企業(yè)的訴訟、行政復(fù)議和聽證等活動。 指導(dǎo)和督促相關(guān)單位文件材料收集、整理歸檔以及重要檔案的移交工作。 機(jī)要管理員崗位責(zé)任制 崗位名稱 機(jī)要管理員 崗位編號 XK— KB— 07 直屬上級 主任 所屬單位 礦辦 崗位目的 負(fù)責(zé)文件收發(fā)、保管、傳閱、歸檔等業(yè)務(wù)工作 工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)收發(fā)、保管上級黨委文件。 保管當(dāng)年的文書并向檔案室移交上年的文書檔案。 1完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 四、按時(shí)足額收繳黨費(fèi)，按程序發(fā)展黨員，抓好黨員管理 、民主評議、組織調(diào)整等工作。 遵照黨委要求，安排 公司 黨委有關(guān)會議的議題、議程、文件等事宜，做好 重要會議的記錄。 主任外出時(shí)，要代替主任抓全面工作，保證黨委辦工作的正常進(jìn)行。 組織各項(xiàng)宣傳活動及安全宣傳體系的各項(xiàng)管理工作。 工作職責(zé)： 對文件收發(fā)、保管的完整性負(fù)責(zé)。 工作職責(zé)： 對電視臺編輯工作負(fù)責(zé)。 外出采訪必須按指定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)、采訪過程中認(rèn)真聽，仔細(xì)記。 節(jié)目稿件隨節(jié)目帶一并存檔，并每月裝訂成冊。 七、建立紀(jì)檢組專用檢舉意見箱，廣泛接受企業(yè)內(nèi)外群眾監(jiān)督。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 六、擬定團(tuán)員大會的工作報(bào)告，組織上好團(tuán)課，負(fù)責(zé)召開團(tuán)委擴(kuò)大會議及團(tuán)員大會。 工作職責(zé)： 對團(tuán)委日常工作負(fù)責(zé)。 七、按時(shí)申報(bào)繳納各種社會保險(xiǎn)（養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育）。 十五、組織制定實(shí)施勞動紀(jì)律制度與勞動規(guī)章制度。 做好定額、定員工作，合理安排員工上崗，組織崗前培訓(xùn) ， 確立勞動報(bào)酬、工作時(shí)間、保險(xiǎn)待遇，履行勞動用工備案，簽訂勞動合同，續(xù)簽、變更、解除終止等相關(guān)手續(xù)，以及各種補(bǔ)償?shù)霓k法。 協(xié)助處長建立健全人事檔案保管制度，嚴(yán)格執(zhí)行檔案交接、轉(zhuǎn)送、查閱規(guī)定。 對 協(xié)調(diào)好各類勞動糾紛 負(fù)責(zé) 。 完成 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 負(fù)責(zé)人力資料管理方面的培訓(xùn)、轉(zhuǎn)定、礦齡審批等各項(xiàng)工作。 負(fù)責(zé)新建調(diào)離人員和去世職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的新建、轉(zhuǎn)移和清算工作。 醫(yī)療保險(xiǎn)員崗位責(zé)任制 崗位名稱 醫(yī)療保險(xiǎn)員 崗位編號 XK— RS— 06 直屬上級 處長 所屬單位 人事處 崗位目的 辦理各單位參保人員的各項(xiàng)事宜 工作內(nèi)容： 貫徹落實(shí)國家有關(guān)醫(yī)療保險(xiǎn)政策。 工傷保險(xiǎn)員崗位責(zé)任制 崗位名稱 工傷保險(xiǎn)員 崗位編號 XK— RS— 07 直屬上級 處長 所屬單位 人事處 崗位目的 辦理各單位工傷人員的各項(xiàng)事宜 工作內(nèi)容： 貫徹落實(shí)國家有關(guān)工傷保險(xiǎn)政策。 對工傷保險(xiǎn)的數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)輸入的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。 八、負(fù)責(zé)稅收統(tǒng)籌工作，協(xié)調(diào)財(cái)政、稅務(wù)、工商等部門的業(yè)務(wù)關(guān)系。 協(xié)調(diào)會計(jì)師事務(wù)所、財(cái)政 、稅務(wù)等部門的關(guān)系，搞好稅收統(tǒng)籌工作。 對財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。 協(xié)助做好本單位的績效考核工作。 編制會計(jì)報(bào)表，對當(dāng)期憑證分類整理、裝訂并保管。 嚴(yán)格按照企業(yè)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度對成本費(fèi)用進(jìn)行控制，負(fù)責(zé)按照會計(jì)核算準(zhǔn)則對各項(xiàng)費(fèi)用的開支進(jìn)行監(jiān)督、審查。 指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查下屬單位的成本核算和管理工作。 參與固定資產(chǎn)的清查盤點(diǎn)。 組織庫存材料的清查盤點(diǎn)。 了解企業(yè)資金、固定資產(chǎn)、產(chǎn)品銷售、稅收進(jìn)賬和清繳情況。 會同有關(guān)部門擬定材料管理與核算實(shí)施辦法。 負(fù)責(zé)材料成 本會計(jì)檔案的歸檔。 對合同檔案進(jìn)行整理、移交。 二、審核與財(cái)務(wù)收支有關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動及其經(jīng)濟(jì)效益。 十、積極參加上級審計(jì)機(jī)關(guān)的其 它 審計(jì)活動。 負(fù)責(zé)組織本科人員政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)職業(yè)首先和廉政建設(shè)，不斷 提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。 對被審對象進(jìn)行后續(xù)審計(jì)，按照審計(jì)報(bào)告中提出的問題和要求采取適當(dāng)?shù)男袆印? 對被審單位提供的有關(guān)資料負(fù)保密責(zé)任。 對參與項(xiàng)目審計(jì)小組其他成員 審計(jì)結(jié)果的正確性、可靠性、合理性的復(fù)核工作負(fù)責(zé)。 二、負(fù)責(zé)對企業(yè)制度化運(yùn)營、經(jīng)營分析、報(bào)告以及各類計(jì)劃的安排和實(shí)施。 十、負(fù)責(zé)對各類材料計(jì)劃的編制、審核進(jìn)行上報(bào)審批。 負(fù)責(zé)對各類材料計(jì)劃的編制、審核 并 上報(bào)審批工作。 協(xié)助科長制定企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理方案，確保費(fèi)用指標(biāo)合理分配。 負(fù)責(zé)組織企業(yè)年度經(jīng)營指標(biāo)基數(shù)測算工作，并編制經(jīng)營指標(biāo)匯總表。 工作職責(zé)： 對企業(yè)各類經(jīng)營指標(biāo)控制的 效果 負(fù)責(zé)。 工作職責(zé) ： 對成本核算的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。 完成 領(lǐng)導(dǎo) 交辦的其他工作。 組織編制專項(xiàng)資金年度計(jì)劃，并根據(jù)執(zhí)行情況，辦理專項(xiàng)資金的調(diào)整。 組織逐月對各單位績效完成情況進(jìn)行檢查考核。 對績效考核的結(jié)果負(fù)責(zé)。 供應(yīng)科科長崗位責(zé)任制 崗位名稱 科長 崗位編號 XK— GY— 01 直屬上級 副總經(jīng)理 所屬單位 供應(yīng)科 崗位目的 負(fù)責(zé)公司的物資供應(yīng)和管理工作 工作內(nèi) 容： 熟悉和掌握國家法 律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，落實(shí)上級下達(dá)的指令，對職責(zé)范圍內(nèi)的工作進(jìn)行指揮、協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理。 對物資供應(yīng)成本負(fù)責(zé)。 46 供應(yīng)庫保管員崗位責(zé)任制 崗位名稱 保管員 崗位編號 XK— GY— 03 直屬上級 科長 所屬單位 供應(yīng)科 崗位目的 負(fù)責(zé)進(jìn)庫材料的驗(yàn)收、保管、發(fā)放工作 工作內(nèi)容： 協(xié)助管理員、計(jì)劃員開展進(jìn)庫物資驗(yàn)收工作。 對物資發(fā)放及時(shí)性與物資質(zhì)量負(fù)責(zé)。 對各統(tǒng)計(jì)報(bào)表和材料費(fèi)管理規(guī)范化負(fù)責(zé)。 收集各類文件資料、賬本、檢驗(yàn)報(bào)告及時(shí)存檔，并做到規(guī)范化管理。 按照倉庫的管理標(biāo)準(zhǔn)搞好進(jìn)庫材料的保管工作。 對物資入庫的質(zhì)量與數(shù)量，庫存物資的存放、標(biāo)識、安全進(jìn)行控制管理，檢查和督促各庫的庫存物資盤點(diǎn)工作。 定期檢查倉庫的安全、衛(wèi)生和防火、防盜工作，促進(jìn)倉庫管理規(guī)范化。 四、加強(qiáng)物資驗(yàn)收管理，主要設(shè)備技術(shù)資料歸類存檔。 收集外部企業(yè)考核信息與模式，對本企業(yè)績效考核方法 進(jìn)行適應(yīng)性改進(jìn)。 工作職責(zé)： 對年度資金和材料計(jì)劃執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。 對工程項(xiàng)目的規(guī)范化管理負(fù)責(zé)。 對工程項(xiàng)目的造價(jià)進(jìn)行市場調(diào)研分析工作。 負(fù)責(zé)企業(yè) 內(nèi)部核算管理及承包單位的費(fèi)用考核。 定期向領(lǐng)導(dǎo)提交企業(yè)經(jīng)營分析報(bào)告，參加經(jīng)營活動分析會。 工作職責(zé)： 對各 部門 考核體系的合理性負(fù)責(zé)。 對工程質(zhì)量的檢查驗(yàn)收工作負(fù)責(zé)。制定企業(yè)部門經(jīng)營管理方案，確保費(fèi)用指標(biāo)分配合理使用。 六、核定各部門的費(fèi)用，并進(jìn)行有效檢查考核。 負(fù)責(zé)起草項(xiàng)目審計(jì)方案，經(jīng)批準(zhǔn)后在審計(jì)科長的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)審計(jì)方案的要求具體實(shí)施審計(jì)，按照具體審計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定負(fù)責(zé)收集審 計(jì)證據(jù)、做好審計(jì)記錄等具體工作。 對需外審的工程項(xiàng)目作好內(nèi)審及協(xié)調(diào)工作。 完成 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 對審計(jì)資料的收集歸檔、保密負(fù)責(zé)。 規(guī)范企業(yè)會計(jì)行為，保證會計(jì)資料真實(shí)完整，提高會計(jì)信息質(zhì)量，確保國家有關(guān)法律、法規(guī)和內(nèi)部規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。 六、審核承包、租賃經(jīng)營的有關(guān)事項(xiàng)。 35 工作職責(zé)： 對所簽合同的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。 合同管理員崗位責(zé)任制 崗位名稱 合同管理員 崗位編號 XK— CW— 09 直屬上級 處長 所屬單位 財(cái)務(wù)處 崗位目的 負(fù)責(zé)合同管理工作，降低經(jīng)營過程中的合同風(fēng)險(xiǎn) 工作內(nèi)容： 組織對重大合同項(xiàng)目進(jìn)行談判、起草。 會同有關(guān)部門編制材料計(jì)劃成本目錄。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 工作職責(zé)： 對材料用款計(jì)劃的合理性負(fù)責(zé)。 對資產(chǎn)報(bào)表有效性負(fù)責(zé)。 會同有關(guān)部門擬訂固定資產(chǎn)管理與核算實(shí)施辦法。 編制成本費(fèi)用報(bào)表。 工作職責(zé)： 對財(cái)務(wù)報(bào)表質(zhì)量負(fù)責(zé)。 總帳會計(jì)崗位責(zé)任制 崗位名稱 總帳會計(jì) 崗位編號 XK— CW— 03 直屬上級 處長 所屬單位 財(cái)務(wù)處 崗位目的 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表編制和賬單審核 工作內(nèi)容： 按照會計(jì)制度要求，根據(jù)需要設(shè)置會計(jì)科目、設(shè)計(jì)會計(jì)憑證和啟 用會計(jì)賬薄以及增減內(nèi)部會計(jì)報(bào)表工作。 檢查監(jiān)督有關(guān)財(cái)務(wù)會計(jì)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行情況，審核各類原始單據(jù)、記賬憑證，組織上報(bào)各級各類財(cái)務(wù)報(bào)表，并搞好年終決算工作及憑證、報(bào)表的定期歸檔工作。 1組織財(cái)務(wù)